派遣銷售主管專項服務協(xié)議（2024年）版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

派遣銷售主管專項服務協(xié)議（2024年）版本合同目錄一覽第一條：定義與解釋1.1銷售主管1.2派遣1.3專項服務1.4協(xié)議第二條：協(xié)議主體2.1派遣方2.2接收方第三條：派遣職責3.1派遣方的職責3.1.1選任合格銷售主管3.1.2提供培訓3.1.3支付薪酬福利3.2銷售主管的職責3.2.1執(zhí)行銷售策略3.2.2完成銷售目標3.2.3遵守法律法規(guī)及公司規(guī)章制度第四條：派遣期限4.1開始日期4.2結(jié)束日期第五條：服務內(nèi)容與范圍5.1銷售管理5.2銷售培訓5.3銷售策略制定與執(zhí)行5.4客戶關(guān)系管理第六條：派遣方的權(quán)利與義務6.1保障銷售主管的合法權(quán)益6.2負責銷售主管的績效評估6.3承擔因銷售主管原因?qū)е碌膿p失第七條：接收方的權(quán)利與義務7.1提供必要的工作條件7.2協(xié)助銷售主管開展業(yè)務7.3按時支付服務費用第八條：薪酬福利8.1基本工資8.2績效獎金8.3社會保險8.4福利待遇第九條：保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條：變更與解除11.1變更條件11.2解除條件11.3違約責任第十二條：違約責任12.1派遣方的違約行為12.2接收方的違約行為12.3銷售主管的違約行為第十三條：法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院第十四條：其他約定14.1合同的簽訂、修改及終止14.2通知與送達14.3附件第一部分：合同如下：第一條：定義與解釋1.1銷售主管銷售主管是指由派遣方選定，并向接收方提供銷售管理服務的專業(yè)人員。1.2派遣派遣是指派遣方根據(jù)接收方的需求，將銷售主管派往接收方工作地點提供服務的行為。1.3專項服務專項服務是指銷售主管根據(jù)本協(xié)議的約定，為接收方提供的銷售管理、銷售培訓、銷售策略制定與執(zhí)行、客戶關(guān)系管理等服務。1.4協(xié)議本協(xié)議是指派遣方與接收方之間關(guān)于銷售主管專項服務的協(xié)議，包括及附件。第二條：協(xié)議主體2.1派遣方派遣方是指按照本協(xié)議約定，向接收方提供銷售主管專項服務的公司。2.2接收方接收方是指接受派遣方提供的銷售主管專項服務，并支付相應費用的公司。第三條：派遣職責3.1派遣方的職責3.1.1選任合格銷售主管3.1.2提供培訓派遣方應對銷售主管進行必要的培訓，確保其了解接收方的業(yè)務及文化，并能勝任相關(guān)工作。3.1.3支付薪酬福利派遣方應對銷售主管支付約定的薪酬福利，并承擔相應的社會保險及福利待遇。3.2銷售主管的職責3.2.1執(zhí)行銷售策略銷售主管應根據(jù)本協(xié)議約定及接收方的要求，制定并執(zhí)行銷售策略，完成銷售目標。3.2.2完成銷售目標銷售主管應確保按照接收方的要求，完成約定的銷售目標。3.2.3遵守法律法規(guī)及公司規(guī)章制度銷售主管應遵守我國的法律法規(guī)、派遣方的規(guī)章制度以及接收方的規(guī)章制度。第四條：派遣期限4.1開始日期本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，銷售主管應在協(xié)議開始日期后的七個工作日內(nèi)到崗。4.2結(jié)束日期本協(xié)議的期限為____年，自銷售主管到崗之日起計算。如雙方同意續(xù)約，應簽訂續(xù)約協(xié)議。第五條：服務內(nèi)容與范圍5.1銷售管理銷售主管應負責接收方的銷售團隊管理，包括銷售計劃、銷售預測、銷售業(yè)績考核等。5.2銷售培訓銷售主管應為接收方的銷售人員提供培訓，提升其銷售技能和業(yè)務知識。5.3銷售策略制定與執(zhí)行銷售主管應根據(jù)接收方的業(yè)務目標和市場狀況，制定銷售策略并組織實施。5.4客戶關(guān)系管理銷售主管應負責維護和發(fā)展接收方的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。第六條：派遣方的權(quán)利與義務6.1保障銷售主管的合法權(quán)益派遣方應確保銷售主管的合法權(quán)益，包括按時支付薪酬福利、提供培訓等。6.2負責銷售主管的績效評估派遣方應對銷售主管的工作績效進行定期評估，以確保其符合接收方的要求。6.3承擔因銷售主管原因?qū)е碌膿p失如因銷售主管的過錯導致接收方遭受損失，派遣方應承擔相應的賠償責任。第八條：薪酬福利8.1基本工資銷售主管的基本工資為每月人民幣____元，按月支付。8.2績效獎金銷售主管的績效獎金根據(jù)其完成銷售業(yè)績的情況計算，具體標準由雙方另行約定。8.3社會保險派遣方應依法為銷售主管繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。