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校園清潔崗位2024年度勞動(dòng)協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.勞動(dòng)合同的訂立和生效1.1訂立勞動(dòng)合同的條件1.2勞動(dòng)合同的生效2.勞動(dòng)合同的期限2.1合同期限的種類2.2合同期限的計(jì)算3.勞動(dòng)崗位和職責(zé)3.1崗位描述3.2崗位職責(zé)4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資構(gòu)成4.2獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼5.工作時(shí)間和工作休息5.1工作時(shí)間5.2休息日6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2職業(yè)健康8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除勞動(dòng)合同的條件9.2終止勞動(dòng)合同的條件10.違約責(zé)任10.1勞動(dòng)者違約責(zé)任10.2用人單位違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式11.2仲裁程序12.法律適用和爭(zhēng)議解決12.1法律適用12.2爭(zhēng)議解決13.其他約定13.1雙方的其他約定13.2補(bǔ)充條款14.合同的簽署和生效14.1簽署合同的條件14.2合同的生效時(shí)間第一部分:合同如下:1.勞動(dòng)合同的訂立和生效1.1訂立勞動(dòng)合同的條件甲方為校園清潔服務(wù)提供者,乙方為校園清潔崗位工作人員。雙方在平等自愿、公平公正的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本勞動(dòng)合同。1.2勞動(dòng)合同的生效本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為2024年度。2.勞動(dòng)合同的期限2.1合同期限的種類本勞動(dòng)合同期限為一年,自2024年1月1日至2024年12月31日。2.2合同期限的計(jì)算合同期限以公歷年度為計(jì)算單位,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.勞動(dòng)崗位和職責(zé)3.1崗位描述乙方擔(dān)任校園清潔崗位工作人員,負(fù)責(zé)校園的清潔工作。3.2崗位職責(zé)乙方應(yīng)當(dāng)依照甲方的規(guī)定和指示,認(rèn)真履行清潔工作職責(zé),保證校園環(huán)境的整潔和衛(wèi)生。4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資構(gòu)成乙方工資由基本工資和獎(jiǎng)金組成。基本工資為每月人民幣元,獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定發(fā)放。4.2獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼乙方完成甲方規(guī)定的清潔任務(wù)和目標(biāo),按照甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn),可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。乙方享受相應(yīng)的崗位補(bǔ)貼和加班費(fèi)。5.工作時(shí)間和工作休息5.1工作時(shí)間乙方每周工作五天,周一至周五,每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。5.2休息日乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日規(guī)定享有休息日。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一天。6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。甲方為乙方提供工作所需的清潔工具和勞動(dòng)保護(hù)用品。8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容乙方同意在合同期間和解除合同后,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。保密信息包括但不僅限于客戶資料、業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2保密期限乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起至合同解除或終止后兩年內(nèi)有效。9.勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除勞動(dòng)合同的條件合同期內(nèi),如乙方違反合同規(guī)定或嚴(yán)重失職,甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。9.2終止勞動(dòng)合同的條件合同期滿或雙方協(xié)商一致可以終止勞動(dòng)合同。10.違約責(zé)任10.1勞動(dòng)者違約責(zé)任乙方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。10.2用人單位違約責(zé)任甲方未按合同約定支付工資、獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)等,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償乙方因此造成的損失。11.爭(zhēng)議解決11.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2仲裁程序如雙方同意仲裁解決爭(zhēng)議,應(yīng)提交至有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。12.法律適用和爭(zhēng)議解決12.1法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2爭(zhēng)議解決本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定解決。13.其他約定13.1雙方的其他約定雙方在合同履行過程中,如有其他需要約定的事項(xiàng),可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2補(bǔ)充條款本合同未盡事宜,雙方可以簽訂補(bǔ)充條款,作為本合同的有效組成部分。14.合同的簽署和生效14.1簽署合同的條件雙方代表在本合同上簽字(或蓋章),并按法律規(guī)定進(jìn)行備案。14.2合同的生效時(shí)間本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為2024年度。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:校園清潔崗位職責(zé)描述詳細(xì)說明乙方在校園清潔崗位的工作職責(zé)和任務(wù),包括但不限于清潔區(qū)域的劃分、清潔頻率、清潔標(biāo)準(zhǔn)等。附件二:工作時(shí)間表詳細(xì)列出乙方的工作時(shí)間,包括上下班時(shí)間、休息日安排、節(jié)假日工作時(shí)間等。附件三:工資條詳細(xì)說明乙方的工資構(gòu)成,包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等,并提供工資發(fā)放的明細(xì)。附件四:社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)說明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等。附件五:福利待遇明細(xì)詳細(xì)列出乙方享有的福利待遇,包括但不限于年假、病假、節(jié)假日福利等。附件六:保密協(xié)議詳細(xì)說明保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件七:爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)說明爭(zhēng)議解決的方式、仲裁程序、仲裁委員會(huì)的選擇等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.乙方未按照約定完成清潔工作,或未達(dá)到甲方規(guī)定的清潔標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)等。4.甲方未提供乙方應(yīng)有的福利待遇。責(zé)任認(rèn)定:1.乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并要求乙方賠償因此造成的損失。2.乙方泄露保密信息,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償因此造成的損失。3.甲方未支付工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)等,乙方有權(quán)要求甲方支付,并要求賠償因此造成的損失。4.甲方未提供福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方提供,并要求賠償因此造成的損失。示例說明:1.如果乙方未能按照約定完成清潔工作,甲方可以解除勞動(dòng)合同,并要求乙方賠償因此造成的清潔費(fèi)用。2.如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密,甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指甲方與乙方建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)的、具有法律約束力的書面協(xié)議。2.

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