2024年學(xué)校衛(wèi)生安全制度范例（二篇）

第17頁共17頁2024年學(xué)校衛(wèi)生安全制度范例調(diào)查與處理流程一、食物中毒事件應(yīng)對流程1.詳盡調(diào)查：需全面向患者詢問食物中毒的詳細(xì)經(jīng)過，包括攝入的可疑食品種類及中毒人數(shù)，并基于現(xiàn)有信息預(yù)測病情發(fā)展趨勢。2.后勤保障：總務(wù)處需確保搶救所需機(jī)動車、藥品、消毒用品等物資迅速到位，同時保障搶救中心必需品供應(yīng)的充足與及時。3.配合取證：食堂負(fù)責(zé)人需全力配合衛(wèi)生部門的帶菌檢查及取證工作，根據(jù)衛(wèi)生部門要求，如實提供相關(guān)資料與樣品。二、重大傳染病疫情應(yīng)急處理預(yù)案鑒于傳染病對人類健康及社會穩(wěn)定構(gòu)成的嚴(yán)重威脅，依據(jù)《學(xué)校傳染病防治工作管理制度》及相關(guān)文件精神，特制定本?！吨卮髠魅静∫咔閼?yīng)急處置預(yù)案》，以確保疫情一旦發(fā)生，能迅速、有效地采取控制措施。1.組織構(gòu)建：成立重大傳染病疫情應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)，由校長擔(dān)任組長，副校長為副組長，成員包括各處室主任及醫(yī)務(wù)室成員。2.及時報告與隔離：學(xué)生或教職工一旦確診為非典、風(fēng)疹、流腦、麻疹、流感等傳染性疾病，應(yīng)立即就醫(yī)并向?qū)W校請假，嚴(yán)禁帶病上學(xué)或上班。經(jīng)醫(yī)院診斷排除傳染病后方可返校。在校內(nèi)發(fā)現(xiàn)傳染病患者時，應(yīng)立即啟動應(yīng)急處置機(jī)制，要求患者佩戴防護(hù)口罩、手套，并轉(zhuǎn)移至學(xué)校隔離室休息，同時通知傳染病醫(yī)院，必要時轉(zhuǎn)院治療。學(xué)生患者由班主任或保育員通知家長陪同就醫(yī)，家長無法到場時，由班主任或保育員（均須穿戴防護(hù)裝備）護(hù)送。教職工患者同樣需佩戴防護(hù)裝備，并由醫(yī)生初步檢查后轉(zhuǎn)至傳染病醫(yī)院，同時通知家屬，家屬無法到場時由工會主席護(hù)送。3.緊急隔離與救治：對在校內(nèi)發(fā)現(xiàn)的傳染病患者，應(yīng)急小組應(yīng)立即現(xiàn)場指揮，利用隔離室進(jìn)行隔離觀察，并撥打“120”急救電話送醫(yī)。同時，對患者所在班級或辦公室及公共場所進(jìn)行全面消毒，對密切接觸者進(jìn)行隔離觀察，以切斷感染源，防止疫情擴(kuò)散。4.上報與追蹤：發(fā)現(xiàn)傳染病患者后，應(yīng)立即上報區(qū)教育局及疾控中心，并對患者進(jìn)行跟蹤了解。如疫情嚴(yán)重，需請示上級部門決定是否停課，并采取一切有效措施控制疫情。5.信息公開與安撫：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時向全體師生公布疫情信息及其防護(hù)措施，以穩(wěn)定人心，樹立戰(zhàn)勝傳染病的信心。三、學(xué)生急性傷病處置預(yù)案1.工作機(jī)構(gòu)：成立以校長為組長、副校長為副組長的應(yīng)急工作組，成員包括安管辦及醫(yī)務(wù)室成員。2.預(yù)防措施：班主任及科任教師應(yīng)密切關(guān)注學(xué)生健康狀況，一旦發(fā)現(xiàn)異常（如高燒、嘔吐、外傷等），應(yīng)立即詢問并妥善處理，同時報告相關(guān)部門。遇嚴(yán)重傷病情況（如休克、骨折等），教師應(yīng)迅速送醫(yī)并通知家長，必要時撥打“120”急救電話。任何發(fā)現(xiàn)或接到學(xué)生傷病報告的教職工均為第一責(zé)任人，需立即采取措施處理。醫(yī)療費用問題由教師與醫(yī)院協(xié)商解決，確保學(xué)生得到及時救治。帶領(lǐng)學(xué)生就醫(yī)前，班主任或教師應(yīng)妥善安排班級事務(wù)。2024年學(xué)校衛(wèi)生安全制度范例（二）為有效加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生管理工作，從源頭上預(yù)防食物中毒、食源性疾病及介水傳染病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，確保學(xué)校師生享有安全、衛(wèi)生的環(huán)境，我們依據(jù)《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》、《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》及《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本縣實際情況，特此制定并頒布本管理制度。一、總則（一）學(xué)校應(yīng)積極響應(yīng)并主動接受衛(wèi)生行政部門的衛(wèi)生監(jiān)督檢查，對衛(wèi)生行政部門提出的各項意見和建議，需立即采取措施進(jìn)行整改，確保問題得到及時解決。（二）學(xué)校應(yīng)建立健全食品中毒、其他食源性疾患及傳染病流行等突發(fā)事件的應(yīng)急處理機(jī)制。一旦發(fā)生上述事件，應(yīng)立即停止相關(guān)經(jīng)營活動，并立即向?qū)W校、教育行政部門及衛(wèi)生部門報告，嚴(yán)禁緩報、瞞報或漏報。