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員工服務(wù)保證書樣本合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________身份證號碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成如下協(xié)議:第一條保密義務(wù)1.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密及其他不為公眾所知悉的信息,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露、透露或者公開。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度,不得復(fù)制、傳播、銷毀或者以其他方式使用甲方的保密信息,除非為完成工作任務(wù)所必需。第二條服務(wù)期限2.1乙方同意在甲方工作至少____年,自合同簽訂之日起計算。2.2乙方如提前解除勞動合同,應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三條競業(yè)限制3.1乙方在勞動合同終止后____年內(nèi),不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的工作。3.2乙方在競業(yè)限制期間,甲方應(yīng)按月支付乙方競業(yè)限制補償金,具體金額雙方協(xié)商確定。第四條違約責(zé)任4.1如乙方違反本合同的任何條款,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。4.2甲方如違反本合同的任何條款,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、繼續(xù)履行合同等。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.員工身份證明文件2.甲方公司規(guī)章制度3.保密協(xié)議4.競業(yè)限制協(xié)議5.勞動合同6.補充協(xié)議二、違約行為及認定:1.泄露保密信息:未經(jīng)甲方書面同意,向第三方泄露、透露或公開甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密及其他不為公眾所知悉的信息。2.違反服務(wù)期限:乙方未滿約定服務(wù)期限提前解除勞動合同。3.違反競業(yè)限制:乙方在競業(yè)限制期間從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。4.未支付競業(yè)限制補償金:甲方未按約定向乙方支付競業(yè)限制補償金。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。2.保密協(xié)議:指雙方約定對特定的信息保密,并約定違反保密義務(wù)的法律責(zé)任的協(xié)議。3.競業(yè)限制:指在勞動合同或協(xié)議中約定的,限制勞動者在終止或解除勞動合同后一定期限內(nèi)從事與用人單位業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動的條款。4.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露保密信息:立即要求乙方停止違法行為,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;必要時通過法律途徑維權(quán)。2.乙方違反服務(wù)期限:按照合同約定追究乙方的違約責(zé)任,要求乙方支付違約金等。3.乙方違反競業(yè)限制:立即要求乙方停止違法行為,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;必要時通過法律途徑維權(quán)。4.甲方未支付競業(yè)限制補償金:甲方應(yīng)及時支付競業(yè)限制補償金,避免產(chǎn)生糾紛。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方與乙方簽訂勞動合同,要求乙方保守商業(yè)秘密、遵守服務(wù)期限和競業(yè)限制。2.甲方與乙方簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議,以保障公司利益。3.乙方在合同履行過程中泄露保密信息,甲方采取相應(yīng)措施維護公司權(quán)益。4.乙方提前解除勞動

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