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文檔簡介

看大門勞務(wù)合同模板合同編號:_______

甲方(用人單位):__________

乙方(勞務(wù)人員):__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)合同。

一、合同期限

1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿后,如甲乙雙方同意繼續(xù)合作的,可以續(xù)簽合同。

二、勞務(wù)內(nèi)容

乙方同意在甲方指定的地點擔(dān)任看大門工作,包括但不限于門衛(wèi)管理、來訪人員登記、安全巡查等。

三、勞務(wù)報酬

1.乙方勞務(wù)報酬為每月人民幣____元(以下簡稱“報酬”),按月支付。

2.乙方每月工作時間不超過____小時,超過部分按加班計算,加班工資為報酬的150%。

3.乙方享受國家法定節(jié)假日,甲方按法律規(guī)定支付乙方加班工資。

四、社會保險

1.甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險,按時足額繳納社會保險費。

2.乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇。

五、勞動保護(hù)

甲方應(yīng)提供乙方勞動保護(hù)用品,確保乙方的人身安全。

六、保密條款

乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后,對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。

七、違約責(zé)任

1.甲乙雙方違反合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約金人民幣____元。

八、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同附件為乙方提供的身份證明、學(xué)歷證明等。

甲方(用人單位):__________

乙方(勞務(wù)人員):__________

簽訂日期:____年__月__日

第一篇范文:合同編號:__________

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:_______

甲方(用人單位):__________

乙方(勞務(wù)人員):__________

丙方(第三方主體):__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)合同。

一、合同期限

1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿后,如甲乙雙方同意繼續(xù)合作的,可以續(xù)簽合同。

二、勞務(wù)內(nèi)容

乙方同意在甲方指定的地點擔(dān)任看大門工作,包括但不限于門衛(wèi)管理、來訪人員登記、安全巡查等。丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。

三、勞務(wù)報酬

1.乙方勞務(wù)報酬為每月人民幣____元(以下簡稱“報酬”),按月支付。

2.乙方每月工作時間不超過____小時,超過部分按加班計算,加班工資為報酬的150%。

3.乙方享受國家法定節(jié)假日,甲方按法律規(guī)定支付乙方加班工資。

四、甲方權(quán)益主導(dǎo)

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的勞務(wù)質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,對乙方的職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。

3.甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同,但應(yīng)提前通知乙方。

五、第三方主體責(zé)權(quán)利

1.丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的勞務(wù)質(zhì)量。

2.丙方有權(quán)對乙方的違約行為進(jìn)行處理,包括但不限于警告、罰款等。

3.丙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同,但應(yīng)提前通知甲方和乙方。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約金人民幣____元。

3.乙方在合同期限內(nèi)不得兼職,否則甲方有權(quán)解除合同。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同附件為乙方提供的身份證明、學(xué)歷證明等。

甲方(用人單位):__________

乙方(勞務(wù)人員):__________

丙方(第三方主體):__________

簽訂日期:____年__月__日

第三方主體介入的意義和目的在于,可以對乙方的工作進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理,確保乙方的勞務(wù)質(zhì)量。同時,第三方主體的存在,可以增加甲方在合同中的權(quán)利,保護(hù)甲方的利益。通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,可以確保甲方在合同中的主導(dǎo)地位,使甲方在合同履行過程中能夠更好地維護(hù)自身的權(quán)益。此外,通過增加乙方的違約及限制條款,可以對乙方的行為進(jìn)行約束,減少乙方的違約行為,保護(hù)甲方的利益??傊谌街黧w介入的目的和意義在于,通過增加甲方的權(quán)利和利益,保護(hù)甲方的利益,確保合同的順利履行。

第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號:_______

甲方(用人單位):__________

乙方(勞務(wù)人員):__________

丙方(第三方主體):__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)合同。

一、合同期限

1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期滿后,如甲乙雙方同意繼續(xù)合作的,可以續(xù)簽合同。

二、勞務(wù)內(nèi)容

乙方同意在甲方指定的地點擔(dān)任看大門工作,包括但不限于門衛(wèi)管理、來訪人員登記、安全巡查等。丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。

三、勞務(wù)報酬

1.乙方勞務(wù)報酬為每月人民幣____元(以下簡稱“報酬”),按月支付。

2.乙方每月工作時間不超過____小時,超過部分按加班計算,加班工資為報酬的150%。

3.乙方享受國家法定節(jié)假日,甲方按法律規(guī)定支付乙方加班工資。

四、乙方權(quán)益主導(dǎo)

1.乙方有權(quán)對勞務(wù)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,以適應(yīng)工作需要。

2.乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同,但應(yīng)提前通知甲方。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供良好的工作環(huán)境和工作條件。

五、第三方主體責(zé)權(quán)利

1.丙方作為第三方主體,負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的勞務(wù)質(zhì)量。

2.丙方有權(quán)對乙方的違約行為進(jìn)行處理,包括但不限于警告、罰款等。

3.丙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同,但應(yīng)提前通知甲方和乙方。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方違反合同的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約金人民幣____元。

3.甲方在合同期限內(nèi)不得無故解除合同,否則乙方有權(quán)要求賠償。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同附件為乙方提供的身份證明、學(xué)歷證明等。

甲方(用人單位):__________

乙方(勞務(wù)人員):__________

丙方(第三方主體):__________

簽訂日期:____年__月__日

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于,可以確保乙方的權(quán)益得到充分的保障。通過增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,可以使乙方

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