（三）實行嚴(yán)格的事故責(zé)任追查制度，堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過，事故整改措施未落實不放過，事故責(zé)任人未受處理不放過，教師、學(xué)生未受教育不放過。二、學(xué)校衛(wèi)生管理要求（一）組織機(jī)構(gòu)1.成立以校長為首要責(zé)任人的學(xué)校衛(wèi)生安全領(lǐng)導(dǎo)小組，明確組長、副組長及成員名單。2.設(shè)立食品衛(wèi)生管理員，負(fù)責(zé)食品衛(wèi)生的日常監(jiān)管工作。3.明確飲用水、傳染病等崗位的責(zé)任人，確保各項衛(wèi)生管理工作有專人負(fù)責(zé)。（二）職責(zé)1.領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)（1）負(fù)責(zé)選拔并配備專職或兼職的衛(wèi)生管理人員，確保學(xué)校衛(wèi)生管理工作的有效落實。（2）建立健全學(xué)校衛(wèi)生安全管理制度，當(dāng)食堂實行承包經(jīng)營時，必須將食品衛(wèi)生安全作為承包合同的重要條款。（3）制定并完善學(xué)校食堂、飲用水、傳染病等方面的衛(wèi)生管理規(guī)章制度及崗位責(zé)任制度，確保相關(guān)衛(wèi)生管理條款的公示與監(jiān)督執(zhí)行。（4）加強(qiáng)食堂、自備水、二次供水等場所的安全保衛(wèi)措施，嚴(yán)禁非食堂工作人員進(jìn)入食品加工操作間及食品原料存放間等關(guān)鍵區(qū)域，防止投毒事件的發(fā)生，確保師生用餐及飲用水的衛(wèi)生與安全。（5）制定并實施從業(yè)人員培訓(xùn)計劃，加強(qiáng)對學(xué)生飲食衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生等方面的教育引導(dǎo)工作。（6）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及具體負(fù)責(zé)人需定時深入食堂、自備供水場所進(jìn)行檢查，確保各項衛(wèi)生管理措施得到有效執(zhí)行。（7）學(xué)校應(yīng)積極配合并主動接受衛(wèi)生行政部門的衛(wèi)生監(jiān)督與指導(dǎo)。2.衛(wèi)生管理員職責(zé)（1）組織本單位從業(yè)人員參加衛(wèi)生法律及衛(wèi)生知識的培訓(xùn)活動。（2）擬定并執(zhí)行本單位的食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生及傳染病管理制度的日常監(jiān)督檢查工作。（3）每日檢查食品生產(chǎn)經(jīng)營過程的衛(wèi)生狀況，及時糾正不符合衛(wèi)生操作規(guī)范的行為并提出處理意見。（4）每日抽查原料或成品的索證情況并查驗標(biāo)簽與貨物的相符性；每日檢查飲用水水質(zhì)及消毒情況并做好記錄。（5）對學(xué)校食堂的食品留樣工作進(jìn)行定期檢查與監(jiān)督。（6）對不合格食品的收回、退還及銷毀等處理過程進(jìn)行詳細(xì)記錄。（7）負(fù)責(zé)從業(yè)人員的健康狀況登記與管理工作；組織從業(yè)人員進(jìn)行健康檢查并確保患有有礙食品衛(wèi)生疾病的人員調(diào)離相關(guān)崗位。（8）及時向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門及教育主管部門報告本單位存在的食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生及傳染病管理問題及其改進(jìn)情況；協(xié)助調(diào)查處理食物中毒、食品污染、飲用水污染事故及傳染病流行情況。（9）建立并保存食品及飲用水衛(wèi)生管理檔案以備查。（10）接受并配合衛(wèi)生監(jiān)督員對本單位的食品衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)督檢查工作；提供有關(guān)食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生及傳染病管理的情況并協(xié)助落實衛(wèi)生監(jiān)督意見。（11）發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)加工經(jīng)營過程中存在的可能影響食品衛(wèi)生及飲用水衛(wèi)生安全的問題時，應(yīng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告并提出改進(jìn)措施、實施時間及完成時限等建議。（12）根據(jù)本單位食品從業(yè)人員執(zhí)行衛(wèi)生管理制度及操作規(guī)程的情況向本單位負(fù)責(zé)人提出獎勵或懲處建議。（13）履行其他與衛(wèi)生管理相關(guān)的職責(zé)。3.崗位責(zé)任人職責(zé)（1）組織本崗位從業(yè)人員參加衛(wèi)生法律及衛(wèi)生知識的培訓(xùn)活動。（2）對管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行日常督促與檢查工作。（3）每日檢查食品生產(chǎn)經(jīng)