勞動(dòng)合同填寫常見(jiàn)問(wèn)題解答

勞動(dòng)合同填寫常見(jiàn)問(wèn)題解答合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同的基本信息1.勞動(dòng)合同期限：（1）有固定期限的勞動(dòng)合同：自____年__月__日起至____年__月__日止。（2）無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同：自____年__月__日起。2.工作內(nèi)容：乙方在甲方從事_______工作。3.工作地點(diǎn)：甲方所在地，即__________。4.工作時(shí)間：（1）標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每周工作40小時(shí)，周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:00至18:00。（2）特殊工作時(shí)間：根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，乙方同意按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間和工作時(shí)間安排工作。5.勞動(dòng)報(bào)酬：（1）基本工資：乙方月基本工資為人民幣_(tái)___元。（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作績(jī)效，甲方每月支付乙方績(jī)效獎(jiǎng)金，具體標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。（3）試用期工資：乙方的試用期工資為人民幣_(tái)___元。（4）工資發(fā)放：甲方每月____日前按時(shí)足額支付乙方工資。6.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：（1）甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。（2）乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。（3）甲方為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)措施和勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全和健康。二、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致解除或終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本合同約定的解除或終止條件和程序辦理。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)依照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的，視為勞動(dòng)合同終止。三、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.甲方未按照本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并可要求支付賠償金。四、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）合同編號(hào)：填寫清晰、準(zhǔn)確，以便于合同的管理和查詢。（2）甲方信息：確保甲方的名稱、地址、聯(lián)系電話等信息真實(shí)、完整。（3）乙方信息：確保乙方的身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話等信息真實(shí)、完整。（4）勞動(dòng)合同期限：根據(jù)實(shí)際情況選擇固定期限或無(wú)固定期限，并填寫起始和終止日期。（5）工作內(nèi)容：填寫乙方具體從事的工作崗位或職責(zé)。（6）工作地點(diǎn)：填寫甲方所在地或具體工作地點(diǎn)。（7）工作時(shí)間：根據(jù)實(shí)際情況填寫標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間或特殊工作時(shí)間。（8）勞動(dòng)報(bào)酬：填寫乙方月基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等詳細(xì)信息。（9）社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和實(shí)際情況填寫相關(guān)內(nèi)容。（10）違約責(zé)任：明確雙方在違反合同約定時(shí)應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。（11）爭(zhēng)議解決：填寫雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)應(yīng)采取的解決途徑。2.解決辦法：（1）合同填寫過(guò)程中遇到不清楚的地方，可以查閱相關(guān)法律法規(guī)或咨詢專業(yè)律師。（2）合同填寫完畢后，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀并確認(rèn)合同內(nèi)容，確保無(wú)誤。（3）合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。（4）如在合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，嘗試通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依照合同約定的爭(zhēng)議解決方式進(jìn)行仲裁或訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間，確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)者。4.勞動(dòng)合同期限：指勞動(dòng)合同的有效時(shí)間，分為固定期限和無(wú)固定期限。5.工作內(nèi)容：指乙方在甲方從事的具體工作崗位或職責(zé)。6.工作地點(diǎn)：指甲方所在地或具體工作地點(diǎn)。7.工作時(shí)間：指乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和作息時(shí)間安排工作。8.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。9.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，依法為勞動(dòng)者參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。10.福利待遇：指國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。11.違約責(zé)任：指一方違反合同約定時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，采取的解決途徑，如協(xié)商、仲裁、訴訟等。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.試用期：場(chǎng)合：當(dāng)甲方招聘新員工時(shí)，可設(shè)定一定期限的試用期，以評(píng)估乙方是否符合崗位需求。補(bǔ)充條款：（1）試用期為_(kāi)___個(gè)月，自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。（2）試用期工資：乙方的試用期工資為人民幣_(tái)___元。（3）試用期滿后，甲方對(duì)乙方的工作表現(xiàn)滿意，雙方繼續(xù)履行本合同。如不滿意，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.加班：場(chǎng)合：由于甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，乙方可能需要加班完成工作任務(wù)。補(bǔ)充條款：（1）乙方加班應(yīng)按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。（2）甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天，并確保乙方每月加班時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)。3.保密協(xié)議：場(chǎng)合：涉及甲方商業(yè)秘密或核心競(jìng)爭(zhēng)力時(shí)，甲方需要與乙方簽訂保密協(xié)議。補(bǔ)充條款：（1）乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。（2）乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。4.競(jìng)業(yè)限制：場(chǎng)合：當(dāng)乙方在甲方擔(dān)任高級(jí)管理人員或擁有關(guān)鍵技術(shù)時(shí)，甲方可與乙方簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。補(bǔ)充條款：（1）乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或從事與甲方業(yè)務(wù)相同的工作。（2）乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)