2024年工程勞動合同參考范文（三篇）

第3頁共3頁2024年工程勞動合同參考范文發(fā)包人：（以下簡稱甲方）_____合同編號：_____監(jiān)理人：(以下簡稱乙方）_____簽定地點：_____簽定時間：____年____月____日依據(jù)《中華人民共和國合同法》，_____(以下簡稱發(fā)包人)與_____(以下簡稱監(jiān)理人)，就本項工程建設(shè)有關(guān)事項，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立本合同。發(fā)包人委托監(jiān)理人按本建設(shè)監(jiān)理合同要求進行項目的建設(shè)監(jiān)理。工程概況：1.工程名稱：_____2.工程地點：_____3.工程規(guī)模及特性_____4.工程總投資：靜態(tài)：_____動態(tài)：_____5.工程總工期：_____(二)監(jiān)理范圍：按照專用合同條款中約定的范圍承擔監(jiān)理業(yè)務(wù)。(三)監(jiān)理內(nèi)容：按照專用合同條款中約定的內(nèi)容承擔監(jiān)理業(yè)務(wù)。(四)工程建設(shè)監(jiān)理的期限自____年____月____日至____年____月____日。(五)建設(shè)監(jiān)理報酬為(大寫)____元，由發(fā)包人按本專用合同條款約定的方式、時間向監(jiān)理人結(jié)算支付。建設(shè)監(jiān)理合同的組成文件及解釋順序。(一)監(jiān)理委托函或中標函。(二)監(jiān)理合同書。(三)監(jiān)理實施過程中雙方共同簽署的補充文件。(四)專用合同條款。(五)通用合同條款。(六)監(jiān)理招標書(或委托書)。(七)監(jiān)理投標書(或監(jiān)理大綱)。上列合同文件為一整體，代替了本合同書簽署前雙方簽署的所有的協(xié)議、會談記錄以及有關(guān)相互承諾的一切文件。三、本合同書經(jīng)雙方法定代表人或其委托代理人簽字(蓋章)并加蓋本單位公章后生效。四、本合同書正本一式兩份，具有同等法律效力，由雙方各執(zhí)一份;副本____份，各執(zhí)____份。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(簽字)：_____法定代表人(簽字)：_____寫后的結(jié)果：2024年工程勞動合同參考范文（二）第十五條監(jiān)理機構(gòu)應(yīng)嚴謹細致地記錄《監(jiān)理日記》，確保其及時性、完整性與連續(xù)性；同時，應(yīng)定期向發(fā)包人提交月度監(jiān)理工作報告及專項業(yè)務(wù)報告。第十六條監(jiān)理機構(gòu)使用的、由發(fā)包人提供的設(shè)備、設(shè)施，除另有特殊約定外，其產(chǎn)權(quán)歸發(fā)包人所有。本合同終止后，監(jiān)理機構(gòu)需根據(jù)專用合同條款的規(guī)定，將相關(guān)設(shè)備、設(shè)施移交給發(fā)包人。第十七條在本合同有效期內(nèi)或合同終止后，未經(jīng)發(fā)包人明確同意，監(jiān)理機構(gòu)及其全體監(jiān)理人員均不得泄露與本合同業(yè)務(wù)相關(guān)的任何技術(shù)、商務(wù)資料；同時，應(yīng)妥善保管、回收并保密發(fā)包人提供的所有工程建設(shè)文件資料。第十八條若因工程建設(shè)進度延遲或延誤，導(dǎo)致超出本監(jiān)理合同約定的服務(wù)期限，監(jiān)理人應(yīng)與發(fā)包人協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，以明確延長監(jiān)理期限的相關(guān)事宜。第十九條在本合同約定的期限內(nèi)，如因監(jiān)理人或監(jiān)理人員的違約行為或過失導(dǎo)致工程質(zhì)量問題或給發(fā)包人造成直接經(jīng)濟損失，監(jiān)理人應(yīng)根據(jù)本專用合同條款的規(guī)定，承擔相應(yīng)的經(jīng)濟責任。第二十條若因不可抗力因素導(dǎo)致本合同無法履行或無法完全履行，監(jiān)理人不承擔任何責任。第二十一條監(jiān)理人對承包人因違反工程建設(shè)合同規(guī)定而造成的質(zhì)量事故及完工（包括交圖、交貨、交工）時限的延誤，不承擔任何責任。發(fā)包人的義務(wù)與責任第二十二條發(fā)包人應(yīng)負責協(xié)調(diào)工程建設(shè)的外部環(huán)境，為監(jiān)理工作提供必要的工作環(huán)境和外部條件。第二十三條發(fā)包人應(yīng)按照專用合同條款約定的時間、數(shù)量及方式，向監(jiān)理機構(gòu)提供開展監(jiān)理業(yè)務(wù)所需的工程建設(shè)文件資料。第二十四條發(fā)包人應(yīng)在專用合同條款規(guī)定的時間內(nèi)，就監(jiān)理機構(gòu)書面提交并要求其作出決定的事宜給予書面回復(fù)，并及時送達監(jiān)理機構(gòu)。若發(fā)包人未在規(guī)定時間內(nèi)作出書面決定，監(jiān)理機構(gòu)可視為發(fā)包人對其提出的事宜無異議，無需再行確認。第二十五條發(fā)包人應(yīng)在工程開工前，將總監(jiān)理工程師及主要管理人員的名單以及賦予監(jiān)理機構(gòu)的權(quán)限等內(nèi)容書面通知工程建設(shè)承包人。第二十六條發(fā)包人應(yīng)向監(jiān)理機構(gòu)提供開展監(jiān)理業(yè)務(wù)所必需的工作和生活條件，并在專用合同條款中明確相關(guān)事宜。若發(fā)包人無法提供相應(yīng)條件，應(yīng)給予監(jiān)理機構(gòu)相應(yīng)補償，并在專用合同條款中明確補償費用。第二十七條若雙方約定由發(fā)包人免費向監(jiān)理機構(gòu)提供工作人員，應(yīng)在專用合同條款中明確。此類人員應(yīng)被視為監(jiān)理機構(gòu)成員，并接受監(jiān)理機構(gòu)的統(tǒng)一管理和調(diào)配。