年度勞保設(shè)備與用品供應(yīng)協(xié)議版

年度勞保設(shè)備與用品供應(yīng)協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.設(shè)備與用品供應(yīng)1.1勞保設(shè)備的種類與數(shù)量1.2勞保用品的種類與數(shù)量1.3設(shè)備的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與要求2.供應(yīng)周期與時間2.1設(shè)備的供應(yīng)周期2.2用品的供應(yīng)周期2.3供應(yīng)時間的具體安排3.價格與支付方式3.1設(shè)備與用品的價格3.2支付方式與時間4.運輸與交付4.1運輸方式與責(zé)任4.2交付地點與時間5.質(zhì)量保證與售后服務(wù)5.1設(shè)備的質(zhì)量保證期限5.2用品的質(zhì)量保證期限5.3售后服務(wù)的具體內(nèi)容6.合同的履行與變更6.1合同的履行期限6.2合同的變更方式與條件7.違約責(zé)任與賠償7.1供應(yīng)方的違約責(zé)任7.2需求方的違約責(zé)任7.3違約賠償?shù)木唧w金額8.爭議解決方式8.1爭議的解決方式8.2爭議解決的時間限制9.合同的有效期與終止9.1合同的有效期限9.2合同終止的條件與程序10.保密條款10.1保密信息的范圍與內(nèi)容10.2保密信息的保護措施與期限11.法律適用與爭議解決11.1合同適用的法律法規(guī)11.2法律適用與爭議解決的方式12.合同的簽訂與生效12.1合同簽訂的方式與程序12.2合同生效的條件與時間13.其他條款13.1雙方約定的其他條款13.2附加條款的具體內(nèi)容14.附件14.1附件的清單與說明14.2附件的生效與替換條件第一部分：合同如下：第一條設(shè)備與用品供應(yīng)1.1勞保設(shè)備的種類與數(shù)量1.2勞保用品的種類與數(shù)量1.3設(shè)備的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與要求供應(yīng)方提供的勞保設(shè)備應(yīng)符合國家或行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，如有特殊要求，應(yīng)以附件形式明確。設(shè)備在交付使用前，應(yīng)經(jīng)過需求方檢驗，檢驗不合格的設(shè)備不得投入使用。第二條供應(yīng)周期與時間2.1設(shè)備的供應(yīng)周期勞保設(shè)備的供應(yīng)周期為合同簽訂后三個月內(nèi)，具體供應(yīng)時間以附件二為準(zhǔn)。2.2用品的供應(yīng)周期勞保用品的供應(yīng)周期為合同簽訂后一個月內(nèi)，具體供應(yīng)時間以附件二為準(zhǔn)。2.3供應(yīng)時間的具體安排供應(yīng)方應(yīng)在約定的供應(yīng)周期內(nèi)，按照需求方的要求分批次進行供應(yīng)。具體供應(yīng)時間安排詳見附件二。第三條價格與支付方式3.1設(shè)備與用品的價格勞保設(shè)備與用品的價格詳見附件三。供應(yīng)方應(yīng)保證提供的產(chǎn)品價格具有市場競爭力。3.2支付方式與時間需求方采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付供應(yīng)方。支付時間為供應(yīng)方按照約定完成供應(yīng)后五個工作日內(nèi)。第四條運輸與交付4.1運輸方式與責(zé)任供應(yīng)方負責(zé)將勞保設(shè)備與用品運輸至需求方指定的地點。運輸過程中發(fā)生損壞或丟失的，由供應(yīng)方承擔(dān)責(zé)任。4.2交付地點與時間勞保設(shè)備與用品的交付地點為需求方指定的地點。具體交付時間詳見附件二。第五條質(zhì)量保證與售后服務(wù)5.1設(shè)備的質(zhì)量保證期限勞保設(shè)備的質(zhì)量保證期限為自交付之日起一年。在保證期限內(nèi)，如設(shè)備出現(xiàn)質(zhì)量問題，供應(yīng)方負責(zé)免費維修或更換。5.2用品的質(zhì)量保證期限勞保用品的質(zhì)量保證期限為自交付之日起三個月。在保證期限內(nèi)，如用品出現(xiàn)質(zhì)量問題，供應(yīng)方負責(zé)免費更換。5.3售后服務(wù)的具體內(nèi)容供應(yīng)方應(yīng)在接到售后服務(wù)需求后四個工作日內(nèi)給予響應(yīng)，并在七個工作日內(nèi)完成維修或更換。第六條合同的履行與變更6.1合同的履行期限供應(yīng)方應(yīng)按照本合同約定和附件的約定履行合同。6.2合同的變更方式與條件合同的變更需雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行確認(rèn)。未經(jīng)雙方同意，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。