鏈家銷售員工合同模板

鏈家銷售員工合同模板合同編號：[請插入具體編號]

甲方（用人單位）：鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（以下簡稱“甲方”）

乙方（員工）：[員工姓名]（以下簡稱“乙方”）

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同的類型和期限

1.1本勞動合同的類型為固定期限勞動合同。

1.2本勞動合同的期限自[起始日期]至[終止日期]，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知對方。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方的工作崗位為[崗位名稱]，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，努力完成工作任務(wù)。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資由基本工資、績效獎金和其他補貼組成，具體金額和發(fā)放方式按甲方的薪酬制度執(zhí)行。

3.2乙方的工作時間和加班工資按照甲方的勞動時間規(guī)定和國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

第四條社會保險和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2乙方享有國家規(guī)定的休假待遇，包括年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。

4.3乙方因病或非因工負傷需要休息的，按照甲方的病假規(guī)定執(zhí)行。

第五條保密和知識產(chǎn)權(quán)

5.1乙方在甲方工作期間和離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。

5.2乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的專利、商標、著作權(quán)等權(quán)益。

第六條解除和終止勞動合同的條件

6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。

6.2乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止勞動合同：

2.1提供虛假個人信息或者證件；

2.2嚴重違反甲方的規(guī)章制度；

2.3嚴重失職，給甲方造成重大損害；

2.4曠工連續(xù)超過[連續(xù)曠工天數(shù)]或者一年內(nèi)累計曠工超過[累計曠工天數(shù)]；

2.5被追究刑事責(zé)任。

第七條違約責(zé)任

7.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定的違約金標準支付違約金。

第八條其他約定

8.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司

乙方（簽名）：[員工姓名]

簽訂日期：[簽訂日期]

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方薪酬制度

3.甲方病假規(guī)定

4.甲方保密協(xié)議

5.相關(guān)法律法規(guī)

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：[請插入具體編號]

甲方（用人單位）：鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（以下簡稱“甲方”）

乙方（員工）：[員工姓名]（以下簡稱“乙方”）

丙方（第三方合作方）：[第三方名稱]（以下簡稱“丙方”）

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到丙方作為第三方合作方的特殊性，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利義務(wù)達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同的類型和期限

1.1本勞動合同的類型為固定期限勞動合同。

1.2本勞動合同的期限自[起始日期]至[終止日期]，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知對方。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方的工作崗位為[崗位名稱]，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，努力完成工作任務(wù)。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資由基本工資、績效獎金和其他補貼組成，具體金額和發(fā)放方式按甲方的薪酬制度執(zhí)行。

3.2乙方的工作時間和加班工資按照甲方的勞動時間規(guī)定和國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

第四條社會保險和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2乙方享有國家規(guī)定的休假待遇，包括年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。

4.3乙方因病或非因工負傷需要休息的，按照甲方的病假規(guī)定執(zhí)行。

第五條保密和知識產(chǎn)權(quán)

5.1乙方在甲方工作期間和離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。

5.2乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的專利、商標、著作權(quán)等權(quán)益。

第六條第三方合作方的責(zé)任與權(quán)益

6.1丙方作為第三方合作方，應(yīng)按照甲方的要求提供相應(yīng)的服務(wù)或產(chǎn)品，并保證服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量。

6.2丙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得有任何違法行為，否則一切后果由丙方自行承擔(dān)。

6.3丙方在合作過程中獲取的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息，應(yīng)予以嚴格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。

6.4丙方應(yīng)按照甲方的要求，對乙方進行必要的培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任工作。

第七條乙方的違約及限制條款

7.1乙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定的違約金標準支付違約金。

7.3乙方在甲方工作期間，不得兼職與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作，否則甲方有權(quán)解除本合同。

第八條甲方的主導(dǎo)權(quán)益

8.1甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營需要和乙方的表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

8.2甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營狀況，調(diào)整乙方的工資待遇。

8.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除勞動合同，但應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知乙方。

第九條第三方介入的意義和目的

9.1丙方的介入可以為甲方提供更多的資源和機會，促進甲方業(yè)務(wù)的發(fā)展。

9.2丙方的介入可以降低甲方的運營成本，提高甲方的效益。

9.3丙方的介入可以為乙方提供更多的學(xué)習(xí)和發(fā)展機會，提升乙方的職業(yè)技能。

第十條合同的生效、變更和解除

10.1本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.2本合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認。

