新員工敬業(yè)決心書

新員工敬業(yè)決心書合同編號：__________鑒于甲方是一家依法成立的組織，乙方是一名愿意為甲方工作并致力于實現(xiàn)甲方目標(biāo)的新員工。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。一、合同標(biāo)的1.1乙方作為甲方的新員工，應(yīng)履行忠誠、敬業(yè)、保密等義務(wù)，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的勞動力。1.2甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付工資、提供福利待遇，并為乙方提供合適的工作條件和環(huán)境。二、合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。2.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前____個月書面通知對方。三、雙方權(quán)利和義務(wù)3.1甲方權(quán)利和義務(wù)3.1.1甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付工資、獎金及補貼。3.1.2甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。3.1.3甲方為乙方提供合適的工作條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全。3.1.4甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)等。3.2乙方權(quán)利和義務(wù)3.2.1乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。3.2.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。3.2.3乙方應(yīng)按照甲方要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。3.2.4乙方應(yīng)尊重甲方及其同事，維護甲方形象和聲譽。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。4.2本合同約定的違約金為：甲方應(yīng)支付給乙方的工資、獎金及補貼總和的____%。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽字）：______________________簽訂日期：______________________一、附件列表：1.新員工敬業(yè)決心書2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方個人簡歷4.社會保險繳納證明5.商業(yè)秘密保密協(xié)議6.甲方公司介紹材料7.乙方工作成果證明二、違約行為及認(rèn)定：2.甲方未按照約定支付工資、獎金及補貼。3.甲方未為乙方繳納社會保險。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。5.甲方未為乙方提供合適的工作條件和環(huán)境。6.乙方未尊重甲方及其同事，損害甲方形象和聲譽。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間約定勞動關(guān)系的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.工資：勞動者因提供勞動力而得到的報酬。5.獎金：根據(jù)勞動者工作績效給予的額外報酬。6.補貼：因工作特殊需要或勞動條件等原因給予勞動者的補償。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.甲方未支付工資、獎金及補貼：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，甲方應(yīng)按照合同約定及時支付。3.乙方泄露商業(yè)秘密：乙方應(yīng)簽署保密協(xié)議，承諾不泄露甲方商業(yè)秘密；如發(fā)生泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.工作條件和環(huán)境不合適：乙方有權(quán)向甲方提出改善要求，甲方應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)和合同約定提供合適的工作條件和環(huán)境。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新員工提供工作機會。2.乙方為新員工提供勞動力，并承諾忠誠、敬業(yè)。3.甲方支付給乙方的工資、獎金及補貼。4.甲方