2024勞動合同范本

2024勞動合同范本

甲方（用人單位）：_____________________

乙方（勞動者）：_____________________

鑒于甲方是依法注冊成立的企業(yè)，乙方是具有完全民事行為能力的個人，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方單位工作事宜，達成如下勞動合同：

第一條合同期限

本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方指定的工作地點從事__________工作。

2.工作地點為：________________________。

第三條工作時間和休息休假

1.乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動報酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。

2.甲方于每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。

3.乙方加班的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

第五條社會保險和福利待遇

1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。

2.乙方享有甲方提供的福利待遇，具體按照甲方的福利制度執(zhí)行。

第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保證乙方的身體健康。

第七條勞動紀(jì)律和職業(yè)道德

乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密，不得從事?lián)p害甲方利益的活動。

第八條合同的變更、解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

-嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-未按照約定支付勞動報酬的；

-未依法為乙方繳納社會保險費的；

-甲方規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。

第九條違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條爭議解決

因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十一條其他

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：_____________________

法定代表人（簽字）：_________________

日期：____年