公共課部非課時工作量和質量工程工作量積分核算管理補充規(guī)定

公共課部非課時工作量和質量工程工作量積分核算管理補充規(guī)定為了更好地激發(fā)公共課部教師積極性、主動性和創(chuàng)造性，在執(zhí)行《職業(yè)技術學院績效工資分配管理辦法》規(guī)定的工作量積分管理辦法的前提下，結合公共課部實際進行如下補充規(guī)定。一、非課時工作量1.集體教研活動。教師參加部門安排的線上集體教研活動，如線上集體備課會、研討會等，計0.5分/半天；主持集體備課的教師準備相關資料，包括電子課件、電子教案、視頻資源、虛擬仿真資源、習題庫等，另加2分/人。2.專題研討。參與關于部門組織的教師教學能力比賽、課程建設、重大項目、在線課程論證會及課題開題研討會等教學項目類和教師教學比賽類的專題研討會，計2分/半天。3.閱卷（含統(tǒng)分、上傳成績等）。紙質閱卷數(shù)不足40份、電子自動閱卷數(shù)不足100份的按實際份數(shù)占比折算計分。紙質統(tǒng)一流水閱卷計2.5分/半天。其他情況按學校方案執(zhí)行。4.案例撰寫。按照要求撰寫教學案例，通過了部門審核上報但未能入選學校優(yōu)秀案例，計2分/個。其他情況按學校方案執(zhí)行。5.實踐活動指導。參加學?；虿块T安排的在校外指導大學生實踐活動，計2分/天/人。6.組織學生競賽。組織校級大學生演講大賽、朗誦比賽、數(shù)學競賽、英語競賽等活動，按20分/項計，活動完成，20分平均分配給組織團隊成員，活動須事先經(jīng)學校審核批準。7.聽課評課。由部門統(tǒng)一安排的聽課評課，計0.5分/課時。教師一學期聽課積分不超過16分，超過部分不計分。8.評審工作。參加部門組織教育教學類比賽評審、專技人員職稱評審、大學生演講競賽評審等，計3分/半天/人。9.集體活動。參加部門組織的業(yè)務學習（培訓）、或經(jīng)部門同意參加學校組織的與專業(yè)或教學相關的學習（培訓），計1分/次；參加學校工會、團委等組織的運動競賽、青年活動等，計1分/次。請假不計分。10.研修培訓。經(jīng)部門同意的外出學習交流、實踐研修等，計2分/天，超過一周以上的外出學習、研修計16分；經(jīng)部門同意的社會調查，考核合格計8分/項。11.學歷提升。經(jīng)部門同意，參加學歷提升，報考并全程完成碩士招生考試計20分，完成博士招生考試計30分（此項積分只用于發(fā)放非課時工作量績效，不計入非課時最低工作量積分中）。12.招聘招生工作。參加學校組織的校外招聘、招生宣傳，開展招聘、招生等工作，計2分/天/人。13.專項工作。如期完成部門交辦的有關黨建、教師隊伍建設、文明創(chuàng)建、重點項目建設等專項任務，按項目任務工作量計2-4分/項。二、質量工程工作量表一：教師技能大賽獲獎積分核算補充標準教師技能大賽（包括課堂革命、說課比賽、教學設計比賽、教學展示比賽、微課比賽、信息化教學比賽等）、教學能力大賽團體計分核算標準按上表執(zhí)行，個人計分核算按獲獎等級及團隊人數(shù)平均分配。表二：指導學生競