2024年個人合作協(xié)議例文(三篇)_第1頁
2024年個人合作協(xié)議例文(三篇)_第2頁
2024年個人合作協(xié)議例文(三篇)_第3頁
2024年個人合作協(xié)議例文(三篇)_第4頁
2024年個人合作協(xié)議例文(三篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第3頁共3頁2024年個人合作協(xié)議例文甲方:杭州永良企業(yè)管理咨詢有限公司乙方:______先生/女士杭州永良企業(yè)管理咨詢有限公司(以下稱“甲方”)與______先生/女士(以下稱“乙方”)經(jīng)友好協(xié)商,基于相互信任、尊重和互惠互利的原則,雙方達成以下合作協(xié)議:一、甲乙雙方在符合共同利益的前提下,自愿建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,乙方將為甲方提供業(yè)務(wù)資源,協(xié)助甲方實現(xiàn)業(yè)務(wù)和業(yè)績,以實現(xiàn)多方共贏。二、乙方在為甲方提供業(yè)務(wù)機會時,有義務(wù)保守甲方及客戶方的商業(yè)秘密,不得因自身原因泄露導(dǎo)致甲方商業(yè)信譽受損。三、甲方在接納乙方提供的業(yè)務(wù)機會時,應(yīng)根據(jù)自身實力謹慎行事。如遇到實施困難或把握不準確的情況,應(yīng)誠實地告知乙方,尋求諒解或協(xié)助,以防止損害乙方的客戶關(guān)系。四、若乙方成功協(xié)助甲方達成企業(yè)管理咨詢業(yè)務(wù),甲方應(yīng)支付相應(yīng)的信息資源費用。具體支付比例將根據(jù)乙方在業(yè)務(wù)達成及執(zhí)行中所起作用確定,按實際到賬金額的一定百分比執(zhí)行,并在每次到賬后的規(guī)定工作日內(nèi)完成支付。五、違約責(zé)任:1.若因任一方過錯導(dǎo)致合作方、客戶方的信譽或關(guān)系受損,受損方有權(quán)立即終止合作,并可要求經(jīng)濟賠償。同時,未完成的業(yè)務(wù)中應(yīng)付未付的費用,受損方有權(quán)停止支付,而過錯方應(yīng)繼續(xù)履行支付義務(wù)。2.甲方如未按約定支付乙方費用,每逾期一天,應(yīng)支付應(yīng)付金額的5%作為滯納金,直至全額支付。六、如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)優(yōu)先通過協(xié)商解決。協(xié)商未果時,受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁。七、本協(xié)議自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起一年內(nèi)有效,即從____年____月____日至____年____月____日。協(xié)議到期且甲方未支付的信息資源費用應(yīng)繼續(xù)按本協(xié)議支付。八、若協(xié)議到期后,雙方均未提出終止要求,視為同意繼續(xù)合作,協(xié)議有效期自動延長一年,無需重新簽署。九、在協(xié)議執(zhí)行期間,雙方可簽訂補充協(xié)議以補充或修改內(nèi)容。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,若有沖突,以補充協(xié)議為準。十、本協(xié)議自雙方蓋章之日起生效,雙方各持一份,具有同等法律效力。甲方:杭州永良企業(yè)管理咨詢有限公司乙方:______先生/女士(公章)代表簽字:______簽字:______簽約地點:______簽約日期:______2024年個人合作協(xié)議例文(二)遵循以客戶為中心,領(lǐng)導(dǎo)力,全員參與,流程導(dǎo)向,系統(tǒng)化管理,持續(xù)優(yōu)化,基于事實的決策,以及與供應(yīng)商的互利關(guān)系為原則,不斷優(yōu)化和完善各項管理制度。10、企業(yè)股東需定期進行市場預(yù)測與評估,以作出明智的決策,抵御潛在的市場風(fēng)險。11、企業(yè)股東在公司正式運營后,應(yīng)商定并確立以____崗位制度作為薪酬分配的依據(jù)。五、企業(yè)人事與薪酬政策1、本企業(yè)堅決避免家族式管理,招聘員工及選擇供應(yīng)商、經(jīng)銷商等均以能力與實力為標準。2、企業(yè)招聘員工由總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)的人事部門根據(jù)____崗位需求,通過考核與評估進行選拔,最終需經(jīng)企業(yè)董事會討論批準。3、總經(jīng)理的薪資為_____元/____月,董事為_____元/____月,由總經(jīng)理每____月定期轉(zhuǎn)賬至各董事賬戶;普通員工薪資由總經(jīng)理初步確定,經(jīng)董事會討論決定;薪資由總經(jīng)理指定財務(wù)人員每____月按時發(fā)放或存入員工工資卡。企業(yè)凈利潤在____年終結(jié)算后,扣除_____%作為企業(yè)發(fā)展基金,剩余部分由股東按股權(quán)比例分紅。4、對于對企業(yè)有貢獻的員工和供應(yīng)商,企業(yè)將制定相應(yīng)的獎勵政策進行表彰。具體獎勵措施將根據(jù)企業(yè)實際情況制定。六、股東的權(quán)利與責(zé)任1、股東通過董事會行使決策權(quán)、分配權(quán)及資金使用權(quán)。2、股東作為企業(yè)發(fā)展的核心,有責(zé)任搜集與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的信息,維護與地方和政府主管部門的良好關(guān)系,主動與供應(yīng)商和銷售商溝通,以前瞻性的視野推動市場拓展,積累大量客戶,同時弘揚普洱茶文化。