實習律師權(quán)益責任保證

實習律師權(quán)益責任保證合同編號：__________甲方（實習律師）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________地址：__________乙方（律所）：__________營業(yè)執(zhí)照號：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________地址：__________鑒于甲方具備一定的法律知識和實踐能力，乙方為甲方提供實習律師的機會，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方在乙方實習期間的相關(guān)權(quán)益和責任保證達成如下協(xié)議：一、實習期限1.1甲方自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，在乙方實習。二、甲方權(quán)益2.1甲方在實習期間，享有律所提供的工作條件和環(huán)境，包括但不限于辦公桌、電腦、網(wǎng)絡(luò)等。2.2甲方在實習期間，有權(quán)參加乙方組織的培訓、講座、案件討論等活動，以提高甲方的專業(yè)素養(yǎng)。2.3甲方在實習期間，有權(quán)查閱乙方案件資料，但在未經(jīng)乙方授權(quán)的情況下，不得對外泄露任何案件信息。2.4甲方在實習期間，有權(quán)獲得乙方指導律師的指導、輔導，以提升甲方的實務(wù)操作能力。三、甲方責任3.1甲方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得利用實習之便從事違法活動。3.2甲方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，包括但不限于考勤、著裝、保密等規(guī)定。3.4甲方在實習期間，如有過錯或失誤，導致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。四、乙方權(quán)益4.1乙方有權(quán)對甲方的實習表現(xiàn)進行評價，并根據(jù)甲方的表現(xiàn)決定是否錄用甲方為正式律師。4.2乙方有權(quán)對甲方在實習期間的行為進行監(jiān)督和管理，確保甲方符合律師的職業(yè)素養(yǎng)。4.3乙方有權(quán)在甲方實習期間，對甲方的專業(yè)知識、實務(wù)能力進行培訓和提升。五、乙方責任5.1乙方應(yīng)為甲方提供實習期間的工作條件和環(huán)境，確保甲方能夠順利完成實習。5.2乙方應(yīng)指派有經(jīng)驗的律師對甲方進行指導，幫助甲方提高專業(yè)素養(yǎng)。5.3乙方應(yīng)對甲方的實習表現(xiàn)進行定期評估，并根據(jù)評估結(jié)果為甲方提供反饋和建議。六、違約責任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責任。6.2本協(xié)議解除或者終止后，甲方仍應(yīng)承擔因其違約行為導致的賠償責任。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習律師）：__________乙方（律所）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.甲方身份證復印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件3.甲方工作證明4.乙方指導律師同意書5.培訓、講座、案件討論等活動安排表6.實習律師職責說明書7.乙方規(guī)章制度8.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間完成實習的，視為違約。2.甲方在實習期間違反法律法規(guī)，從事違法活動的，視為違約。3.甲方未按約定參加乙方組織的培訓、講座等活動，視為違約。4.甲方未按約定查閱、泄露案件資料的，視為違約。5.乙方未按約定提供工作條件和環(huán)境，視為違約。6.乙方未按約定對甲方進行指導、輔導的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.實習律師：指在律所實習，尚未取得律師執(zhí)業(yè)證書的法律工作者。2.律所：指依法設(shè)立，專門提供法律服務(wù)的機構(gòu)。3.法律法規(guī)：指中華人民共和國法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、自治條例、單行條例以及最高人民法院、最高人民檢察院的司法解釋。4.違約行為：指當事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時間完成實習：解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，了解原因，給予甲方一定的寬限期，如甲方仍實習，按違約處理。2.甲方在實習期間違反法律法規(guī)：解決辦法：乙方應(yīng)立即終止與甲方的實習關(guān)系，并向有關(guān)部門報告。3.甲方未按約定參加乙方組織的培訓、講座等活動：解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方參加相關(guān)活動，如甲方仍拒絕參加，按違約處理。4.甲方未按約定查閱、泄露案件資料：解決辦法：乙方應(yīng)立即采取措施保護案件資料安全，并向甲方說明泄露案件資料的法律后果。5.乙方未按約定提供工作條件和環(huán)境：解決辦法：乙方應(yīng)立即改善工作條件，保障甲方實習順利進行。6.乙方未按約定對甲方進行指導、輔導：解決辦法：乙方應(yīng)安排有經(jīng)驗的律師對甲方進行指導，確保甲方實習效果。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為具有一定法律知識和實踐能力的法律專