暑假工入職合同模板

暑假工入職合同模板暑假工入職合同模板篇一甲方：_________________身份證號(hào)：____________________________乙方：_________________身份證號(hào)：____________________________甲乙雙方本著精誠合作，互惠互利的原則，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下協(xié)議：一、雙方合法身份認(rèn)定;(1)甲方是中華人民共和國合法公民，需執(zhí)真實(shí)身份證或?qū)W生證。(2)乙方是中華人民共和國合法公民，需執(zhí)真實(shí)身份證或?qū)W生證。二、雙方合作內(nèi)容：(1)、乙方自愿為甲方提供暑假工，自愿接受甲方管理的實(shí)習(xí)學(xué)生。(2)、甲方無條件的為乙方提供的人員安排工作。三、甲方的權(quán)利及義務(wù)1、乙方為甲方提供的工作人員實(shí)習(xí)期間，甲方提供標(biāo)準(zhǔn)工作程序及必要的安全教育和勞動(dòng)安全保護(hù)，乙方提供的實(shí)習(xí)人員在工作期間發(fā)生工傷，由實(shí)習(xí)企業(yè)負(fù)責(zé)處理由甲方進(jìn)行協(xié)助。如果乙方提供的人員不遵守企業(yè)的勞動(dòng)操作規(guī)定而致使的人身、財(cái)產(chǎn)損害，則甲方不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。在實(shí)習(xí)期間，甲方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行全面的管理(人身安全、薪資待遇、上班及生活紀(jì)律等)。2、乙方提供的實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間如生活上或工作上有什么困難可向甲方求助，甲方視情況盡量給予解決，為甲方提供人性化服務(wù)。3、乙方提供的實(shí)習(xí)人員在企業(yè)實(shí)習(xí)期間，甲方必須安排指定的人員和學(xué)生進(jìn)行溝通，并將最新信息和處理事件經(jīng)過反饋給乙方的委托人員;對(duì)工作不認(rèn)真的學(xué)生做好思想工作，安撫學(xué)生的情緒，促進(jìn)實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行！4、甲方保證學(xué)生的工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，不得拖欠。保證工資和合同書中的一樣。如果甲方不能做到將追究甲方的法律責(zé)任。5、乙方提供的人員發(fā)生如下問題之一，將有權(quán)將其退回，并將解除與甲方提供實(shí)習(xí)人員的協(xié)議。(1)、觸犯國家法律，構(gòu)成刑事犯罪;(2)、因個(gè)人主觀原因自愿放棄者;(3)、不遵守企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律、破壞公共財(cái)物等;(4)、嚴(yán)重失職，給甲方或第三方造成重大損失。6、乙方提供的人員必須交30元的押金，等工作結(jié)束的時(shí)候一并退回。7、甲方擁有最終的解釋權(quán)。四、乙方的權(quán)利及義務(wù)(1)、乙方提供的實(shí)習(xí)人員到企業(yè)報(bào)告前，必須按要求，合格后方可報(bào)告。(2)、乙方提供的實(shí)習(xí)人員需提供合法的身份證明，如身份證、學(xué)生證等。(3)、乙方提供的實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間必須按規(guī)定的工作時(shí)間在實(shí)習(xí)單位工作，無不正當(dāng)理由，不得私自離廠，否則造成自己的工資領(lǐng)不到，甲方不予負(fù)責(zé)。(4)、甲方將給予乙方人員提供實(shí)習(xí)證明。(5)、甲方提供給乙方勞務(wù)費(fèi)用，經(jīng)雙方協(xié)商，1-50人按30元每人計(jì)算;51-100人按35元每人計(jì)算;100以上按50元每人計(jì)算。勞務(wù)費(fèi)用發(fā)放在20__五、甲方對(duì)優(yōu)秀的代理給予獎(jiǎng)賞如下(1)、代理若招生人數(shù)達(dá)到50人，一次性獎(jiǎng)勵(lì)300元;達(dá)到70人的，一次性獎(jiǎng)勵(lì)500元;達(dá)到100人的，一次性獎(jiǎng)勵(lì)1000元。(2)、甲方將組織優(yōu)秀的代理免費(fèi)旅游。(3)、甲方將給予優(yōu)秀的代理發(fā)放榮譽(yù)證書：優(yōu)秀業(yè)務(wù)員。六、本協(xié)議內(nèi)容未經(jīng)對(duì)方書面同意，其中一方不得向任何第三方泄露。1、甲方的違約責(zé)任：甲方必須保證提供企業(yè)的基本情況簡(jiǎn)介、工作崗位、工作條件及時(shí)間、福利等真實(shí)信息，否則由此造成的信息不對(duì)稱造成的損失由甲方承擔(dān)。2、乙方的違約責(zé)任:乙方必須保證在招生過程中，對(duì)外發(fā)布的信息真實(shí)，不得夸大甲方提供的用工政策，否則由此造成的損失由乙方承擔(dān)。七、本協(xié)議自雙方簽字起生效;一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方：_________________乙方：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系電話：______________________年______月______日暑假工入職合同模板篇二甲方（用人單位）：乙方（暑假工）：一、合同期限實(shí)習(xí)時(shí)間：從____年___月___日開始至____年___月___日終止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)實(shí)習(xí)單位：__________________________工作內(nèi)容：乙方同意在甲方的安排下，從事________________的工作。工作地點(diǎn)：__________________________三、雙方職責(zé)甲方職責(zé)：1.為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。2.按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，具體金額和支付方式按照雙方約定執(zhí)行。3.對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)，并提供工作中所需的技術(shù)指導(dǎo)和支持。4.監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并對(duì)其進(jìn)行必要的考核和評(píng)價(jià)。乙方職責(zé)：1.遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和安排。2.認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。3.愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)施，不得私自挪用或損壞。4.在工作中如因自身過失給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方在實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬為____元/天（或____元/小時(shí)），具體支付方式和時(shí)間雙方約定如下：___________。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，確保乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全和健康。六、合同的變更、解除和終止本合同的變更、解除和終止應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和雙方約定執(zhí)行。七、爭(zhēng)議解決若在實(shí)習(xí)期間雙方發(fā)生任何爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、其他事項(xiàng)雙方可以就本合同未盡事宜進(jìn)行補(bǔ)充約定，補(bǔ)充約定與本合同具有同等法律效力