油品崗位職責(zé)

油品部崗位職責(zé)崗位名稱:油品部總監(jiān)直接上級(jí)：公司總經(jīng)理直接下級(jí):油品部副總監(jiān)崗位職責(zé)：1。根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，對(duì)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行有效分解、實(shí)施，對(duì)加油卡發(fā)卡量的目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé).2.全面負(fù)責(zé)油品部工作：負(fù)責(zé)油卡業(yè)務(wù)內(nèi)部流程制定、優(yōu)化，協(xié)助、督導(dǎo)地市經(jīng)理開(kāi)展加油卡相關(guān)工作,提升建行友途車(chē)主卡會(huì)員辦理加油卡的轉(zhuǎn)化率,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo).3。做好與中石化各部門(mén)（包括:省公司零售中心、非油品處等）的業(yè)務(wù)對(duì)接、客情關(guān)系維護(hù)、開(kāi)發(fā)，提升中石化合作收益。4.熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，善于擬定市場(chǎng)營(yíng)銷策略，能夠根據(jù)市場(chǎng)需要提出各種應(yīng)變措施，提出未來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃，進(jìn)行新業(yè)務(wù)創(chuàng)新。5.負(fù)責(zé)油品部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)及日常管控，負(fù)責(zé)規(guī)范內(nèi)部管理，建立和完善車(chē)主卡事業(yè)部相關(guān)業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行。6.負(fù)責(zé)制定下屬崗位各項(xiàng)考核政策并監(jiān)督執(zhí)行。7。收集并傳播各地市的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)活動(dòng)策劃、監(jiān)督執(zhí)行，做好市場(chǎng)推廣活動(dòng)策劃及執(zhí)行，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。8。負(fù)責(zé)制定客戶營(yíng)銷標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。9。做好內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào)工作。10.完成公司安排的其他工作。任職要求：1。基本要求:大學(xué)本科以上學(xué)歷。2.專業(yè)要求：市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)。3。所需培訓(xùn)：市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌管理系統(tǒng)培訓(xùn)。4。工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn).5。知識(shí)要求：熟悉營(yíng)銷管理策略,熟悉市場(chǎng)、成品油等方面的知識(shí)。6。素質(zhì)/技能：較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通力,善于分析和解決問(wèn)題；較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和良好的服務(wù)意識(shí)；強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，工作細(xì)致、踏實(shí)；較強(qiáng)的政策把握能力.崗位名稱:油品部總監(jiān)助理直接上級(jí)：油品部總監(jiān)崗位職責(zé)：1.協(xié)助總監(jiān)完成公司規(guī)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。2.做好與地區(qū)經(jīng)理之間的日常工作溝通，報(bào)表收集、工作督導(dǎo)、巡檢.3.協(xié)助總監(jiān)做好與中石化客情關(guān)系所維護(hù)、開(kāi)發(fā)。4.負(fù)責(zé)梳理總監(jiān)的日常工作安排，如商務(wù)溝通等。5。負(fù)責(zé)起草油品事業(yè)部通知等相關(guān)文件.6。做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào)工作。7.完成公司安排的其他工作。任職要求：1.基本要求：28歲以上，大專以上學(xué)歷。2。專業(yè)要求：市場(chǎng)銷售管理或相關(guān)專業(yè).3。所需培訓(xùn)：營(yíng)銷管理方面的系統(tǒng)培訓(xùn)。4.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或政府項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn).5。知識(shí)要求：熟悉營(yíng)銷管理策略，熟悉市場(chǎng)、油品等方面的知識(shí).6。素質(zhì)/技能：較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通力，善于分析和解決問(wèn)題；較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和良好的服務(wù)意識(shí);強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，工作細(xì)致、踏實(shí)；較強(qiáng)的政策把握能力。崗位名稱：油品部副總監(jiān)直接上級(jí)：油品部總監(jiān)直接下級(jí):油品部專員崗位職責(zé)：1.協(xié)助總監(jiān)完成公司規(guī)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。2。做好與地區(qū)經(jīng)理之間的日常工作溝通,報(bào)表收集、工作督導(dǎo)、巡檢。3.協(xié)助總監(jiān)做好與中石化客情關(guān)系所維護(hù)、開(kāi)發(fā).4。負(fù)責(zé)各地市中石化客情關(guān)系維護(hù)，幫助地區(qū)經(jīng)理進(jìn)行客情拓展。5.做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào)工作。6.完成公司安排的其他工作。任職要求：1.基本要求：30歲以上,大專以上學(xué)歷.2。專業(yè)要求：市場(chǎng)銷售管理或相關(guān)專業(yè)。3。所需培訓(xùn):營(yíng)銷管理方面的系統(tǒng)培訓(xùn).4。工作經(jīng)驗(yàn):十年以上營(yíng)銷管理或其他管理工作經(jīng)驗(yàn)。5.知識(shí)要求:熟悉營(yíng)銷管理策略，熟悉市場(chǎng)、油品等方面的知識(shí).6。素質(zhì)/技能：較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通力，善于分析和解決問(wèn)題;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力和良好的服務(wù)意識(shí)；強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,工作細(xì)致、踏實(shí)；較強(qiáng)的政策把握能力。崗位名稱:油品專員直接上級(jí)：油品部副總監(jiān)直接下級(jí):無(wú)崗位職責(zé)：1。負(fù)責(zé)協(xié)助地區(qū)經(jīng)理和400客服，處理加油卡相關(guān)客訴問(wèn)題。2。前往加油站操作線上充值和保險(xiǎn)充值工作,根據(jù)公司辦公需要協(xié)調(diào)積分兌換禮品。3.對(duì)接保險(xiǎn)，核對(duì)加油卡號(hào)，設(shè)計(jì)模板。4。加油卡數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析.5。導(dǎo)出中石化系統(tǒng)數(shù)據(jù),導(dǎo)入友途后臺(tái)。6.增加地市主卡，進(jìn)行加油卡維護(hù)。7.統(tǒng)計(jì)各地市授權(quán)書(shū)需求量并加印。8。負(fù)責(zé)油品部檔案歸檔存儲(chǔ)。任職要求:1?；疽螅?5歲以上，大專以上學(xué)歷.2。專業(yè)要求：市場(chǎng)銷售、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。3。所需培訓(xùn)：營(yíng)銷管理方面的系統(tǒng)培訓(xùn)。4.工作經(jīng)驗(yàn):一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。5。知識(shí)要求：熟悉營(yíng)銷、