2024年人力資源管理合同意見書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力資源管理合同意見書本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.3合同主體定義：甲方為雇傭乙方的雇主，乙方為被甲方雇傭的雇員。第二條：合同期限2.1本合同自簽署之日起生效，有效期為____________年，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____________個月書面通知對方。第三條：工作崗位及職責(zé)3.1乙方擔(dān)任甲方公司人力資源管理崗位，負(fù)責(zé)____________等工作。3.2乙方應(yīng)遵守甲方公司規(guī)章制度，完成甲方分配的工作任務(wù)。第四條：勞動報酬4.2乙方加班工資、獎金、津貼等按甲方公司規(guī)定執(zhí)行。第五條：工作時間及休息休假5.1乙方每周工作時間____________小時，周六日雙休。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日休假及年假待遇。第六條：社會保險及福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2乙方享有住房公積金待遇。第七條：保密及知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后____________年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方不得侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。第八條：合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。8.2在合同期內(nèi)，如甲方違法規(guī)定，乙方有權(quán)解除本合同。8.3合同期滿或雙方協(xié)商一致，本合同終止。第九條：違約責(zé)任9.1雙方違反本合同條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條：爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條：合同的修改和補(bǔ)充11.1本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。11.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十二條：其他約定12.1雙方在簽署本合同時，已充分了解合同內(nèi)容，自愿遵守合同條款。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條：生效條件13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同的簽訂，須經(jīng)甲方董事會批準(zhǔn)。第十四條：合同簽訂地本合同簽訂地為中華人民共和國____________?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）____________市（地、州、盟）____________縣（市、區(qū)、旗）第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3合同主體定義：甲方為雇傭乙方的雇主，乙方為被甲方雇傭的雇員。第二條：合同期限2.1本合同自簽署之日起生效，有效期為____________年，自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____________個月書面通知對方。第三條：工作崗位及職責(zé)3.1乙方擔(dān)任甲方公司人力資源管理崗位，負(fù)責(zé)包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系管理等工作。3.2乙方應(yīng)遵守甲方公司規(guī)章制度，完成甲方分配的工作任務(wù)。第四條：勞動報酬4.2乙方加班工資、獎金、津貼等按甲方公司規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方工資的支付方式為____________，每月支付日期為____________日。第五條：工作時間及休息休假5.1乙方每周工作時間____________小時，周六日雙休。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日休假及年假待遇。5.3乙方的工作時間調(diào)整為____________，如有特殊情況，需提前____________天書面通知甲方。第六條：社會保險及福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2乙方享有住房公積金待遇。6.3乙方因病、非因工負(fù)傷需要休息的，甲方按照國家規(guī)定支付病假工資。6.4乙方在合同期內(nèi)和解除合同后____________年內(nèi)，享有失業(yè)保險待遇。第七條：保密及知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后____________年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方不得侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。7.3乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。如乙方主張權(quán)利，需先通知甲方，并協(xié)商解決。7.4乙方在合同期內(nèi)，如涉及第三方知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)立即通知甲方，并協(xié)助甲方處理相關(guān)事宜。第八條：合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。8.2在合同期內(nèi)，如甲方違法規(guī)定，乙方有權(quán)解除本合同。8.3合同期滿或雙方協(xié)商一致，本合同終止。8.4乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____________個月書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.5甲方提前解除合同的，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于____________個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條：違約責(zé)任9.1雙方違反本合同條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。9.3甲方未按時支付工資、獎金、津貼等，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并承擔(dān)違約責(zé)任。9.4甲方未按照約定提供勞動條件，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條：爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3訴訟期間，本合同繼續(xù)履行，除非雙方另有約定。第十一條：合同的修改和補(bǔ)充11.1本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。11.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.3修改和補(bǔ)充的協(xié)議，應(yīng)經(jīng)甲方董事會批準(zhǔn)。第十二條：其他約定12.1雙方在簽署本合同時，已充分了解合同內(nèi)容，自愿遵守合同條款。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3本合同的簽訂，須經(jīng)甲方法定代表人簽字，并加蓋甲方公章。第十三條：生效條件13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同的簽訂，須經(jīng)甲方董事會批準(zhǔn)。13.3本合同自甲方董事會批準(zhǔn)之日起生效。第十四條：合同簽訂地本合同簽訂地為中華人民共和國____________?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）____________市（地、州、盟）____________縣（市、區(qū)、旗）。