甲方（蓋章）：鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司

乙方（簽名）：[員工姓名]

丙方（簽名）：[第三方名稱代表]

簽訂日期：[簽訂日期]

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方薪酬制度

3.甲方病假規(guī)定

4.甲方保密協(xié)議

5.相關(guān)法律法規(guī)

本合同通過引入第三方合作方丙方，使得甲方在勞動合同中享有更多的權(quán)利和利益，同時也為乙方提供了更多的機會和發(fā)展空間。丙方的介入不僅為甲方帶來了更多的資源和機會，降低了甲方的運營成本，而且也為乙方提供了更多的學(xué)習(xí)和發(fā)展機會。通過本合同的實施，甲方可以更好地實現(xiàn)其業(yè)務(wù)目標，提升其市場競爭力，同時乙方也能更好地發(fā)揮其個人潛力，實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：[請插入具體編號]

甲方（用人單位）：鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司（以下簡稱“甲方”）

乙方（員工）：[員工姓名]（以下簡稱“乙方”）

丙方（第三方合作方）：[第三方名稱]（以下簡稱“丙方”）

鑒于乙方作為甲方員工，丙方作為與甲方有業(yè)務(wù)往來的第三方合作方，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，就乙方的權(quán)利義務(wù)以及丙方的責(zé)任與權(quán)益達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同的類型和期限

1.1本勞動合同的類型為固定期限勞動合同。

1.2本勞動合同的期限自[起始日期]至[終止日期]，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知對方。

第二條工作內(nèi)容

2.1乙方的工作崗位為[崗位名稱]，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，努力完成工作任務(wù)。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資由基本工資、績效獎金和其他補貼組成，具體金額和發(fā)放方式按甲方的薪酬制度執(zhí)行。

3.2乙方的工作時間和加班工資按照甲方的勞動時間規(guī)定和國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

第四條乙方的權(quán)利和利益

4.1乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，以提升自身的職業(yè)技能。

4.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的福利待遇，如年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。

4.3乙方有權(quán)對甲方的工作提出建議和意見，以促進甲方的改進和發(fā)展。

第五條甲方的違約及限制條款

5.1甲方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2甲方未經(jīng)乙方書面同意，不得將乙方調(diào)離原工作崗位。

5.3甲方不得降低乙方的工資待遇，除非經(jīng)過乙方的書面同意。

第六條第三方合作方的責(zé)任與權(quán)益

6.1丙方作為第三方合作方，應(yīng)按照甲方的要求提供相應(yīng)的服務(wù)或產(chǎn)品，并保證服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量。

6.2丙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得有任何違法行為，否則一切后果由丙方自行承擔(dān)。

6.3丙方在合作過程中獲取的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息，應(yīng)予以嚴格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。

第七條乙方的主導(dǎo)權(quán)益

7.1乙方有權(quán)根據(jù)個人的工作表現(xiàn)和甲方的需求，提出晉升和薪酬調(diào)整的申請。

7.2乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出解除勞動合同，但應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知甲方。

7.3乙方有權(quán)對甲方的工作環(huán)境和條件提出改善建議，以提升工作滿意度。

第八條乙方為主導(dǎo)的目的和意義

8.1通過乙方為主導(dǎo)的合同模式，乙方能夠更好地保護自身的權(quán)益和利益。

8.2乙方能夠通過合同條款的設(shè)定，獲得更多的發(fā)展機會和福利保障。

8.3乙方為主導(dǎo)的合同模式有助于提升乙方的工作積極性和滿意度，從而提高工作效率和質(zhì)量。

第九條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的

9.1通過弱化甲方為主導(dǎo)的合同模式，可以減少甲方對乙方工作條件和待遇的單方面決定權(quán)。

9.2弱化甲方為主導(dǎo)的合同模式有助于促進甲方與乙方的平等合作關(guān)系，增強雙方的溝通和協(xié)商。

9.3弱化甲方為主導(dǎo)的合同模式有助于推動甲方更加關(guān)注乙方的需求和權(quán)益，提升整體員工的滿意度和工作環(huán)境。

甲方（蓋章）：鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司

乙方（簽名）：[員工姓名]

丙方（簽名）：[第三方名稱代表]

簽訂日期：[簽訂日期]

附件：

1.甲方規(guī)章制度

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