【法律、咨詢、顧問、翻譯、高級管理】職位說明

法律/咨詢/顧問

·咨詢總監(jiān)/項目經(jīng)理·咨詢經(jīng)理/主管·咨詢員·專業(yè)顧問·培訓(xùn)師·調(diào)研員·情報信息分析·獵頭顧問/助理·人事中介·律師·法律顧問·律師助理·法務(wù)經(jīng)理/主管·法務(wù)專員/助理·知識產(chǎn)權(quán)/專利顧問/專員

■咨詢總監(jiān)/項目經(jīng)理崗位描述：1、負(fù)責(zé)團隊的管理和控制，帶領(lǐng)咨詢團隊完成公司制定的任務(wù)目標(biāo)；2、開發(fā)和維護公司的客戶資源，提升高質(zhì)量用戶的儲備；3、提供客戶調(diào)查分析報告和行業(yè)信息報告；4、負(fù)責(zé)公司日常咨詢事務(wù)的運作和管理；5、負(fù)責(zé)與重要客戶進行交流，深度把握客戶咨詢的實際需求；6、調(diào)查和分析市場行情，行業(yè)信息，不斷開發(fā)和搜尋新的客戶；7、跟蹤整個重要咨詢項目的進程，協(xié)調(diào)項目順利進行。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、財務(wù)、計算機等相關(guān)專業(yè)，2年以上管理經(jīng)驗；2、有金融機構(gòu)、人才中心等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；3、有較深厚的行業(yè)人脈，有較好的業(yè)內(nèi)資源，有大型公司咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先；4、有強烈的開拓進取精神，良好的心理調(diào)節(jié)和平衡能力；5、具有優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力；6、能承受較大的工作壓力和心理壓力?！鲎稍兘?jīng)理/主管崗位描述：1、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部范圍內(nèi)的客戶咨詢服務(wù)；2、負(fù)責(zé)所轄范圍的營銷服務(wù)團隊提供培訓(xùn)和咨詢支持；3、負(fù)責(zé)咨詢部營銷團隊建設(shè)、培訓(xùn)、管理；4、協(xié)助項目經(jīng)理或相關(guān)人員解決項目咨詢中的問題；5、建立和規(guī)范公司咨詢運作流程、管理體系；6、協(xié)調(diào)與咨詢部及其他部門的合作關(guān)系；7、執(zhí)行并完成咨詢部整體業(yè)務(wù)銷售計劃及業(yè)務(wù)指標(biāo)。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；2、有金融機構(gòu)、人才中心等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；3、有部門管理經(jīng)驗，溝通協(xié)調(diào)能力強；4、有很好的溝通技巧，較強的團隊協(xié)作精神；5、工作認(rèn)真踏實，能承受一定的工作壓力；6、有責(zé)任心，團隊合作精神強。■咨詢員崗位描述：1、負(fù)責(zé)與客戶進行有效溝通，根據(jù)用戶需求提供咨詢服務(wù)；2、負(fù)責(zé)撰寫咨詢服務(wù)的文案文本，保證咨詢服務(wù)的質(zhì)量；3、負(fù)責(zé)對客戶進行培訓(xùn)和指導(dǎo)，并提出合理的建議和分析報告；4、負(fù)責(zé)拓展業(yè)務(wù)，不斷開發(fā)新的客戶、維持老客戶；5、負(fù)責(zé)和相關(guān)部門進行具體項目的溝通，保證咨詢項目的順利進行。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；2、工作認(rèn)真踏實，能承受一定的工作壓力；3、品行端正、身體健康、富有敬業(yè)精神；4、具有良好的溝通能力和文字表達(dá)能力；5、有責(zé)任心，團隊合作精神強?！鰧I(yè)顧問崗位描述：1、接待上門客戶，以顧問方式完成課程銷售；2、完成部門經(jīng)理下達(dá)的指標(biāo)，不斷提升業(yè)績并完成工作指標(biāo)；3、了解并收集客戶信息，并提出相應(yīng)的對策或解決方案；4、與已有客戶建立長期、穩(wěn)定的友好關(guān)系；5、根據(jù)客戶需求組織內(nèi)部資源為客戶提供個性化服務(wù)；6、參與實施和完成內(nèi)部研究項目，實現(xiàn)專業(yè)領(lǐng)域與咨詢領(lǐng)域的知識創(chuàng)新。任職資格：1、工商管理、市場營銷專業(yè)本科或以上學(xué)歷；2、一年以上管理咨詢或通信行業(yè)工作經(jīng)驗；3、具有熟練客服技巧，擅于與客戶溝通，協(xié)調(diào)能力好；4、正直誠信、具有良好職業(yè)道德和團隊精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，心理素質(zhì)好，可承受較大工作壓力；5、持有相關(guān)從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。■培訓(xùn)師崗位描述：1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的教學(xué)實施，參與培訓(xùn)課程的設(shè)計；2、協(xié)助培訓(xùn)體系建立、維護，對相關(guān)人員等進行相關(guān)課程培訓(xùn)；3、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃；4、撰寫培訓(xùn)報告，反饋、評估培訓(xùn)效果。任職資格：1、大學(xué)專科以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)；2、3-5年以上銷售管理或市場管理相關(guān)工作經(jīng)驗，1-2年培訓(xùn)和相關(guān)管理經(jīng)驗；3、有良好的溝通和演講能力，能制作高質(zhì)量的培訓(xùn)課程；4、語言表達(dá)能力突出，極富感染力，極強學(xué)習(xí)能力。■調(diào)研員崗位描述：1、協(xié)助經(jīng)理制訂市場發(fā)展計劃并負(fù)責(zé)各類專項調(diào)研的組織和執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)與國內(nèi)各主流調(diào)研機構(gòu)的溝通，并根據(jù)原始數(shù)據(jù)和經(jīng)理的要求輸出各類分析報告；

