


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
勞動(dòng)解除終止合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款,請(qǐng)基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
勞動(dòng)解除終止合同模板
甲方(用人單位):【全稱】
乙方(員工):【全稱】
鑒于甲乙雙方于【起始日期】簽訂的《勞動(dòng)合同》(編號(hào):【編號(hào)】),現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意提前解除/終止該勞動(dòng)合同,并達(dá)成如下協(xié)議:
一、解除/終止勞動(dòng)合同的原因
1.1甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,決定提前解除/終止與乙方的勞動(dòng)合同。
1.2乙方同意甲方提出的解除/終止勞動(dòng)合同的要求。
二、解除/終止勞動(dòng)合同的時(shí)間
2.1本合同自【解除/終止日期】起解除/終止。
2.2乙方應(yīng)當(dāng)在該合同解除/終止之日起【規(guī)定天數(shù)】?jī)?nèi)辦理離職手續(xù)并搬離甲方提供的宿舍。
三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
3.1甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式如下:
3.2.1甲方應(yīng)支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額為:【計(jì)算方式】。
3.2.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付方式:【支付方式】。
四、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金
4.1甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的轉(zhuǎn)移或續(xù)交手續(xù)。
4.2乙方應(yīng)配合甲方完成相關(guān)手續(xù),并按照甲方的要求提供必要的證件和資料。
五、保密協(xié)議
5.1乙方同意在離職后繼續(xù)遵守甲方制定的保密協(xié)議,對(duì)在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。
5.2乙方同意如有違反保密協(xié)議的行為,甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。
六、其他約定
6.1本合同的解除/終止不影響甲乙雙方在《勞動(dòng)合同》中其他條款的約定。
6.2甲乙雙方應(yīng)在本合同解除/終止后【規(guī)定天數(shù)】?jī)?nèi),互相刪除對(duì)方的個(gè)人信息,不得用于任何不正當(dāng)目的。
七、爭(zhēng)議解決
本合同的簽訂、履行、解除/終止及解釋等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
八、合同的生效
本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(用人單位):________________
乙方(員工):________________
簽訂日期:【簽訂日期】
請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況,修改上
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 未來(lái)經(jīng)濟(jì)環(huán)境與戰(zhàn)略適應(yīng)試題及答案
- 軟件設(shè)計(jì)師發(fā)展過(guò)程中需避免的誤區(qū)試題及答案
- 計(jì)算機(jī)軟件考試獨(dú)特解題方法試題及答案
- 軟件設(shè)計(jì)師考試分析工具試題及答案
- 法學(xué)概論考試復(fù)習(xí)策略及試題和答案
- 廣東普寧市下架山中學(xué)2025屆七年級(jí)數(shù)學(xué)第二學(xué)期期末綜合測(cè)試模擬試題含解析
- 江蘇省江都區(qū)國(guó)際學(xué)校2025屆七年級(jí)數(shù)學(xué)第二學(xué)期期末復(fù)習(xí)檢測(cè)試題含解析
- 2025至2030年中國(guó)無(wú)縫冠行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 2025至2030年中國(guó)夏利車配件行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 網(wǎng)絡(luò)管理員重要考點(diǎn)試題及答案研究
- 2025華晉焦煤井下操作技能人員招聘100人(山西)筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2024年中國(guó)工程院戰(zhàn)略咨詢中心勞動(dòng)人員招聘筆試真題
- 2024四川成都文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司市場(chǎng)化選聘中層管理人員1人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 市場(chǎng)營(yíng)銷試題含參考答案
- 銳器盒的正確使用規(guī)范
- 合伙經(jīng)營(yíng)煤炭協(xié)議書
- 醫(yī)生入職考試試題及答案
- 浙江中考科學(xué)模擬試卷含答案(5份)
- 學(xué)校食堂安全風(fēng)險(xiǎn)管控清單
- 安徽省C20教育聯(lián)盟2025年九年級(jí)中考“功夫”卷(一)數(shù)學(xué)(原卷版+解析版)
- 家校社協(xié)同育人促進(jìn)學(xué)生核心素養(yǎng)發(fā)展的實(shí)踐研究范文
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論