企業(yè)人員借調(diào)合同(2024版)

企業(yè)人員借調(diào)合同(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同目的1.2法律依據(jù)1.3合同的適用范圍第二章：合同主體2.1借出方（甲方）基本信息2.2借入方（乙方）基本信息2.3借調(diào)人員（丙方）基本信息第三章：借調(diào)內(nèi)容與條件3.1借調(diào)崗位3.2借調(diào)條件3.3借調(diào)期限第四章：工作職責(zé)與權(quán)利4.1丙方工作職責(zé)4.2丙方工作權(quán)利4.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求第五章：借調(diào)期間的待遇5.1薪酬與福利5.2社會保險與公積金5.3其他待遇第六章：借調(diào)期間的工作管理6.1工作安排6.2工作考核6.3工作紀(jì)律第七章：保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密信息的定義7.2保密責(zé)任7.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬第八章：違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任的承擔(dān)8.3違約責(zé)任的免除第九章：合同的變更、解除與終止9.1合同變更的條件與程序9.2合同解除的條件與程序9.3合同終止的條件第十章：爭議解決10.1爭議解決的方式10.2爭議解決的程序10.3法律適用第十一章：附則11.1協(xié)議的生效條件11.2協(xié)議的修改與補(bǔ)充11.3其他未盡事宜簽字欄甲方（借出方）代表（簽字）：乙方（借入方）代表（簽字）：丙方（借調(diào)人員）簽字：簽訂時間：簽訂地點(diǎn)：合同編號_______第一章：總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方關(guān)于丙方借調(diào)事宜的合作條件及丙方在借調(diào)期間的權(quán)利與義務(wù)。1.2法律依據(jù)本合同的簽訂、履行、變更、解除和爭議解決等均應(yīng)遵守中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。1.3合同的適用范圍本合同適用于甲乙雙方就丙方借調(diào)至乙方工作的相關(guān)事宜。第二章：合同主體2.1借出方（甲方）基本信息甲方名稱：______法定代表人：______地址：______聯(lián)系電話：______2.2借入方（乙方）基本信息乙方名稱：______法定代表人：______地址：______聯(lián)系電話：______2.3借調(diào)人員（丙方）基本信息丙方姓名：______身份證號碼：______聯(lián)系方式：______第三章：借調(diào)內(nèi)容與條件3.1借調(diào)崗位丙方借調(diào)至乙方擔(dān)任______崗位。3.2借調(diào)條件3.2.1專業(yè)能力要求丙方應(yīng)具備______等專業(yè)能力。3.2.2工作經(jīng)驗(yàn)要求丙方應(yīng)具有______年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3.3借調(diào)期限3.3.1借調(diào)開始日期丙方借調(diào)開始日期為______年______月______日。3.3.2借調(diào)結(jié)束日期借調(diào)結(jié)束日期為______年______月______日。第四章：工作職責(zé)與權(quán)利4.1丙方工作職責(zé)丙方在借調(diào)期間應(yīng)履行______等職責(zé)。4.2丙方工作權(quán)利丙方在借調(diào)期間享有參與______等權(quán)利。4.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求4.3.1工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)丙方應(yīng)保證工作達(dá)到______標(biāo)準(zhǔn)。4.3.2工作完成時限丙方應(yīng)按照乙方要求，按時完成工作任務(wù)。第五章：借調(diào)期間的待遇5.1薪酬與福利丙方借調(diào)期間的薪酬為______，福利包括______。5.2社會保險與公積金丙方借調(diào)期間的社會保險與公積金由______負(fù)責(zé)繳納。5.3其他待遇丙方借調(diào)期間享受______等其他待遇。簽字欄甲方（借出方）代表（簽字）：______乙方（借入方）代表（簽字）：______丙方（借調(diào)人員）簽字：______簽訂時間：______簽訂地點(diǎn)：______（注：合同后半部分內(nèi)容待續(xù)）第六章：借調(diào)期間的工作管理6.1工作安排乙方應(yīng)合理安排丙方的工作內(nèi)容和時間，確保丙方在借調(diào)期間的工作順利進(jìn)行。6.2工作考核6.2.1考核標(biāo)準(zhǔn)丙方的工作表現(xiàn)將根據(jù)______等標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。6.2.2考核周期考核周期為______，考核結(jié)果將作為丙方薪酬和職位調(diào)整的依據(jù)。6.3工作紀(jì)律丙方應(yīng)遵守乙方的工作紀(jì)律，包括但不限于工作時間、工作態(tài)度等。6.3.1紀(jì)律要求丙方應(yīng)遵守的具體紀(jì)律要求包括______。6.3.2紀(jì)律處分違反工作紀(jì)律的，乙方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處分。第七章：保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密信息的定義丙方在借調(diào)期間知悉的乙方商業(yè)秘密、技術(shù)資料等信息均屬于保密信息。7.2保密責(zé)任7.2.1保密義務(wù)丙方應(yīng)對保密信息保密，未經(jīng)乙方書面同意，不得泄露或使用。7.2.2保密期限丙方的保密責(zé)任直至相關(guān)信息公開或乙方書面同意解除保密義務(wù)。7.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.3.1歸屬原則丙方在借調(diào)期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。7.3.2協(xié)助義務(wù)丙方應(yīng)協(xié)助乙方完成知識產(chǎn)權(quán)的登記和保護(hù)。第八章：違約責(zé)任8.1違約情形包括但不限于丙方違反工作紀(jì)律、保密義務(wù)等。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。8.3違約責(zé)任的免除8.3.1不可抗力情形因不可抗力導(dǎo)致不能履行合同的，可免除違約責(zé)任。8.3.2其他免除條件雙方協(xié)商一致，可對特定違約情形免除責(zé)任。第九章：合同的變更、解除與終止9.1合同變更的條件與程序9.1.1變更條件合同變更應(yīng)基于雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。9.1.2變更程序變更協(xié)議應(yīng)由雙方代表簽字蓋章后生效。9.2合同解除的條件與程序9.2.1解除條件一方提出解除合同，應(yīng)提前______天書面通知對方。9.2.2解除程序解除協(xié)議應(yīng)由雙方代表簽字蓋章后生效。9.3合同終止的條件9.3.1終止條件合同期滿、一方違約或雙方協(xié)商一致，均可導(dǎo)致合同終止。9.3.2終止后的責(zé)任合同終止后，丙方應(yīng)完成工作交接，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況支付應(yīng)付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十章：爭議解決10.1爭議解決的方式雙方因合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。10.2爭議解決的程序協(xié)商不成時，可提交甲方所在地人民法院通過訴訟方式解決。10.3法律適用爭議解決過程中，應(yīng)適用中華人民共和國相關(guān)法律。第十一章：附則11.1協(xié)議的生效條件本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。11.2協(xié)議的修改與補(bǔ)充合同的任何修改和補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.3其他未盡事宜本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著公平、誠信的原則協(xié)商解決。11