3、結(jié)合各方面意見形成信調(diào)報告的評估文檔，作出相應(yīng)總結(jié)分析，并形成經(jīng)驗積累；4、負(fù)責(zé)市場活動、服務(wù)或信息供應(yīng)商的統(tǒng)一管理和評估；5、完成相關(guān)統(tǒng)計分析或進度報表；6、收集競爭對手或產(chǎn)品的各種信息，如策略、活動、推廣資料等，負(fù)責(zé)進行市場調(diào)研。任職資格：1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、具有本行業(yè)的從業(yè)背景，有專業(yè)從事市場調(diào)研工作兩年以上經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整與產(chǎn)品運作操作，具有發(fā)散性思維和創(chuàng)新意識；4、善于思考，具備良好的應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字組織能力；

5、具有敏銳的洞察力和一定的分析判斷能力；

6、積極主動，性格開朗，能夠建立較為廣泛的行業(yè)內(nèi)人脈關(guān)系。■情報信息分析崗位描述：1、負(fù)責(zé)搜集所轄領(lǐng)域的市場最新信息并跟蹤和調(diào)研，進行結(jié)果匯總；

2、負(fù)責(zé)搜集市場反饋信息及對公司的各種評價；3、組織或參與同產(chǎn)品生產(chǎn)相關(guān)的資料搜集、數(shù)據(jù)整理、知識共享；4、負(fù)責(zé)開展和組織相關(guān)的行業(yè)研究，報告的撰寫和更新；5、協(xié)助相關(guān)部門進行市場宣傳、市場營銷等工作；6、負(fù)責(zé)與客戶進行溝通和協(xié)調(diào)，正確、清晰、全面的了解客戶需求并進行深入分析。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，金融、營銷、管理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、對證券市場、房地產(chǎn)等行業(yè)有所了解，有獨到的見解和看法；3、具有行業(yè)基本面的分析能力以及深入的行業(yè)研究能力；4、具有較強的書面表達(dá)能力和營銷文案策劃能力；5、具有很強工作責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、具備團隊合作精神，善于溝通和協(xié)調(diào)?！雎蓭煃徫幻枋觯?、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作；2、負(fù)責(zé)處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務(wù)；3、負(fù)責(zé)起草或?qū)徍斯鞠嚓P(guān)的法律文件；

