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文檔簡介
合同編號:__________廣告公司保密協(xié)議簽訂流程鑒于保密方愿意向非保密方提供特定的商業(yè)秘密和/或保密信息,為確保雙方的合法權益,根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,雙方經友好協(xié)商,就保密信息保護事項達成如下協(xié)議:第一條保密信息的定義1.1保密信息是指保密方在業(yè)務往來、技術研究、經營活動、管理經驗等方面所擁有的不為公眾所知悉、能夠給保密方帶來經濟利益、具有實用性并且保密方采取了保密措施的信息。1.2保密信息包括但不限于技術信息、經營信息、客戶信息、供應商信息、價格信息、戰(zhàn)略規(guī)劃、財務數(shù)據、人力資源信息以及其他任何保密方認為需要保密的信息。第二條保密義務2.1非保密方應當對獲得的保密信息予以保密,未經保密方書面同意,不得向任何第三方泄露、披露、公布、傳播、轉讓或允許任何第三方使用保密信息。2.2非保密方應當采取適當、合理的措施保護保密信息,確保保密信息僅在非保密方內部知悉,并且僅限于為履行本協(xié)議所需的人員知曉。2.3非保密方在接收到保密信息時,應當告知其員工、顧問、代理人等相關人員本協(xié)議的保密條款,并要求他們遵守本協(xié)議的保密義務。第三條保密期限3.1本協(xié)議項下的保密義務自雙方簽署之日起生效,至保密信息成為公眾領域的信息時終止。3.2如果保密信息因法律規(guī)定或者政府要求而必須公開,非保密方應當在披露前通知保密方,并盡可能減少保密信息的披露范圍和程度。第四條違約責任4.1如非保密方違反本協(xié)議的保密義務,導致保密信息泄露、披露、公布、傳播、轉讓或被允許任何第三方使用,非保密方應當承擔違約責任,賠償保密方因此遭受的損失。4.2保密方在發(fā)現(xiàn)非保密方有違約行為時,應當及時采取措施防止損失擴大,并有權要求非保密方立即停止違約行為,消除影響,并承擔相應的賠償責任。第五條法律適用和爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的一切爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。第六條其他條款6.1本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(保密方):乙方(非保密方):簽訂日期:____年____月____日注意事項:1.保密信息的定義要明確,確保雙方對保密信息的范圍有清晰的認識。2.保密義務要具體明確,包括保密信息的保密期限和非保密方的保密措施。3.違約責任要明確,包括違約行為的界定和賠償標準的確定。4.法律適用和爭議解決方式要明確,確保在出現(xiàn)爭議時能夠順利解決。解決辦法:1.對于保密信息的定義不清問題,可以通過補充協(xié)議或附件形式明確保密信息的范圍。2.若保密義務不明確,可以通過協(xié)商修改協(xié)議,具體明確保密措施和保密期限。3.如有違約行為,嘗試通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成再提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。關鍵詞語的法律名詞解釋:1.保密信息:指不為公眾所知悉、能夠給保密方帶來經濟利益、具有實用性并且保密方采取了保密措施的信息。2.保密義務:指非保密方對獲得的保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露、披露、公布、傳播、轉讓或允許任何第三方使用的法律義務。3.違約責任:指違反合同約定的一方應當承擔的法律責任,包括停止違約行為、消除影響、賠償損失等。4.法律適用:指合同簽訂、履行、解釋及爭議解決所應適用的法律。5.爭議解決:指當合同雙方發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。特殊應用場合:1.技術合作開發(fā):當兩家公司合作開發(fā)新技術時,需要保護各自的技術秘密和商業(yè)計劃。2.市場營銷策略:當一家廣告公司為客戶制定市場營銷策略時,需要確??蛻舻纳虡I(yè)秘密不被泄露。3.人才引進:當一家公司引進高技能人才時,需要與員工簽訂保密協(xié)議,防止人才攜帶公司秘密到競爭對手。4.業(yè)務合作:當兩家公司進行某種形式的業(yè)務合作時,需要保護雙方的商業(yè)秘密和商業(yè)計劃。補充條款:1.技術合作開發(fā)保密協(xié)議:雙方同意在合作開發(fā)期間,對開發(fā)過程中的技術秘密和商業(yè)計劃進行保密,保密期限自項目啟動之日起算,至項目終止或技術公開之日止。2.市場營銷策略保密協(xié)議:廣告公司同意對客戶提供的市場營銷策略、商業(yè)計劃等保密信息予以保密,保密期限自合同簽訂之日起算,至合同終止或信息公開之日止。3.人才引進保密協(xié)議:公司同意對引進人才的原公司提供的商業(yè)秘密和客戶信息予以保密,保密期限自人才引進之日起算,至原公司書面同意公開之日止。4.業(yè)務合作保密協(xié)議:雙方同意在合作期間,對合作過程中的商業(yè)秘
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