2024年銀行財務個人述職報告（三篇）

第8頁共8頁2024年銀行財務個人述職報告根據(jù)總行和省分行對金庫管理體制的深化改革及日益嚴格的管理要求，我依照分管領導的指示，積極牽頭組織并成立了州分行現(xiàn)金管理中心。在人員資源極其有限的情況下，通過合理設置崗位、對金庫門實施技術改造等措施，確保了中心金庫按照制度要求進行專業(yè)化管理的實際需求。對于不符合保留條件的____營業(yè)所金庫，我主動組織并推動了撤并工作。同時，我嚴格遵循制度要求，親自監(jiān)督并參與查庫，將金庫管理作為每次會計監(jiān)管的重點內(nèi)容之一。在分管領導的重視下，我行查庫“飛行隊”的工作得到了顯著加強。通過調(diào)整充實人員，并先后組織了___余次突擊查庫活動，檢查了轄內(nèi)所有金庫。這些專項督導活動及時糾正了如損傷券解繳人行、收繳流程不清、庫存登記簿券別與實物券別不符等問題，并解決了金庫門不合規(guī)等問題，從而進一步強化了全轄庫款的安全管理，并健全了金庫管理制度。四、為配合風險資產(chǎn)管理部（資產(chǎn)處置部）的工作，我部門積極做好不良資產(chǎn)剝離的各個環(huán)節(jié)，確保剝離數(shù)據(jù)的準確無誤，實現(xiàn)了應剝盡剝，并順利完成了上下級行之間剝離款項的清算。不良資產(chǎn)剝離是____財務重組的關鍵環(huán)節(jié)，我部門積極參與了剝離前對擬剝離不良資產(chǎn)的核對確認工作，以及剝離時對在剝離范圍內(nèi)但不符合自動剝離條件的資產(chǎn)進行手工錄入剝離和剝離后續(xù)賬務處理。為確保剝離工作的順利進行，我主動學習、主動參與，并指導轄屬機構對擬剝離不良貸款進行逐筆核對，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性。對于擬剝離的非信貸不良資產(chǎn)，我部門嚴格按照剝離要求，組織有關支行做好賬務劃轉信息的準備工作，規(guī)范填寫相關表格，確保剝離日成功劃轉。根據(jù)財政部最終確定的剝離要求，我部門對系統(tǒng)已自動進行賬務處理但不符合財政部要求的部分賬務進行了沖正，并對系統(tǒng)未能自動完成賬務處理的部分進行了手工處理，最終確保了不良資產(chǎn)剝離的全部賬務處理準確無誤。五、我部門還承擔了外部審計信息申報表的填報和新會計準則報表轉換工作。____年，總行繼續(xù)聘請外部審計機構對我行進行審計，我部門承擔了絕大部分的信息申報表填報任務，并按時按質(zhì)按量完成。同時，我部門也積極參與了新會計準則的實施工作，完成了會計報表轉換的信息采集、定期轉換以及新舊準則差異的落賬調(diào)整等任務。六、為建立清晰、嚴明、規(guī)范、有效的會計核算新秩序，我積極組織轄內(nèi)各縣支行、各營業(yè)機構對存款、貸款等方面不規(guī)范、不真實的會計信息進行整改，提高了會計核算工作的合規(guī)性和真實性。七、為加強內(nèi)部管理，我部門還推廣上線了一系列新系統(tǒng)，如指紋認證系統(tǒng)、集中對賬管理系統(tǒng)和會計檔案管理系統(tǒng)等，這些系統(tǒng)的上線進一步創(chuàng)新和加強了管理手段。其中，指紋認證系統(tǒng)的推廣解決了基層網(wǎng)點“明碼、飛卡”的問題；集中對賬管理系統(tǒng)的推廣提升了對賬管理的層次和效率；會計檔案管理系統(tǒng)的推廣則規(guī)范了會計檔案的管理和保存。2024年銀行財務個人述職報告（二）一、強化人員素質(zhì)培養(yǎng)，確保支行穩(wěn)健運營1.建立健全制度體系，夯實會計出納工作基石。根據(jù)業(yè)務發(fā)展和管理需求，本年對現(xiàn)有規(guī)章制度進行了修訂與完善，明確了責任與目標，補充制定了若干新制度，有效強化了內(nèi)部控制，防范了風險。特別是在面對七、八月差錯率較高的局面時，迅速出臺了針對性的整改措施，有效遏制了風險擴散。2.加大監(jiān)督檢查力度，確保會計出納工作質(zhì)量。年內(nèi)通過加強考核與檢查力度，實施工效掛鉤機制，按月考核差錯率，及時整改問題，消除隱患。同時，采用定期與不定期、常規(guī)與專項檢查相結合的方式，及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中的難點與重點，有效防范了經(jīng)營風險。3.注重人才培養(yǎng)，推進會計出納工作規(guī)范化。年內(nèi)主要圍繞提升服務質(zhì)量、加強業(yè)務學習、嚴格考核與經(jīng)濟效益掛鉤、成立結算小組、組織柜員上崗考試、培養(yǎng)傳票審查習慣以及開展技能比武與知識競賽等方面展開工作，進一步提升了會計出納工作的專業(yè)性與規(guī)范性。二、強化成本意識，規(guī)范財務管理，提升經(jīng)濟效益1.