服務(wù)勞動(dòng)合同

服務(wù)勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：【全稱】【地址】乙方（Employee）：【全稱】【地址】第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意在甲方擔(dān)任【職位名稱】，主要工作職責(zé)為：【工作職責(zé)描述】。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度、工作流程和時(shí)間安排，認(rèn)真、高效地完成工作任務(wù)。第二條合同期限2.1本合同自【起始日期】至【終止日期】止，共計(jì)【期限】個(gè)月。2.2在合同期限內(nèi)，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前【提前通知期限】個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方同意按照甲方的薪酬制度，享受約定的工資、獎(jiǎng)金及福利。3.2乙方應(yīng)提供合法的勞動(dòng)報(bào)酬，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等。3.3乙方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.2乙方應(yīng)按照規(guī)定參加甲方為其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內(nèi)及終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為乙方在甲方一個(gè)月工資的【倍數(shù)】。第七條合同的解除和終止7.1在合同期限內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但應(yīng)提前【提前通知期限】個(gè)月書面通知對(duì)方。7.2解除或終止合同的原因包括但不限于：雙方協(xié)商一致、甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度等。7.3解除或終止合同后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，并辦理工作交接。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：【簽訂日期】日期：【簽訂日期】一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密相關(guān)資料8.保密協(xié)議9.工作交接表格二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密3.乙方提前解除或終止合同，未經(jīng)甲方同意4.甲方未按約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6.甲方未按約定提供合同約定的工作條件或環(huán)境7.甲方提前解除或終止合同，未經(jīng)乙方同意三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合法成立并有效運(yùn)營的公司。2.乙方：指提供專業(yè)服務(wù)的個(gè)人。3.合同期限：指合同的有效期限。4.違約金：指違約方應(yīng)支付給對(duì)方的一種經(jīng)濟(jì)賠償。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。6.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因病、傷、殘、失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作能力不符合甲方要求。解決辦法：甲方應(yīng)提前與乙方溝通，提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，如培訓(xùn)后仍不符合要求，可按合同約定解除或終止合同。2.問題：乙方因個(gè)人原因無法提供服務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)提前通知甲方，雙方協(xié)商解決。如無法協(xié)商一致，可按合同約定解除或終止合同。3.問題：甲方未按約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付，如甲方拒絕支付，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.問題：甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，如甲方拒絕補(bǔ)繳，乙方可以向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位及工作條件。2.乙方為甲方提供專業(yè)服務(wù)。3.甲方按約定支付乙方工資及社會(huì)保險(xiǎn)