4、負(fù)責(zé)為其他部門提供法律支持；5、負(fù)責(zé)參與重大項目、合同談判工作；6、負(fù)責(zé)協(xié)助完成公司架構(gòu)重組和上市；7、負(fù)責(zé)對訴訟或跟公司相關(guān)的案件進行分析。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，法學(xué)或經(jīng)濟法等相關(guān)專業(yè)，有律師資格者優(yōu)先；2、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法方面的法律法規(guī)；3、熟悉企業(yè)合資、收購、商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)法律問題；

4、能夠承擔(dān)一定的工作壓力，適應(yīng)能力強；

5、具有踏實細(xì)致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團隊合作精神；6、思維嚴(yán)謹(jǐn)、做事認(rèn)真、能承受很強的工作壓力?！龇深檰枍徫幻枋觯?、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作；2、負(fù)責(zé)處理內(nèi)部或外部有關(guān)法律事務(wù)；3、負(fù)責(zé)起草或?qū)徍斯鞠嚓P(guān)的法律文件；

4、負(fù)責(zé)為其他部門提供法律支持；5、負(fù)責(zé)參與重大項目、合同談判工作；6、負(fù)責(zé)協(xié)助完成公司架構(gòu)重組和上市；7、負(fù)責(zé)對訴訟或跟公司相關(guān)的案件進行分析。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，法學(xué)或經(jīng)濟法等相關(guān)專業(yè)，有律師資格者優(yōu)先；2、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法方面的法律法規(guī)；3、熟悉企業(yè)合資、收購、商務(wù)談判、合同審核等相關(guān)法律問題；

4、能夠承擔(dān)一定的工作壓力，適應(yīng)能力強；

5、具有踏實細(xì)致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團隊合作精神；6、思維嚴(yán)謹(jǐn)、做事認(rèn)真、能承受很強的工作壓力?！雎蓭熤韻徫幻枋觯?、協(xié)助律師處理相關(guān)業(yè)務(wù)；2、辦理事務(wù)所交辦的工作；3、在律師指導(dǎo)下進行法律調(diào)查和研究；4、準(zhǔn)備客戶的各種相關(guān)法律文件；5、庭審前的準(zhǔn)備工作。任職資格：1、全日制法律專業(yè)本科學(xué)歷，需具有中國律師執(zhí)業(yè)證；2、邏輯性強，良好溝通技能；3、具有一年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗，能承受工作壓力和強度；4、具備良好的法律英語能力和文書寫作能力?！龇▌?wù)經(jīng)理/主管崗位描述：1、負(fù)責(zé)相關(guān)法律事務(wù)的處理；2、提供相關(guān)的法律咨詢服務(wù)；3、提供相關(guān)的法律支持；

4、制定法務(wù)部的預(yù)算，進行日常人員管理。5、負(fù)責(zé)重大決策的法律支持，完善集團法律平臺任職資格：1、法律本科以上學(xué)歷；2、3年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷；3、具備各類法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、外部事務(wù)的公關(guān)能力；4、較強的人際交往能力，能承受較大的工作壓力?！龇▌?wù)專員/助理崗位描述：1、協(xié)助起草、審閱法律文書，起草、審核相關(guān)合同；2、輔助律師、法務(wù)人員完成相關(guān)工作；3、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)處理，提供法律支持、咨詢。任職資格：1、本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)；2、有1年以上相關(guān)法律工作經(jīng)驗；3、有合作精神；4、思維敏捷縝密，思路清晰，語言和文字表達(dá)能力強?！鲋R產(chǎn)權(quán)/專利顧問/專員崗位描述：1、提供知識產(chǎn)權(quán)法律專業(yè)咨詢服務(wù)，提供知識產(chǎn)權(quán)解決方案；2、起草，修訂以及查閱各種法律文件，組織并參與民事和刑事訴訟以及行政查處行動；3、定期對公司提供最新法律、法規(guī)信息；4、建立與相關(guān)執(zhí)法部門良好的合作關(guān)系；5、完成公司指派的其他工作。任職資格：1、本科以上學(xué)歷，熟悉知識產(chǎn)權(quán)保護法；2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

