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文檔簡介

分院質(zhì)量管理制度

2020年5月

分院質(zhì)量管理制度

第一節(jié)總則

第一條

為了加強分院技術質(zhì)量管理,促進技術進步和質(zhì)量提高,鼓勵技

術創(chuàng)新與質(zhì)量創(chuàng)優(yōu),根據(jù)院技術質(zhì)量管理體系要求并結合院實際情

況,制定本制度。

第二條本制度由分院總工負責解釋并組織實施。

第二節(jié)技術崗位與職責

第三條本院設置如下技術管理與技術工作崗位:總工程師、

項目技術負責人、專業(yè)技術人員O根據(jù)項目需要設置技術負責人崗位;

根據(jù)資質(zhì)要求和業(yè)務需要配置專業(yè)技術人員。

第四條總工程師職責

1、在分院長領導下,主持分院技術與質(zhì)量管理工作。協(xié)助分院

長擬定全院中長期發(fā)展目標,負責提出分院專業(yè)技術中長期發(fā)展規(guī)劃

和年度技術質(zhì)量工作計劃。

2、貫徹執(zhí)行國家、地方和行業(yè)現(xiàn)行技術標準、規(guī)范和規(guī)程,負

責組織制定技術管理制度,建立健全質(zhì)量安全環(huán)境管理體系,并負責

在分院范圍內(nèi)貫徹執(zhí)行或運行。對分院技術質(zhì)量工作負責,有質(zhì)量否

決權。

3、對分院專業(yè)結構、技術裝備、技術人才等資源配置與安排提

出建議,對技術人員的考核、使用提出意見。

4、經(jīng)常深入基層,了解項目工作進展情況,進行總體質(zhì)量、技

術把關控制。負責組織解決工程項目實施中的重大技術問題。組織編

寫院技術工作總結與有關報表。對各類上報技術資料和技術成果報告

進行審定或批準。

5、積極推進技術進步,引領分院技術人員開展科學研究和學術

活動,組織技術交流,推廣新技術、新工藝、新方法,指導技術人員

工作。

第五條項目負責人職責

1、在總工程師領導下,負責所承擔項目的技術與質(zhì)量工作,認

真執(zhí)行項目相關的專業(yè)技術標準、規(guī)范和規(guī)程,認真執(zhí)行項目任務書、

合同、設計或實施方案,對所承擔項目技術質(zhì)量負責。

2、負責制訂項目技術、質(zhì)量等管理細則或操作方案,并組織實

施。負責解決工作中存在的技術與質(zhì)量問題。

3、主持編制項目技術標書,主持野外實施與內(nèi)業(yè)整理技術工作,

負責項目設計方案和成果報告編制,負責成果送審與資料提交、歸檔。

4、組織項目成員對各項工作進行及時、全面的質(zhì)量白檢和互檢,

確保各項工序、原始資料和成果質(zhì)量符合有關技術標準。

5、配合安全員做好影向安全的技術防衛(wèi)工作。

第六條專業(yè)技術人員職責

1、在各級管理人員的領導下,承擔所分配的專業(yè)技術工作(包

括野外實施與內(nèi)業(yè)整理等技術工作),也可根據(jù)個人業(yè)績能力逐步參

與項目管理T作°

2、嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī),遵守本院的各項

規(guī)章制度和崗位紀律,服從分院領導和單位管理,配合同事做好工作。

3、服從工作安排,按時完成工作任務,達到規(guī)定的工作質(zhì)量標

準。

4、積極參加培訓,不斷學習新技術、新知識、新方法,不斷提

高自身專業(yè)技術水平.充分發(fā)揮自身主觀能動性積極為完成單位工作

而盡職盡責。

庫成員對該項目進行內(nèi)審,然后根據(jù)內(nèi)審意見進行修改完善。最后根

據(jù)相關政策要求報送至相關部門終審,根據(jù)終審意見修改后提交項目

成果。

第十一條成果匯交制度

通過各級評審結束后,根據(jù)業(yè)主或甲方的要求提供相應份數(shù)的全

部成果資料,另根據(jù)要求需向相關部門匯交或備案的及時向相關部門

匯交或備案。按業(yè)主或甲方要求完成相關匯交或備案后,跟據(jù)院資料

管理辦法,向院總工辦匯交項目成果類資料(兩份,含電子版)以及

所有原始資料。最后,所有成果資料電子版及紙質(zhì)成果資料一份交至

分院總工存留。

分院二級質(zhì)量管理體系組成

為提高項目成果質(zhì)量,完善質(zhì)量管理流程,建立健全質(zhì)量管理制

度,成立地質(zhì)環(huán)境分院質(zhì)量管理小組,具體成員及分工如下:

組長:

副組長:

成員:

項目部三級質(zhì)量管理體系

現(xiàn)場項目負責■李**,技術負責-張**,安全員■韋**,施工員■朱**,

測量員?王**,資料員?張**。

項目負責人職責:

1、代表公司實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、

政策和強制性標準,執(zhí)行單位的管理制度,維護單位的合法權益。

2、組織編寫項目管理實施規(guī)劃和施工組織設計。

3、對進入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。

4、建立質(zhì)量管理體系和安全管理體系并組織實施。

5、在授權范圍內(nèi)與本單位管理層、作業(yè)層、各協(xié)作單位、業(yè)主、

分包人和監(jiān)理工程師的協(xié)調(diào),解決項目中出現(xiàn)的問題。

6、正確處理項目經(jīng)理部與國家、單位、分包單位以及職工之間的

利益。

7、進行現(xiàn)場文明施工管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。

8、參與工程驗收,準備結算資料和分析總結,接受審計。

9、處理項目部的善后工作。

技術人員職責:

1、嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī),遵守本院的各項

規(guī)章制度和崗位紀律,服從分院領導和單位管理,配合同事做好工作。

2、負責實施中各項技術工藝、質(zhì)量工藝、規(guī)范、規(guī)程等的實施

與監(jiān)控,按時完成工作任務,達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。

3、負責施工中的技術攻關,積極參加培訓,不斷學習新技術、

新知識、新方法,不斷提高自身專業(yè)技術水平.充分發(fā)揮自身主觀能

動性積極為完成單位工作而盡職盡責。

4、熟練掌握并認真執(zhí)行與工作相關的各項技術標準、規(guī)范規(guī)程、

分院建立的質(zhì)量管理體系,確保安全完成各項工作任務。

5、認真領會設計意圖,并負責對各項技術資料進行收集、整理、

匯總和組織編寫報告、

6、積極維護分院形象,保守單位技術與經(jīng)營秘密,恪守職業(yè)道

德。

其他管理人員職責:

1、嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī),遵守本院的各項

規(guī)章制度和崗位紀律,服從分院領導和單位管理,配合同事做好工作。

2、服從工作安排,按時完成工作任務,達到規(guī)定的工作質(zhì)量標

準。

3、積極參加培訓,不斷學習新技術、新知識、新

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