8.4福利待遇銷售主管享受帶薪年假、病假等法定節(jié)假日及休息日，具體待遇由雙方另行約定。第九條：保密條款9.1保密內(nèi)容銷售主管在提供服務期間及解除合同后一年內(nèi)，對派遣方和接收方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。9.2保密期限保密期限自銷售主管知悉保密信息之日起計算。9.3違約責任如銷售主管違反保密義務，應承擔違約責任，賠償因此給派遣方或接收方造成的損失。第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決雙方應通過友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中的爭議。10.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條：變更與解除11.1變更條件本協(xié)議的變更應由雙方協(xié)商一致，并書面簽署。11.2解除條件（一）雙方協(xié)商一致；（二）銷售主管嚴重違反本協(xié)議或法律規(guī)定；（三）因不可抗力導致本協(xié)議無法履行。11.3違約責任如一方違反本協(xié)議，應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。第十二條：違約責任12.1派遣方的違約行為如派遣方違反本協(xié)議，應承擔違約責任，賠償銷售主管和接收方因此造成的損失。12.2接收方的違約行為如接收方違反本協(xié)議，應承擔違約責任，賠償銷售主管和派遣方因此造成的損失。12.3銷售主管的違約行為如銷售主管違反本協(xié)議，應承擔違約責任，賠償派遣方和接收方因此造成的損失。第十三條：法律適用與管轄13.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2管轄法院本協(xié)議引起的訴訟，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十四條：其他約定14.1合同的簽訂、修改及終止本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。雙方同意，本協(xié)議的修改和終止，應書面簽署并經(jīng)雙方確認。14.2通知與送達雙方通過電子郵件、快遞或直接送交等方式進行通知和文件送達。14.3附件本協(xié)議附件包括銷售主管的崗位職責、績效考核標準等，附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：銷售主管崗位職責說明本附件詳細列舉了銷售主管在接收方公司的具體崗位職責，包括但不限于銷售計劃制定、銷售團隊管理、銷售業(yè)績考核等。附件二：銷售培訓內(nèi)容大綱本附件詳細描述了銷售主管為接收方銷售人員提供的培訓內(nèi)容，包括銷售技巧、產(chǎn)品知識、客戶溝通等。附件三：銷售策略制定與執(zhí)行標準本附件詳細說明了銷售主管應如何根據(jù)接收方的業(yè)務目標和市場狀況，制定銷售策略并組織實施。附件四：客戶關(guān)系管理流程本附件詳細描述了銷售主管應如何維護和發(fā)展接收方的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。附件五：銷售主管績效考核方案本附件詳細闡述了銷售主管的績效考核標準、考核周期、考核結(jié)果的應用等。附件六：保密協(xié)議本附件明確了銷售主管在提供服務期間及解除合同后一年內(nèi)，對派遣方和接收方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密的具體內(nèi)容。附件七：爭議解決方式說明本附件詳細描述了雙方在發(fā)生爭議時，應如何通過協(xié)商、調(diào)解和法律途徑解決爭議。附件八：合同變更、解除和終止條件及程序本附件詳細說明了合同變更、解除和終止的條件、程序以及相關(guān)的違約責任。說明二：違約行為及責任認定：2.銷售主管泄露了派遣方或接收方的商業(yè)秘密、客戶信息等。3.銷售主管違反了本協(xié)議的任何條款，包括但不限于職責履行、保密義務等。4.派遣方或接收方未按約定支付薪酬福利或服務費用。5.派遣方或接收方違反本協(xié)議的任何條款，導致銷售主管無法正常履行其職責。違約責任認定標準：2.銷售主管泄露商業(yè)秘密、客戶信息的，應承擔相應的賠償責任。3.銷售主管、派遣方或接收方違反本協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。示例說明：如果銷售主管未能完成約定的銷售目標，根據(jù)績效考核方案，銷售主管應承擔一定的違約責任，例如支付一定的違約金或扣除相應的績效獎金。說明三：法律名詞及解釋：1.銷售主管：指由派遣方選定，并向接收方提供銷售管理服務的專業(yè)人員。2.派遣：指派遣方根據(jù)接收方的需求，將銷售主管派往接收方工作地點提供服務的行