3、工作認(rèn)真仔細(xì)，具較強責(zé)任心，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；4、能適應(yīng)出差。翻譯

·英語翻譯·法語翻譯·西班牙語翻譯·日語翻譯·德語翻譯·朝鮮語翻譯·葡萄牙語翻譯·中國方言翻譯·其他語種翻譯

■英語翻譯崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常英語業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)，專業(yè)英語8級證書；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮?！龇ㄕZ翻譯崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常法語業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。■西班牙語翻譯崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常西班牙語業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮?！鋈照Z翻譯崗位描述：1、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；2、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)，日語一級證書；2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮?！龅抡Z翻譯崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常德語業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮?！龀r語翻譯崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常朝鮮語業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮?！銎咸蜒勒Z翻譯崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常葡萄牙業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮?！鲋袊窖苑g崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常中國方言業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。■其他語種翻譯崗位描述：1、負(fù)責(zé)日常其他語種業(yè)務(wù)的翻譯；2、接受主管的分配的翻譯任務(wù)；3、保證翻譯質(zhì)量；4、翻譯資料的整理收集、知識管理；5、翻譯并與翻譯團隊成員溝通協(xié)作；6、參加部門內(nèi)開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專業(yè)水平。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，外語類相關(guān)專業(yè)；

2、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；3、1年以上翻譯經(jīng)驗，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強；4、有編輯、筆譯相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。高級管理

·首席執(zhí)行官（CEO）/總裁/執(zhí)行總裁/總經(jīng)理·首席運營官COO·首席技術(shù)官CTO/首席信息官CTO·首席財務(wù)官CFO·副總裁（VP）/副總經(jīng)理·總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理·駐外經(jīng)理（CountryManager）·辦事處首席代表·項目管理·部門經(jīng)理·分公司經(jīng)理/分支機構(gòu)經(jīng)理/辦事處經(jīng)理·廠長/副廠長·合伙人·總裁助理/總經(jīng)理助理

