下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第2頁共2頁2024年協(xié)商一致解除勞動合同經(jīng)典版甲方:______乙方:______甲乙雙方于____年____月____日簽訂的為期____年的勞動合同,現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意提前解除該勞動合同關(guān)系。為此,雙方達(dá)成如下協(xié)議:一、因(方)提出,并經(jīng)雙方協(xié)商一致,自____年____月____日起,正式解除雙方之間簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利與義務(wù)隨即終止。二、乙方的工資將結(jié)算至其離職之日,支付時間按照甲方正常的工資發(fā)放周期執(zhí)行。乙方的獎金為____元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)____元,上述費(fèi)用均需依法扣除所得稅。甲方承諾,在乙方完成所有工作移交手續(xù)后的____日內(nèi),一次性向乙方支付上述費(fèi)用。三、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣____元(稅前)。同樣,甲方將在乙方完成所有工作移交手續(xù)后的____日內(nèi),一次性向乙方支付該筆經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?!撅L(fēng)險提示】:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算依據(jù)為勞動者在本單位的工作年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)。六個月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個月的,支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若勞動者月工資高于用人單位所在市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,則按該月平均工資三倍的數(shù)額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,但支付年限最高不超過十二年。四、甲方將為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金及住房公積金,直至____年____月____日止。五、甲方將依據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)及規(guī)定,為乙方提供勞動合同解除的證明,并協(xié)助其辦理相關(guān)退工手續(xù)。六、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的____日內(nèi),妥善完成所有工作移交手續(xù)。離職后,乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,不得作出任何損害公司名譽(yù)或利益的行為。七、乙方應(yīng)對其所掌握的甲方商業(yè)秘密(包括但不限于本協(xié)議內(nèi)容)嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。如違反此保密義務(wù),乙方應(yīng)向甲方支付違約金____元。八、雙方確認(rèn),雙方之間不存在任何競業(yè)限制協(xié)議。因此,勞動合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。九、本協(xié)議系雙方就勞動爭議解決達(dá)成的最終協(xié)議,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,另一份留存乙方本人檔案,每份協(xié)議均具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):____年____月____日乙方(簽字或蓋章):____年____月____日2024年協(xié)商一致解除勞動合同經(jīng)典版(二)甲方:_____乙方:_____(身份證號碼:_____)鑒于甲、乙雙方于____年____月____日訂立了為期____年的勞動合同,現(xiàn)雙方秉持平等自愿和協(xié)商一致的原則,同意提前終止勞動合同。為此,雙方達(dá)成如下共識:1、勞動合同自本協(xié)議生效之日起終止。2、乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理離職交接手續(xù),交接期限至____。3、甲方將按照法律規(guī)定,為乙方辦理退工手續(xù),提供離職證明,并在乙方完成工作交接后的____日內(nèi)交付給乙方。4、乙方須對在職期間所知悉的甲方所有商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)保持保密,不得向任何第三方透露。5、雙方確認(rèn),未曾簽署過競業(yè)限制協(xié)議,因此合同解除后,乙方無須履行任何競業(yè)限制義務(wù)。6、本協(xié)議包含了雙方關(guān)于勞動合同解除的所有約定,以及對勞動合同履行期間的權(quán)益。自生效日起,雙方確認(rèn)無其他勞動爭議,此前基于勞動關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)互不追究。7、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。甲方:_____乙方:_____日期:_____日期:_____2024年協(xié)商一致解除勞動合同經(jīng)典版(三)甲方:______乙方:______甲乙雙方于____年____月____日簽訂了為期____年的勞動合同,現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,一致同意提前解除該勞動合同關(guān)系。據(jù)此,雙方共同達(dá)成如下協(xié)議:1.(方)因特定原因,經(jīng)雙方協(xié)商同意,自____年____月____日起解除雙方原簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利與義務(wù)自此終止。2.乙方的工資將結(jié)算至離職之日,支付時間與甲方正常發(fā)放工資時間一致。乙方獎金為____元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)____元,上述費(fèi)用在扣除所得稅后,甲方承諾在乙方完成所有工作移交手續(xù)后的____日內(nèi)一次性支付給乙方。3.甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣____元(稅前),該款項(xiàng)將在乙方完成所有工作移交手續(xù)后的____日內(nèi)一次性支付給乙方。關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)勞動者在本單位工作的年限,每滿____年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若工作年限超過六個月但不足____年,按____年計(jì)算;若不足六個月,則支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。對于月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的勞動者,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按該月平均工資的三倍計(jì)算,但支付年限最高不超過____年。4.甲方將為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金及住房公積金至____年____月____日止。5.甲方將依據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)及規(guī)定,為乙方出具勞動合同解除的證明,并辦理相應(yīng)的退工手續(xù)。6.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的____日內(nèi),妥善完成所有工作移交手續(xù),并確保離職后不得有損害公司名譽(yù)或利益的行為。7.乙方應(yīng)對所掌握的甲方商業(yè)秘密(包括但不限于本協(xié)議內(nèi)容)嚴(yán)格保密,不得向任何第三方泄露,否則需向甲方支付違約金____元。8.甲乙雙方之間不存在任何競業(yè)限制協(xié)議,因此,合同解除后,乙方無需承擔(dān)任何競業(yè)限制義務(wù)。9.本協(xié)議為雙方解決勞動爭議的最終安排與規(guī)定,雙方確認(rèn)不再存在其他任何勞動爭議。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度山地承包與森林資源評估合同4篇
- 2025年度房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制制度建立與執(zhí)行合同4篇
- 縱火行為的預(yù)防與打擊
- 2025年度模特與時尚品牌合作限量版合同4篇
- 2025年度民房買賣交易保障服務(wù)合同4篇
- 2025年度摩托車配件定制加工合同模板2篇
- 2025年度城市軌道交通農(nóng)民工勞動合同樣本2篇
- 二零二五年度內(nèi)衣銷售代理區(qū)域保護(hù)合同規(guī)范
- 2025年度美容院健康體檢與會員服務(wù)合同2篇
- 2025年度新能源車輛運(yùn)輸合同
- TB 10012-2019 鐵路工程地質(zhì)勘察規(guī)范
- 新蘇教版三年級下冊科學(xué)全冊知識點(diǎn)(背誦用)
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)風(fēng)控維穩(wěn)應(yīng)急預(yù)案演練
- 腦梗死合并癲癇病人的護(hù)理查房
- 蘇教版四年級上冊脫式計(jì)算300題及答案
- 犯罪現(xiàn)場保護(hù)培訓(xùn)課件
- 扣款通知單 采購部
- 電除顫操作流程圖
- 湖北教育出版社三年級下冊信息技術(shù)教案
- 設(shè)計(jì)基礎(chǔ)全套教學(xué)課件
- IATF16949包裝方案評審表
評論
0/150
提交評論