第八條違約責(zé)任與賠償7.1供應(yīng)方的違約責(zé)任供應(yīng)方如未能按照本合同約定供應(yīng)設(shè)備與用品，應(yīng)向需求方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。7.2需求方的違約責(zé)任需求方如未能按照本合同約定支付價款，應(yīng)向供應(yīng)方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項的10%。7.3違約賠償?shù)木唧w金額如因一方違約導(dǎo)致合同無法履行，守約方有權(quán)要求違約方支付合同總金額的20%作為賠償。第九條爭議解決方式8.1爭議的解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決的時間限制雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)解決，若30日內(nèi)未能解決，則任何一方均可向法院提起訴訟。第十條合同的有效期與終止9.1合同的有效期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。9.2合同終止的條件與程序合同期滿前一個月，雙方未能就續(xù)簽事宜達成一致的，本合同自行終止。第十一條保密條款10.1保密信息的范圍與內(nèi)容雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，均屬于保密信息。10.2保密信息的保護措施與期限雙方應(yīng)對保密信息予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方披露。保密期限自本合同終止之日起計算，為期五年。第十二條法律適用與爭議解決11.1合同適用的法律法規(guī)本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)，具體法律法規(guī)以合同簽訂時為準(zhǔn)。11.2法律適用與爭議解決的方式本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十三條合同的簽訂與生效12.1合同簽訂的方式與程序本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。12.2合同生效的條件與時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條附件13.1附件的清單與說明附件一：勞保設(shè)備與用品清單及數(shù)量附件二：供應(yīng)時間安排附件三：價格清單13.2附件的生效與替換條件附件是本合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。附件的修改、補充須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行確認(rèn)。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞保設(shè)備與用品清單及數(shù)量詳細列出所有勞保設(shè)備和用品的名稱、型號、規(guī)格、數(shù)量等信息。例如：安全帽：型號XYZ123，數(shù)量100頂防護眼鏡：型號ABC456，數(shù)量50副附件二：供應(yīng)時間安排詳細列出設(shè)備與用品的供應(yīng)時間安排，包括批次、交付日期等信息。例如：第一批次：安全帽，交付日期為2023年4月15日第二批次：防護眼鏡，交付日期為2023年4月20日附件三：價格清單詳細列出所有勞保設(shè)備和用品的價格信息，包括單價、總價等。例如：安全帽：單價100元/頂，總價10,000元防護眼鏡：單價200元/副，總價10,000元說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：供應(yīng)方的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未能按照約定時間供應(yīng)設(shè)備與用品，需支付違約金，違約金為合同總金額的10%。未能按照約定質(zhì)量供應(yīng)設(shè)備與用品，需免費維修或更換，并支付違約金，違約金為維修或更換費用的一半。需求方的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未能按照約定時間支付價款，需支付違約金，違約金為應(yīng)付款項的10%。未能按照約定接受供應(yīng)方的供應(yīng)，需支付違約金，違約金為合同總金額的10%。示例說明：假設(shè)供應(yīng)方未能在約定時間內(nèi)交付安全帽，則需向需求方支付違約金1,000元（假設(shè)合同總金額為10,000元）。說明三：法律名詞及解釋：1.勞保設(shè)備：指為保護勞動者在生產(chǎn)過程中安全與健康所需的個人防護裝備。2.勞保用品：指為保護勞動者在生產(chǎn)過程中安全與健康所需的其他輔助性防護物品。3.違約金：指一方違反合同約定時，向守約方支付的違約賠償金。4.質(zhì)量保證期限：指供