![退休聘用合同2024年_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view7/M02/0A/12/wKhkGWb1jZGAbbMZAAFRgtX4fqc554.jpg)
![退休聘用合同2024年_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view7/M02/0A/12/wKhkGWb1jZGAbbMZAAFRgtX4fqc5542.jpg)
![退休聘用合同2024年_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view7/M02/0A/12/wKhkGWb1jZGAbbMZAAFRgtX4fqc5543.jpg)
![退休聘用合同2024年_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view7/M02/0A/12/wKhkGWb1jZGAbbMZAAFRgtX4fqc5544.jpg)
![退休聘用合同2024年_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view7/M02/0A/12/wKhkGWb1jZGAbbMZAAFRgtX4fqc5545.jpg)
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
?退休聘用合同2024年合同編號(hào):__________甲方(聘用單位):__________乙方(受聘人員):__________一、聘用期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期滿后,如甲方需要續(xù)聘乙方,雙方可另行簽訂聘用合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事_______(崗位名稱)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,具體工作時(shí)間雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。2.甲方根據(jù)工作需要,可對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整,并提前通知乙方。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方根據(jù)乙方的崗位和工作任務(wù),每月支付乙方退休聘用工資人民幣_(tái)______元。2.甲方按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月的_______日。五、福利待遇1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方在合同期間享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。3.甲方根據(jù)實(shí)際情況,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康檢查。六、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。七、合同的變更、解除和終止1.雙方同意,合同的變更、解除和終止,應(yīng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。2.合同期限內(nèi),如乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé),甲方有權(quán)解除合同。3.合同期限內(nèi),如甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化,需調(diào)整乙方的工作崗位或解除合同,應(yīng)提前_______日通知乙方。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方違反合同約定,給乙方造成損失的,應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。3.乙方違反合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項(xiàng):1.確保合同內(nèi)容符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),不得違反勞動(dòng)法規(guī)定。一、合同內(nèi)容的合法性注意事項(xiàng):合同內(nèi)容必須符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。解決辦法:在簽訂合同前,仔細(xì)審查合同條款,確保不含有違反法律法規(guī)的條款。1.聘用合同:指用人單位與勞動(dòng)者訂立的,明確雙方在一定的期限內(nèi),勞動(dòng)者為用人單位提供勞動(dòng),用人單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的協(xié)議。2.勞動(dòng)法:指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系密切相關(guān)的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。3.勞動(dòng)合同法:專門規(guī)范勞動(dòng)合同關(guān)系的法律,規(guī)定了勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)。4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):指根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者按照一定比例繳納的,用于支付勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)待遇的費(fèi)用。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能使經(jīng)營(yíng)者獲得利益,獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),具有潛在商業(yè)價(jià)值的信息。6.違約責(zé)任:指合同當(dāng)事人違反合同約定,不履行或不適當(dāng)履行合同義務(wù),依法應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決:指在合同履行過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí),雙方通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合與合同補(bǔ)充條款:1.場(chǎng)合:如果乙方是某個(gè)特殊技能的專家,需要定期為甲方提供咨詢服務(wù)。補(bǔ)充條款:乙方同意在合同期內(nèi),根據(jù)甲方需求,提供_______(具體服務(wù)內(nèi)容)的專業(yè)咨詢服務(wù),具體咨詢時(shí)間和方式由雙方另行商定。2.場(chǎng)合:乙方在外地工作,需要甲方提供住宿或差旅費(fèi)用。補(bǔ)充條款:甲方同意為乙方在工作地提供住宿或支付差旅費(fèi)用,費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及報(bào)銷方式由雙方另行商定。3.場(chǎng)合:乙方需要使用甲方提供的專業(yè)設(shè)備。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供乙方所需的專業(yè)設(shè)備,并負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù),確保乙方能夠正常使用。附件列表:如果乙方需要在特殊時(shí)間工作,比如節(jié)假日。如果乙方的工作涉及到了特殊的健康風(fēng)險(xiǎn)。如果乙方需要參與甲方的保密項(xiàng)目。4.場(chǎng)合:特殊時(shí)間工作補(bǔ)充條款:乙方同意在特殊時(shí)間(如節(jié)假日)根據(jù)工作需要加班,甲方將按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。1.附件:乙方的工作時(shí)間表。加班費(fèi)用的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。1.附件一:乙方身份證明復(fù)印件。2.附件二:乙方退休證明文件。3.附件三:乙方健康狀況證明。4.附件四:甲方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。5.附件
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 勞動(dòng)合同范本(15篇)
- 2025年拉薩貨運(yùn)從業(yè)資格證考試試卷題庫(kù)
- 2025年阿克蘇貨運(yùn)從業(yè)資格仿真考題
- 2025年博爾塔拉道路貨運(yùn)從業(yè)資格證模擬考試官方題下載
- 2025年淮安道路運(yùn)輸從業(yè)資格證考哪些項(xiàng)目
- 2025年博爾塔拉下載b2貨運(yùn)從業(yè)資格證模擬考試考試
- 2025年合肥運(yùn)輸從業(yè)資格證考試技巧
- 2025年衡水貨運(yùn)從業(yè)資格證繼續(xù)再教育考試答案
- 監(jiān)測(cè)服務(wù)采購(gòu)合同
- 電力服務(wù)創(chuàng)新合同(2篇)
- 2024-2030年中國(guó)豆腐市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)展望與投資策略分析報(bào)告
- 電力線路維護(hù)巡查服務(wù)合同
- 營(yíng)銷策劃 -嘉華鮮花餅「正宗」戰(zhàn)略重塑
- 《肺癌靶向治療進(jìn)展》課件
- 二年級(jí)上冊(cè)語(yǔ)文期末考試成績(jī)分析和改進(jìn)措施
- 胸腰椎骨折中醫(yī)護(hù)理
- 解剖臺(tái)市場(chǎng)發(fā)展預(yù)測(cè)和趨勢(shì)分析
- DB14∕T 92-2010 M5、M15車用甲醇汽油
- 2024年醫(yī)師定期考核臨床類人文醫(yī)學(xué)知識(shí)考試題庫(kù)及答案(共280題)
- 幼兒園招生工作技巧培訓(xùn)
- 科技公司績(jī)效薪酬管理制度
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論