特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度與特種設(shè)備安全作業(yè)制度_第1頁(yè)
特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度與特種設(shè)備安全作業(yè)制度_第2頁(yè)
特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度與特種設(shè)備安全作業(yè)制度_第3頁(yè)
特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度與特種設(shè)備安全作業(yè)制度_第4頁(yè)
特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度與特種設(shè)備安全作業(yè)制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度與特種設(shè)備安全作業(yè)制度第一章總則為確保特種設(shè)備的安全運(yùn)行、節(jié)能管理與作業(yè)規(guī)范,保障員工生命安全及公司財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本公司的實(shí)際情況,特制定本制度。特種設(shè)備是指鍋爐、壓力容器、起重機(jī)械、客運(yùn)索道等具有高風(fēng)險(xiǎn)特征的設(shè)備,必須嚴(yán)格遵循安全管理和節(jié)能管理的要求。1.1制度目標(biāo)本制度旨在通過(guò)明確特種設(shè)備的管理規(guī)范、作業(yè)流程及監(jiān)督機(jī)制,確保特種設(shè)備在使用過(guò)程中的安全性、有效性和經(jīng)濟(jì)性,促進(jìn)公司節(jié)能減排目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。1.2適用范圍本制度適用于本公司所有特種設(shè)備的管理、維護(hù)、作業(yè)及相關(guān)人員,涵蓋特種設(shè)備的采購(gòu)、使用、維護(hù)、檢查、檢驗(yàn)及報(bào)廢等全過(guò)程。第二章法律法規(guī)依據(jù)本制度依據(jù)以下法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)制定:1.《特種設(shè)備安全法》2.《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》3.《節(jié)能法》4.《鍋爐安全技術(shù)規(guī)程》5.《壓力容器安全技術(shù)規(guī)程》第三章管理規(guī)范3.1責(zé)任分工1.管理部門:公司安全管理部負(fù)責(zé)特種設(shè)備的安全管理與監(jiān)督。2.使用部門:各部門負(fù)責(zé)人為本部門特種設(shè)備安全管理的直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)設(shè)備的日常管理與維護(hù)。3.操作人員:所有特種設(shè)備的操作人員必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)并持證上崗。3.2安全管理規(guī)范1.設(shè)備采購(gòu):特種設(shè)備采購(gòu)時(shí),必須選擇符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范的合格產(chǎn)品,并保存相關(guān)合格證明文件。2.使用管理:操作人員應(yīng)遵循設(shè)備使用說(shuō)明,確保設(shè)備正常運(yùn)行,不得擅自改動(dòng)設(shè)備結(jié)構(gòu)。3.定期檢查:特種設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查,維護(hù)保養(yǎng)記錄應(yīng)完整,檢查報(bào)告應(yīng)上報(bào)管理部門。3.3節(jié)能管理規(guī)范1.節(jié)能評(píng)估:新購(gòu)置的特種設(shè)備需進(jìn)行節(jié)能評(píng)估,評(píng)估應(yīng)包括設(shè)備能效等級(jí)及運(yùn)行效率。2.能耗監(jiān)測(cè):對(duì)特種設(shè)備的能耗進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè),定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,制定能耗改進(jìn)計(jì)劃。3.節(jié)能培訓(xùn):定期對(duì)員工進(jìn)行節(jié)能意識(shí)和技能培訓(xùn),提升員工的節(jié)能管理能力。第四章操作流程4.1特種設(shè)備使用流程1.申請(qǐng)使用:使用部門提出特種設(shè)備使用申請(qǐng),填寫《特種設(shè)備使用申請(qǐng)表》,經(jīng)部門主管簽字后提交安全管理部審核。2.審核與批準(zhǔn):安全管理部審核設(shè)備使用申請(qǐng),確認(rèn)設(shè)備狀態(tài)良好后,發(fā)放《設(shè)備使用許可證》。3.設(shè)備操作:操作人員在使用設(shè)備前,需進(jìn)行安全檢查,確保無(wú)異常后方可啟動(dòng)設(shè)備。4.作業(yè)記錄:操作過(guò)程中,需填寫《作業(yè)記錄表》,記錄設(shè)備運(yùn)行情況及異常情況。4.2定期檢查流程1.檢查計(jì)劃:安全管理部制定年度檢查計(jì)劃,明確檢查頻次及內(nèi)容。2.現(xiàn)場(chǎng)檢查:定期對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,檢查項(xiàng)目包括安全附件、運(yùn)行狀態(tài)、維護(hù)保養(yǎng)情況等。3.檢查報(bào)告:檢查完畢后,填寫《檢查報(bào)告》,并將報(bào)告提交管理層,必要時(shí)進(jìn)行整改。4.3設(shè)備維護(hù)流程1.日常維護(hù):操作人員應(yīng)負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)工作,確保設(shè)備始終處于良好狀態(tài)。2.專項(xiàng)維護(hù):針對(duì)設(shè)備的專項(xiàng)維護(hù)需提前計(jì)劃,填寫《專項(xiàng)維護(hù)申請(qǐng)表》,提交安全管理部審核。3.維護(hù)記錄:維護(hù)工作完成后,需填寫《維護(hù)記錄表》,記錄維護(hù)內(nèi)容及結(jié)果。第五章監(jiān)督機(jī)制5.1監(jiān)督檢查1.定期檢查:安全管理部負(fù)責(zé)定期對(duì)特種設(shè)備的使用、維護(hù)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.不定期抽查:可進(jìn)行不定期抽查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,并記錄在案。3.整改要求:對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行整改,并反饋整改結(jié)果。5.2事故處理1.事故報(bào)告:如發(fā)生特種設(shè)備安全事故,使用部門需立即報(bào)告安全管理部,并按規(guī)定填寫《事故報(bào)告表》。2.事故調(diào)查:安全管理部負(fù)責(zé)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查,分析原因并提出改進(jìn)措施。3.整改落實(shí):根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,實(shí)施整改措施,確保同類事故不再發(fā)生。第六章附則6.1解釋權(quán)本制度由安全管理部負(fù)責(zé)解釋,任何有疑問(wèn)或不清楚之處應(yīng)向安全管理部咨詢。6.2生效日期本制度自發(fā)布之日起生效,所有員工應(yīng)認(rèn)真遵守。6.3修訂流程本制度需根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)的變化定期進(jìn)行修訂,修訂應(yīng)由安全管理部提出并經(jīng)管理層審核通過(guò)。結(jié)論通過(guò)制定詳細(xì)的特種設(shè)備安全、節(jié)能管理制度與特種設(shè)備安全作業(yè)制度,可以

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論