進修急診急救計劃及目標(biāo)

進修急診急救計劃及目標(biāo)進修急診急救計劃及目標(biāo)篇一在新的一年里，我們必須進一步提高護理水平，完善護理質(zhì)量，計劃如下：一、改善服務(wù)態(tài)度，提高護理質(zhì)量1、護理工作的對象從單純?yōu)椴∪藬U大到病人家屬、醫(yī)療、后勤、設(shè)備人員。全體護理人員每周下相關(guān)科室至少一次，加強與醫(yī)生的溝通，收集病人信息，取得理解、信任和支持，以更好配合治療護理。2、護理工作的性質(zhì)從針對藥物治療的護理延伸到病人身心的整體護理。隨時為病人著想，主動作好病人的心理護理。改善服務(wù)態(tài)度，保證以護理工作狀態(tài)為病人服務(wù)，滿足病人一切合理的需求，達(dá)到滿意度95%以上。3、利用晨會、護士例會、護理查房等各種形式增強護士的服務(wù)意識，主動服務(wù)，熱情接待，主動介紹情況。做到四輕，各項護理治療操作要與病人打招呼，采用鼓勵性語言，動作輕柔，使患者感覺我們親人般的溫暖。4、制定嚴(yán)格的科室規(guī)章制度及獎懲措施。每月組織一次差錯事故討論分析，針對反復(fù)出現(xiàn)的問題提出整改意見，杜絕差錯事故的發(fā)生。5、嚴(yán)格消毒隔離，消毒隔離合格率達(dá)100%。嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù)，對違反無菌原則的人和事給予及時糾正，防止院內(nèi)感染。6、急救藥械完好率100%，交接班時認(rèn)真核對，接到急救病人，搶救中能敏捷、靈活、熟練地配合。7、合理收費，遇有疑問及糾紛及時核查處理，定期對科室醫(yī)療和辦公用品進行清點領(lǐng)取，減少浪費及損耗。專人負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備的保養(yǎng)，做到對儀器設(shè)備性能及使用狀況心中有數(shù)，保證臨床正常運轉(zhuǎn)。二、加強護士修養(yǎng)，樹立“天使”形象1、加強基礎(chǔ)知識專業(yè)知識及?？萍夹g(shù)培訓(xùn)，要求人人熟練掌握心電圖機、心電監(jiān)護儀、除顫儀技術(shù)。2、護士長提高思想政治素質(zhì)，鉆研文化科學(xué)、專業(yè)實踐和管理科學(xué)知識，加強護理管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化，切實提高護理管理水平和護理管理質(zhì)量。3、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，改善服務(wù)態(tài)度。任何人任何情況下都不得推諉。推廣“一對一全程服務(wù)”。4、為每一位護士創(chuàng)造學(xué)習(xí)機會，通過院網(wǎng)絡(luò)聽課、參加自學(xué)、等多種途徑，使護士不斷接受新觀念、新知識、新方法，掌握護理學(xué)發(fā)展動態(tài)，提高護理能力和水平。三、搞好護理教學(xué)1、認(rèn)真組織科內(nèi)小講課，包括“三基”理論，操作訓(xùn)練。熟練地配合新技術(shù)的開展。調(diào)動護士積極性，鼓勵開展新技術(shù)、新方法，使今年開展的項目更加成熟，減輕患者痛苦，不斷提高護理質(zhì)量。2、根據(jù)科室現(xiàn)有人手少，新人員多的情況下，我科將將安全目標(biāo)教育放于首位，組織認(rèn)真學(xué)習(xí)十大安全目標(biāo)及醫(yī)院核心制度及工作制度等。將“示范工程”印發(fā)的相關(guān)文件、規(guī)范作為護理人員崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)講座、護士培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容之一。進修急診急救計劃及目標(biāo)篇二為了提高我院急診急救人員的專業(yè)技能和應(yīng)對能力，確?；颊叩玫郊皶r、有效的救治，特制定本培訓(xùn)計劃。一、培訓(xùn)目標(biāo)1.掌握急診急救的基本理論、基本知識和基本技能。2.提高急診急救人員的應(yīng)急反應(yīng)能力和團隊協(xié)作水平。3.熟悉并掌握各種急救設(shè)備的使用方法和操作規(guī)程。4.提升急救人員的溝通技巧和人文關(guān)懷能力。二、培訓(xùn)內(nèi)容1.急診急救基本理論：包括急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展、急診患者的評估與分類、急診搶救流程等。2.急診急救基本技能：包括心肺復(fù)蘇術(shù)、止血包扎、骨折固定、傷員搬運等。3.急救設(shè)備使用與維護：包括呼吸機、除顫儀、監(jiān)護儀、輸液泵等設(shè)備的操作方法及維護保養(yǎng)。4.常見急診疾病處理：如急性心肌梗死、腦卒中、創(chuàng)傷性休克等疾病的識別與初步處理。5.團隊協(xié)作與溝通技巧：包括團隊協(xié)作的重要性、溝通技巧的培養(yǎng)與提升等。三、培訓(xùn)對象本次培訓(xùn)面向我院急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、麻醉科等相關(guān)科室的醫(yī)護人員。四、培訓(xùn)時間與地點1.時間：共計4周，每周進行2次集中授課和1次實踐操作。2.地點：醫(yī)院會議室及急診科實訓(xùn)場地。五、培訓(xùn)方法1.理論授課：邀請具有豐富急診急救經(jīng)驗的專家進行授課，采用PPT展示、案例分析等形式。2.實踐操作：組織參訓(xùn)人員進行模擬急救演練，包括心肺復(fù)蘇、止血包扎等技能操作。3.小組討論：分組討論常見急診疾病的處理方法和團隊協(xié)作經(jīng)驗，促進知識共享和經(jīng)驗交流。六、培訓(xùn)效果評估1.筆試考核：對參訓(xùn)人員進行急診急救基本理論和基本知識的筆試考核。2.技能操作考核：對參訓(xùn)人員進行心肺復(fù)蘇、止血包扎等技能操作的考核。3.綜合評價：結(jié)合參訓(xùn)人員的表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度及團隊協(xié)作能力進行綜合評價。七、后續(xù)跟進與鞏固1.定期舉辦急診急救技能競賽和應(yīng)急演練，提高醫(yī)護人員的實戰(zhàn)能力。2.定期組織專家進行急診急救知識的更新和講解，確保醫(yī)護人員掌握最新的醫(yī)療技術(shù)和救治方法。3.鼓勵醫(yī)護人員參與學(xué)術(shù)交流和研討活動，拓寬視野和思路，提高急診急救工作的整體水平