外貿入職合同模板

外貿入職合同模板合同編號：_______

合同簽訂日期：_______

甲方（用人單位）：_______

乙方（員工）：_______

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協(xié)商，達成一致，簽訂本外貿入職合同。

第一條合同期限

1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。

第二條工作內容

乙方的工作崗位為外貿業(yè)務員，主要職責如下：

2.1負責外貿市場的開拓與維護；

2.2處理外貿訂單，跟進生產、包裝、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)；

2.3參加國內外展會，推廣公司產品；

2.4完成上級領導交辦的其他工作。

第三條工作時間

3.1乙方每周工作時間為____小時，每周休息日為____天。

3.2乙方應遵守公司的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。

第四條勞動報酬

4.1乙方的月工資為人民幣____元（幣種：人民幣，下同），按月發(fā)放。

4.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等帶薪休假。

4.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方享受公司規(guī)定的其他福利，如年終獎、優(yōu)秀員工獎等。

第六條保密協(xié)議

6.1乙方在合同期內及合同期滿后兩年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密及客戶資源。

6.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。

第七條解除和終止合同

7.1甲乙雙方提前解除合同的，應書面通知對方，并按照法律規(guī)定支付經濟補償。

7.2乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊的，甲方有權解除合同。

7.3合同期滿后，如甲乙雙方未達成續(xù)簽協(xié)議，本合同自行終止。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。

9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.乙方學歷證明

2.乙方身份證復印件

3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

4.甲方稅務登記證復印件

5.乙方體檢報告

第一篇范文：合同編號：_______

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：_______

合同簽訂日期：_______

甲方（用人單位）：_______

乙方（員工）：_______

第三方主體：_______（以下簡稱“第三方”）

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方主體的特殊性，經友好協(xié)商，達成一致，簽訂本外貿入職合同。

第一條合同期限

1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。

第二條工作內容

乙方的工作崗位為外貿業(yè)務員，主要職責如下：

2.1負責外貿市場的開拓與維護；

2.2處理外貿訂單，跟進生產、包裝、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)；

2.3參加國內外展會，推廣公司產品；

2.4完成上級領導交辦的其他工作。

第三條工作時間

3.1乙方每周工作時間為____小時，每周休息日為____天。

3.2乙方應遵守公司的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。

第四條勞動報酬

4.1乙方的月工資為人民幣____元（幣種：人民幣，下同），按月發(fā)放。

4.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等帶薪休假。

4.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方享受公司規(guī)定的其他福利，如年終獎、優(yōu)秀員工獎等。

第六條保密協(xié)議

6.1乙方在合同期內及合同期滿后兩年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密及客戶資源。

6.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。

第七條第三方主體權益

7.1第三方主體享有甲方提供的技術支持和培訓，以提升乙方的工作能力和業(yè)務水平。

7.2第三方主體應確保其提供的技術和服務符合甲方的要求，并保證其合法性和有效性。

7.3第三方主體應對乙方在工作中可能遇到的技術問題提供及時的解決方案和指導。

第八條乙方違約及限制條款

8.1乙方違反合同約定，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

8.2乙方在合同期內不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、違反職業(yè)道德等。

8.3乙方在合同期內不得兼職或從事與甲方業(yè)務有競爭關系的工作。

第九條甲方權利條款

9.1甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，并要求乙方按照甲方的要求改進工作。

9.2甲方有權根據公司的經營狀況和乙方的工作表現(xiàn)調整乙方的工資和福利待遇。

9.3甲方有權在合同期內對乙方的工作崗位和工作內容進行調整。

第十條爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十一條其他約定

11.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。

11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

第三方主體：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.乙方學歷證明

2.乙方身份證復印件

3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

4.甲方稅務登記證復印件

5.乙方體檢報告

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的技術支持和培訓，提升乙方的業(yè)務能力，從而更好地滿足甲方的業(yè)務需求。同時，第三方主體作為獨立的第三方，能夠客觀公正地評估乙方的表現(xiàn)，為甲方提供決策依據。甲方為主導的目的和意義在于確保乙方的權益得到保障，同時通過設定違約及限制條款，保護甲方的利益不受損害。通過本合同的簽訂，甲方能夠更好地管理和控制業(yè)務風險，確保公司的長期穩(wěn)定發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：_______

合同簽訂日期：_______

甲方（用人單位）：_______

乙方（員工）：_______

第三方主體：_______（以下簡稱“第三方”）

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方主體的特殊性，經友好協(xié)商，達成一致，簽訂本外貿入職合同。

第一條合同期限

1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。

第二條工作內容

乙方的工作崗位為外貿業(yè)務員，主要職責如下：

2.1負責外貿市場的開拓與維護；

2.2處理外貿訂單，跟進生產、包裝、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)；

2.3參加國內外展會，推廣公司產品；

2.4完成上級領導交辦的其他工作。

第三條工作時間

3.1乙方每周工作時間為____小時，每周休息日為____天。

3.2乙方應遵守公司的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。

第四條勞動報酬

4.1乙方的月工資為人民幣____元（幣種：人民幣，下同），按月發(fā)放。

4.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等帶薪休假。

4.3乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行。

第五條社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方享受公司規(guī)定的其他福利，如年終獎、優(yōu)秀員工獎等。

第六條保密協(xié)議

6.1乙方在合同期內及合同期滿后兩年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密及客戶資源。

6.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。

第七條第三方主體權益

7.1第三方主體享有甲方提供的技術支持和培訓，以提升乙方的工作能力和業(yè)務水平。

7.2第三方主體應確保其提供的技術和服務符合甲方的要求，并保證其合法性和有效性。

7.3第三方主體應對乙方在工作中可能遇到的技術問題提供及時的解決方案和指導。

第八條甲方違約及限制條款

8.1甲方違反合同約定，乙方有權解除合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。

8.2甲方在合同期內不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于降低乙方工資、違法解除合同等。

8.3甲方在合同期內不得未經乙方同意，單方面調整乙方的崗位和工作內容。

第九條乙方權利條款

9.1乙方有權獲得甲方提供的培訓和職業(yè)發(fā)展機會，以提升個人能力和職業(yè)素養(yǎng)。

9.2乙方有權在合同期內提出合理的建議和意見，甲方應給予重視并及時回復。

9.3乙方有權在合同期內拒絕違反法律法規(guī)和合同規(guī)定的工作要求。

第十條爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十一條其他約定

11.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。

11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

第三方主體：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.乙方學歷證明

2.乙方身份證復印