第二十八條發(fā)包人應(yīng)維護監(jiān)理機構(gòu)工作的獨立性，不得干涉其正常開展監(jiān)理業(yè)務(wù)。第二十九條若因非監(jiān)理原因?qū)е鹿こ探ㄔO(shè)進度延遲或延誤，超出監(jiān)理合同約定的服務(wù)期限，發(fā)包人應(yīng)接受監(jiān)理人關(guān)于增加監(jiān)理報酬的要求，并盡快就服務(wù)期延長及監(jiān)理報酬增加等事宜簽訂補充協(xié)議。第三十條發(fā)包人應(yīng)嚴格履行監(jiān)理合同約定的責任和義務(wù)。如發(fā)生違約行為，應(yīng)賠償因此給監(jiān)理人造成的經(jīng)濟損失。監(jiān)理人的權(quán)利第三十一條監(jiān)理人享有以下權(quán)利：一、對工程施工、設(shè)備及材料供應(yīng)等單位的選擇提出建議。二、對承包人選擇的分包項目及分包單位進行確認或否認。三、協(xié)助發(fā)包人簽訂工程建設(shè)合同。四、審核并確認工程建設(shè)實施設(shè)計文件。僅經(jīng)監(jiān)理機構(gòu)審核確認并加蓋公章的工程師圖紙和設(shè)計文件方可作為有效施工依據(jù)。五、審批工程施工組織設(shè)計、施工措施、施工計劃及施工技術(shù)方案。六、在專用合同條款規(guī)定的金額范圍內(nèi)，對設(shè)計變更現(xiàn)場進行處置。七、基于安全和優(yōu)化的原則，就工程實施中的重大技術(shù)問題自主向設(shè)計單位提出建議，并向發(fā)包人提交書面報告。八、主持協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的關(guān)系。九、根據(jù)工程建設(shè)合同規(guī)定發(fā)布開工令、停工令、返工令及復(fù)工令（其中停工令、復(fù)工令的發(fā)布需事先征得發(fā)包人同意）。十、對全部工程的所有部位及其工藝、材料、構(gòu)件和工程設(shè)備進行檢查、檢驗（但上述檢查、檢驗不免除承包人按合同規(guī)定應(yīng)負的責任）。十一、對全部工程的施工質(zhì)量和所使用的材料、設(shè)備進行檢驗和確認；同時對安全生產(chǎn)和文明施工進行監(jiān)督。十二、檢查、監(jiān)督工程施工進度，并簽認工程建設(shè)合同工期。十三、審查和監(jiān)督承包人設(shè)計和施工的臨時工程。十四、審核并簽認工程款支付；復(fù)核確認或否認工程結(jié)算。未經(jīng)監(jiān)理機構(gòu)簽字確認，發(fā)包人不得支付任何工程款項。十五、要求承包人撤換不稱職的現(xiàn)場施工和管理人員。十六、要求承包人增加或更換施工設(shè)備（由此產(chǎn)生的額外費用及工期延誤責任由承包人自行承擔）。2024年工程勞動合同參考范文（三）單位名稱：住所：法定代表人：聯(lián)系電話：勞動者姓名：聯(lián)系電話：身份證號：家庭住址：緊急聯(lián)系人：聯(lián)系電話：鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營之需，經(jīng)嚴格考核后，決定錄用乙方（姓名）為（工程名稱）之工人。為明確雙方權(quán)利與義務(wù)，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。第一條甲方錄用乙方從事（具體工作名稱）工作。第二條本勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，試用期為____個月，自____年____月____日始，至____年____月____日止。第三條甲方的基本權(quán)利與義務(wù)如下：一、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及本單位規(guī)章制度、本合同條款對乙方實施管理。二、甲方應(yīng)保護乙方合法權(quán)益，按約定支付乙方工資、獎金、津貼及保險福利等政策性補貼。三、甲方負責乙方上崗前培訓(xùn)，并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)及衛(wèi)生條件。四、甲方有權(quán)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行獎懲。第四條乙方的基本權(quán)利與義務(wù)如下：一、乙方享有（具體待遇內(nèi)容）之待遇。二、乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度。三、乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)及經(jīng)濟指標。第五條工資待遇：具體數(shù)額及支付方式需明確列明。第六條工作時間：乙方每周工作時間不超過____小時；若實行不定時工作制，乙方應(yīng)自行安排工作時間與休息休假。第七條勞動保險及福利待遇一、甲乙雙方均應(yīng)依法參加社會保險，繳納社會保險費。甲方可從乙方工資中代扣代繳其個人應(yīng)繳納部分。二、雙方解除或終止勞動合同時，甲方應(yīng)按相關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案、社會保險轉(zhuǎn)移等手續(xù)，并出具解除或終止勞動合同證明書。乙方應(yīng)及時辦理工作交接。第八條勞動合同的變更與解除一、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方規(guī)章制度、勞動紀律及安全技術(shù)操作規(guī)程。二、乙方存在以下情形之一時，甲方有權(quán)解除本合同：（一）試用期間不符合錄用條件；（二）存在打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為；（三）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害；（四）不服從甲方正當工作安排；（五）嚴重違反總包單位及甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定；（六）被依法追究刑事責任。三、雙方