商業(yè)勞務(wù)派遣合同協(xié)議書

商業(yè)勞務(wù)派遣合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

商業(yè)勞務(wù)派遣合同協(xié)議書

甲方（派遣單位）：__________

地址：_________________

聯(lián)系方式：______________

乙方（接受單位）：__________

地址：_________________

聯(lián)系方式：______________

鑒于甲方是一家具備合法資質(zhì)的勞務(wù)派遣公司，乙方是一家需要雇傭勞動力的企業(yè)，為了明確雙方在勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。

一、派遣崗位及人員

1.甲方根據(jù)乙方的需求，派遣（崗位）人員到乙方工作。

2.甲方應(yīng)確保派遣人員的質(zhì)量和數(shù)量滿足乙方的要求。

3.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整派遣人員。

二、派遣人員的工資及福利

1.甲方負(fù)責(zé)支付派遣人員的工資、社會保險及公積金。

2.甲方應(yīng)確保派遣人員的工資及福利待遇符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。

三、派遣人員的管理

1.甲方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核和管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方提供的派遣人員名單，對派遣人員進(jìn)行接收和管理。

3.乙方應(yīng)尊重派遣人員的合法權(quán)益，不得侵犯其人身自由和人格尊嚴(yán)。

四、派遣人員的勞動爭議處理

1.派遣人員在派遣期間發(fā)生的勞動爭議，由甲方負(fù)責(zé)處理。

2.甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方處理因派遣人員在工作中產(chǎn)生的爭議。

五、合同的變更和解除

1.雙方同意，合同的變更或解除應(yīng)書面協(xié)商一致。

2.合同期滿前，雙方如需延長合同期限，應(yīng)提前一個月書面通知對方。

六、違約責(zé)任

1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方未按約定提供派遣人員或未支付工資、社會保險及公積金的，乙方有權(quán)解除合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（派遣單位）：__________

乙方（接受單位）：__________

簽訂日期：______________

請根據(jù)您的實(shí)際情況修