企業(yè)將根據(jù)實際貢獻和經(jīng)濟效益,對有貢獻者按訂單金額的一定比例給予獎勵。七、保密條款1、本協(xié)議對所有股東保密,各股東應(yīng)妥善保管協(xié)議內(nèi)容。2、股東需對企業(yè)的商業(yè)機密嚴格保密,并制定相應(yīng)的保密措施和制度。八、違約處理1、如股東違反本合同的任何條款,其他股東有權(quán)在任何時候以書面形式通知違約者,違約者應(yīng)在____日內(nèi)書面回應(yīng)并采取補救措施。2、若違約者在收到通知____日內(nèi)未予回應(yīng)或未采取補救措施,非違約方有權(quán)終止合同執(zhí)行,并可依法要求賠償損失。九、爭議解決1、對于執(zhí)行本合同產(chǎn)生的任何爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2、協(xié)商未果時,可提交仲裁委員會進行仲裁。3、在爭議解決期間,除協(xié)商或仲裁的部分外,協(xié)議的其他條款應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行。十、合同完整性各股東確認已詳細閱讀并同意,本合同包含了關(guān)于投資合作的所有約定,取代所有先前口頭或書面的約定、意向書和建議。未經(jīng)所有股東書面修訂,不得修改本合同。合同附件與合同正文具有同等法律效力。十一、協(xié)議修改在合同執(zhí)行過程中,如股東認為需要修改,應(yīng)書面提出修改建議和理由,經(jīng)所有股東協(xié)商一致后進行修改,并形成合同附件。未經(jīng)協(xié)商修訂,原有合同條款繼續(xù)有效。十二、不可抗力1、如發(fā)生戰(zhàn)爭、洪水、火災(zāi)、地震等不可抗力事件影響合同履行,受影響的股東應(yīng)盡快通知其他股東,并提交相關(guān)官方證明文件以供確認。2、受影響的股東應(yīng)與其他股東協(xié)商,討論如何繼續(xù)執(zhí)行合同。3、因不可抗力導(dǎo)致的合同履行延誤或無法履行,受影響的股東不承擔(dān)法律責(zé)任。十三、企業(yè)發(fā)展規(guī)定1、企業(yè)董事會和股東應(yīng)全力以赴,借鑒國內(nèi)外先進經(jīng)驗,不斷學(xué)習(xí),改進管理,推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展,努力將企業(yè)打造為普洱茶生產(chǎn)和銷售、茶文化傳播的標志性企業(yè)。2、如遇不可抗力導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn),所有股東應(yīng)團結(jié)協(xié)作,盡力減少損失,保護股東利益。3、我們每位股東在此鄭重承諾:為了____的未來,我們將緊密團結(jié),竭盡全力。我們堅信,在不久的將來,同昌順品牌將在云南茶葉市場、中國茶葉市場乃至全球茶葉市場占據(jù)一席之地。十四、標題解釋十五、生效本合同自所有股東簽字蓋章之日起生效。本合同一式____份,每位股東各持1份,均具有同等法律效力。股東簽字及手?。篲____2024年個人合作協(xié)議例文(三)甲方:_____乙方:_____(或女士,同義)鑒于此,"甲方"與"乙方"經(jīng)充分討論和友好協(xié)商,基于相互信任、尊重和互惠互利的原則,雙方同意達成以下合作協(xié)議:一、雙方在共同利益的基礎(chǔ)上,就企業(yè)管理咨詢業(yè)務(wù)建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。乙方將向甲方提供業(yè)務(wù)資源,協(xié)助甲方實現(xiàn)業(yè)務(wù)和業(yè)績,以實現(xiàn)多方共贏。二、乙方在為甲方提供業(yè)務(wù)機會時,有義務(wù)保護甲方及客戶方的商業(yè)秘密,防止因乙方原因?qū)е录追缴虡I(yè)信譽受損。三、甲方在接納乙方提供的業(yè)務(wù)機會時,應(yīng)根據(jù)自身實力謹慎行事。如遇到實施困難或不確定性,應(yīng)誠實地告知乙方,尋求諒解或協(xié)助,以避免損害乙方的客戶關(guān)系。四、若乙方成功協(xié)助甲方達成企業(yè)管理咨詢業(yè)務(wù),甲方應(yīng)支付相應(yīng)的信息資源費用。具體支付比例將基于乙方在業(yè)務(wù)達成及實施中的實際貢獻,按實際到賬金額的一定百分比執(zhí)行,并在每次到賬后的規(guī)定工作日內(nèi)完成支付。五、違約責(zé)任:1.如因任一方過錯導(dǎo)致合作方、客戶方的信譽或關(guān)系受損,受損方有權(quán)立即終止合作,并可能提出經(jīng)濟賠償要求。同時,未完成的業(yè)務(wù)中應(yīng)付費用,受損方有權(quán)停止支付,而過錯方應(yīng)繼續(xù)履行支付義務(wù)。2.若甲方未按約定支付乙方信息資源費用,每逾期一天,應(yīng)付金額將增加5%,直至全額支付。六、解決糾紛:如出現(xiàn)爭議,雙方應(yīng)優(yōu)先通過協(xié)商解決。協(xié)商無果時,受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁。七、本協(xié)議有效期為____年,自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算,即從____年____月____日至____年____月____日止。協(xié)議期間未支付的信息資源費用,協(xié)議到期后應(yīng)按本協(xié)議規(guī)定繼續(xù)支付。八、協(xié)議期滿,雙方未提出終止要求的,視為同意延續(xù)合作,協(xié)議自動延長____年,無需重新簽署。延續(xù)期間,未支付的信息資源費

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論