■首席執(zhí)行官（CEO）/總裁/執(zhí)行總裁/總經(jīng)理崗位描述：1、制定和實施公司戰(zhàn)略，預(yù)算計劃，確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式；2、發(fā)掘市場機會，主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計劃，實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長；3、監(jiān)督、控制整個實施過程，對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)，組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等；4、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系，負(fù)責(zé)高層管理團隊的建設(shè)，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度；5、全面主持公司的管理工作，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案，整體營銷策劃方案，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標(biāo)；6、不斷優(yōu)化公司的人力資源配置,持續(xù)提升公司整體的組織能力。任職資格：1、具有管理大中型企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷，在民營、股份制、跨國公司擔(dān)任集團總裁兩年以上；2、具有良好的前瞻性和高端決策能力；3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程；4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力；5、出色的個人和商業(yè)成就履歷，具有出色的銷售及市場策劃能力?！鍪紫\營官COO崗位描述：1、負(fù)責(zé)制定公司信息化戰(zhàn)略并實施：制定公司制度和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)；2、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團隊建設(shè)，內(nèi)部管理機制的完善；3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，保證信息流通暢通；合理配置各部門資源，最大化利用資源；4、全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運營，監(jiān)測指標(biāo)，完成運營審計，建立業(yè)務(wù)運作體系，提升業(yè)務(wù)營運效益；5、帶領(lǐng)公司的管理團隊，執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略，完成公司的年度業(yè)務(wù)計劃；6、主持公司的營運會議，協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務(wù)運作，推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念，持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上運營管理工作經(jīng)理；2、良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；3、熟悉運營發(fā)展趨勢，運營管理模式和工作流程；4、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力；5、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，具有團隊精神，責(zé)任心強，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)?！鍪紫夹g(shù)官CTO/首席信息官CTO崗位描述：1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，整合建立業(yè)務(wù)信息管理系統(tǒng)；2、負(fù)責(zé)集團及各子公司IT網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、建設(shè)、維護；3、負(fù)責(zé)平臺的整合、規(guī)劃、建設(shè)。任職資格：1、本科以上學(xué)歷，IT相關(guān)專業(yè)，5年以上大型企業(yè)集團信息化實施經(jīng)驗；2、熟悉寬帶網(wǎng)絡(luò)傳輸技術(shù)；3、具備極強的需求分析和整合規(guī)劃能力，極強的溝通，團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力；4、具備視頻網(wǎng)絡(luò),ERP,CRM等領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先；5、具備被本行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先?！鍪紫攧?wù)官CFO崗位描述：1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；2、負(fù)責(zé)集團國內(nèi)外資本運作，參與審核戰(zhàn)略研究和產(chǎn)業(yè)規(guī)劃報告，審核資本市場分析報告；3、參與投資項目的選擇，參與重要投資的合作洽談；4、組織投資項目的立項、可行性研究、報審、執(zhí)行以及跟蹤驗收等工作；5、負(fù)責(zé)集團發(fā)行上市等股權(quán)融資工作；6、負(fù)責(zé)集團財務(wù)運營。任職資格：1、財會、審計、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具備注冊會計師資格者優(yōu)先；2、5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗；3、豐富的財務(wù)會計、企業(yè)管理、統(tǒng)計、審計、稅務(wù)、投資、法律等領(lǐng)域知識；4、較強的資本運營、成本控制、稅務(wù)規(guī)劃、防范財務(wù)風(fēng)險等能力；5、具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力；6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)敏感，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維，具有較強的工作熱情和責(zé)任感?！龈笨偛茫╒P）/副總經(jīng)理崗位描述：1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；2、協(xié)助企業(yè)總裁/總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行；3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息，進行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展；4、協(xié)助總裁/總經(jīng)理對公司各項業(yè)務(wù)工作進行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理，并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令；5、召集主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理的工作；6、負(fù)責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào)。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，男女不限；2、八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，能適應(yīng)經(jīng)常出差或駐外工作；3、有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力。■總監(jiān)/事業(yè)部總經(jīng)理崗位描述：1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；

2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；3、執(zhí)行所轄范圍內(nèi)公司業(yè)務(wù)策略、運作規(guī)則、政策及流程的建立與完善；

4、制定公司相關(guān)指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成；

5、制定各相關(guān)部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃，執(zhí)行對下屬部門及人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核。任職資格：1、管理專業(yè)本科以上畢業(yè)，10年以上大中型企業(yè)（或機構(gòu)）管理工作經(jīng)驗，其中至少5年以上本行業(yè)同等職位經(jīng)驗；2、具備出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力；3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計分析能力、邏輯思維能力、市場洞察力、溝通能力、決策能力；4、具備處理各類復(fù)雜問題的應(yīng)變能力和高度的工作責(zé)任感；5、思維敏捷、觀念前瞻、行事嚴(yán)謹(jǐn)，良好的自我提升能力和環(huán)境適應(yīng)能力。■辦事處首席代表崗位描述：1、依據(jù)總公司戰(zhàn)略方針，實施本地公司營銷及管理運營；2、發(fā)掘市場機會，實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報的快速增長；3、監(jiān)督、控制整個實施過程，對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)，組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配、使用方案等；4、全面主持公司的管理工作，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案，整體營銷策劃方案。任職資格：1、本科以上學(xué)歷，年齡30-45歲；

2、具備5年以上管理經(jīng)驗，2年以上分公司全面管理經(jīng)驗；

3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程；4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力?！龇止窘?jīng)理/分支機構(gòu)經(jīng)理/辦事處經(jīng)理崗位描述：1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗5年以上；2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；3、負(fù)責(zé)分公司的日常運營的監(jiān)督和管理；4、制定分公司年度目標(biāo)，并跟進目標(biāo)任務(wù)的實施進度；5、負(fù)責(zé)分公司各部門計劃的審核與跟進；6、負(fù)責(zé)對分公司