嚴格遵循財務規(guī)定，認真編制財務收支計劃。本年嚴格按照財務制度和相關規(guī)定，及時準確報送各項財務資料，并進行詳細財務分析。在資產(chǎn)購置和費用計提方面，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，確保了財務數(shù)據(jù)的準確性。2.實行費用專戶管理，壓縮不必要的開支。在臨時存款科目中設置營業(yè)費用專戶，實行嚴格的審批制度，區(qū)分經(jīng)營支出與費用支出。通過壓縮不必要的開支，實現(xiàn)了費用的有效控制與節(jié)約。3.嚴格執(zhí)行費用指標控制，確保費用使用合規(guī)。根據(jù)相關規(guī)定，嚴格費用指標控制，認真執(zhí)行審批制度，做好日常賬務處理。全年費用實際支出未突破年度控制指標，實現(xiàn)了費用的有效控制。三、加強自身建設，提升工作能力1.加強學習，提高工作的原則性和預見性。通過不斷學習，增強了對工作的理解與把握能力，為決策提供了有力支持。2.堅持實事求是，抵制腐敗現(xiàn)象。在工作中，堅持原則，積極幫助解決問題，推動各項工作的開展。3.加強團結合作，增強團隊凝聚力。注重與同事的溝通與合作，共同推動工作的順利開展。四、未來工作構想與要點1.深入挖掘人力資源潛力，加強員工培訓。根據(jù)員工的知識結構與素質(zhì)狀況，確定培訓重點與形式，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)與工作能力。2.降低成本費用，提升經(jīng)濟效益。通過加強成本管理、結算管理、資金調(diào)配以及費用控制等方面的工作，實現(xiàn)成本的有效降低與效益的穩(wěn)步增長。3.充分發(fā)揮職能部門作用，提升工作效率。加強部門間的溝通與協(xié)作，優(yōu)化工作流程與資源配置，提升整體工作效率與服務質(zhì)量?；仡欉^去一年的工作，雖然取得了一定的成績，但仍存在諸多不足。面對日益復雜的金融經(jīng)濟形勢，我將繼續(xù)努力完善自我、提升工作水平，為支行的穩(wěn)健發(fā)展貢獻自己的力量。2024年銀行財務個人述職報告（三）歲月荏苒，我已在主管會計崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作六年。在這六年的時光里，得益于各級領導和同事們的鼎力支持與合作，我圓滿完成了各項任務。我嚴格遵循支行的工作部署與安排，緊扣案件風險防范的核心，持續(xù)強化業(yè)務知識的學習，切實履行會出輔導職責，有力推動了會計工作向規(guī)范化、制度化發(fā)展。現(xiàn)就過去幾年的工作情況進行如下總結：一、持續(xù)學習、嚴以律己，力求提升個人素質(zhì)作為主管會計，我深知不斷學習、更新知識的重要性。因此，我深入學習了各類金融法律、法規(guī)及會出規(guī)章制度，不僅拓寬了知識面，也提高了政治理論水平，為履行本職工作奠定了堅實基礎。通過閱讀《致加西亞的信》、《做不抱怨的員工》等書籍，我深受啟發(fā)，以更加勤奮、敬業(yè)的態(tài)度投入工作，堅守職業(yè)道德，保持清正廉潔。在工作中，我嚴格執(zhí)行財務管理規(guī)定，堅持節(jié)約務實、開拓創(chuàng)新，自覺遵守黨的政治紀律和金融法律、法規(guī)，注重大局意識、原則意識和團結意識。二、以優(yōu)質(zhì)服務為核心，服務三農(nóng)，助力發(fā)展農(nóng)村商業(yè)銀行作為服務“三農(nóng)”的金融機構，我始終堅持立足本職，為廣大農(nóng)村地區(qū)提供便捷、高效的金融服務。我積極協(xié)調(diào)各方關系，搶抓機遇，牢固樹立“存款興行”的理念，與內(nèi)勤人員共同努力，提升服務質(zhì)量。通過熱情接待每一位客戶、耐心細致做好解釋工作、主動與各單位聯(lián)系吸納資金、加大業(yè)務宣傳力度等措施，我有效推動了銀行業(yè)務的發(fā)展。在參與各類營銷活動和農(nóng)村社保開戶工作中，我克服困難、加班加點，確保了任務的順利完成，贏得了群眾的好評。三、加大財務管理力度，確保會出工作規(guī)范有序作為主管會計，我深知責任重大。我以身作則，嚴格遵守規(guī)章制度，加大對柜員管理、大額資金管理、賬戶管理等方面的檢查力度，有效遏制了各類案件的發(fā)生，實現(xiàn)了“零”發(fā)案率的目標。我堅持每月至少兩次到所轄網(wǎng)點檢查制度執(zhí)行情況，對會出工作進行細致檢查、認真輔導，及時化解經(jīng)營風險。同時，我注重數(shù)據(jù)收集和票據(jù)整理歸檔工作，確保向支行提供準確的數(shù)據(jù)和報表。在反洗錢工作中，我加大力度，維護了正常的金融秩序。在過去的工作中，我雖取得了一定成績，但仍存在一些問題。一是業(yè)務知