第二部分：第三方介入后的修正第十五條：第三方定義及責(zé)任15.1第三方指與甲乙方無直接雇傭關(guān)系，但在本合同履行過程中可能涉及到的個體或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入時，應(yīng)明確其角色和職責(zé)，并書面通知甲乙方。15.3第三方在本合同項(xiàng)下的行為，應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和甲方公司規(guī)章制度。第十六條：第三方介入的程序16.1第三方介入前，應(yīng)向甲乙方提交詳細(xì)的服務(wù)方案和計劃，并取得甲乙方的書面同意。16.2第三方介入時，應(yīng)與甲乙方建立明確的工作關(guān)系，并遵守甲乙方的保密規(guī)定。16.3第三方完成服務(wù)后，應(yīng)向甲乙方提供服務(wù)報告，并取得甲乙方的書面確認(rèn)。第十七條：第三方的責(zé)任及限額17.1第三方在本合同項(xiàng)下的行為，應(yīng)自行承擔(dān)法律責(zé)任。17.2第三方如因過失導(dǎo)致甲乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.3甲乙方如因第三方介入而遭受損失的，甲乙方有權(quán)向第三方追償。17.4甲乙方應(yīng)盡合理努力確保第三方遵守法律法規(guī)和甲方的要求，但不對第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。第十八條：第三方支付及結(jié)算18.1第三方提供的服務(wù)如需支付費(fèi)用，甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式。18.2甲乙方支付給第三方的費(fèi)用，應(yīng)取得合法的發(fā)票和收據(jù)。18.3甲乙方應(yīng)在合同中明確第三方的支付責(zé)任，并約定支付時間及方式。第十九條：第三方保密義務(wù)19.1第三方如接觸到甲乙方的保密信息，應(yīng)承擔(dān)與甲乙方相同的保密義務(wù)。19.2第三方違反保密義務(wù)的，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。19.3甲乙方應(yīng)采取適當(dāng)措施確保第三方遵守保密義務(wù)。第二十條：第三方與其他各方的關(guān)系20.1第三方與甲乙方、其他關(guān)聯(lián)公司及員工之間的糾紛，應(yīng)自行解決，不影響本合同的履行。20.2第三方如因履行本合同而與其他方產(chǎn)生糾紛，應(yīng)立即通知甲乙方。20.3甲乙方在處理第三方糾紛時，應(yīng)盡合理努力保護(hù)甲乙方的合法權(quán)益。第二十一條：合同的變更和解除21.1第三方如要求變更或解除本合同，應(yīng)與甲乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。21.2第三方如未經(jīng)甲乙方同意擅自變更或解除本合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第二十二條：違約責(zé)任22.1第三方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。22.2甲乙方如因第三方違約而遭受損失的，甲乙方有權(quán)向第三方追償。第二十三條：爭議解決23.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。23.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二十四條：其他約定24.1雙方在簽署本合同時，已充分了解合同內(nèi)容，自愿遵守合同條款。24.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。24.3本合同的簽訂，須經(jīng)甲乙雙方及第三方法定代表人簽字，并加蓋甲乙雙方及第三方公章。第二十五條：生效條件25.1本合同自甲乙雙方及第三方法定代表人簽字（或蓋章）之日起生效。25.2本合同的簽訂，須經(jīng)甲乙雙方及第三方董事會批準(zhǔn)。25.3本合同自甲乙雙方及第三方董事會批準(zhǔn)之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方公司規(guī)章制度附件二：乙方崗位職責(zé)描述附件三：工資支付證明附件四：社會保險及住房公積金繳納證明附件五：保密協(xié)議附件六：第三方服務(wù)方案和計劃附件七：第三方服務(wù)報告附件八：合同變更和解除協(xié)議附件九：違約行為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)附件十：法律名詞解釋手冊附件一：甲方公司規(guī)章制度本附件詳細(xì)列明甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、福利制度、晉升制度等。乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守甲方公司的規(guī)章制度。附件二：乙方崗位職責(zé)描述本附件詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)，包括但不限于人力資源管理的具體工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。附件三：工資支付證明本附件為乙方工資支付的證明文件，包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。附件四：社會保險及住房公積金繳納證明本附件為甲方為乙方繳納的社會保險及住房公積金的證明文件，包括繳費(fèi)記錄、保險單等。附件五：保密協(xié)議本附件為甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議，詳細(xì)列明保密信息的內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件六：第三方服務(wù)方案和計劃本附件為第三方提供的服務(wù)方案和計劃，包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用等。附件七：第三方服務(wù)報告本附件為第三方完成服務(wù)后向甲乙方提供的服務(wù)報告，包括服務(wù)成果、服務(wù)評價等。附件八：合同變更和解除協(xié)議本附件為合同變更和解除的協(xié)議，包括變更和解除的條件、程序、違約責(zé)任等。附件九：違約行為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細(xì)列明合同履行過程中可能出現(xiàn)的違約行為及違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。例如，乙方未按時完成工作任務(wù)，甲方未按時支付工資等。附件十：法律名詞解釋手冊本附件為合同中涉及到的法律名詞的解釋手冊，包括合同法、勞動法等相關(guān)法律法規(guī)的專業(yè)名詞解釋。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為示例說明：1.乙方未按約定時間完成工作任務(wù)，屬于違約行為。2.甲方未按時支付乙方工資，屬于違約行為。3.第三方未按約定提供服務(wù)，屬于違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。2.甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)要求甲方承擔(dān)因違約造成的損失。3.第三方違約，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方支付違約金，并有權(quán)要求第三方承擔(dān)因違約造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：本合同作為甲乙雙方的勞動合同，規(guī)定了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.雇主：指甲方，為乙方提供工作條件，支付工資等。3.雇員：指乙方，為甲方提供勞動力，完成工作任務(wù)。4.工作時間：指乙方在甲方公司的工作時間，包括正常工作時間和加班時間。5.工資：指乙方在合同期內(nèi)的勞動報酬，包括基本工資、加班工資、獎金等。6.社會保險：指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.住