版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
合同編號(hào):__________兼職人員工作聘任協(xié)議甲方(用人單位):_______地址:_______聯(lián)系電話:_______聯(lián)系人:_______乙方(兼職人員):_______身份證號(hào)碼:_______住址:_______聯(lián)系電話:_______鑒于甲方為合法成立并有效存在的單位,乙方為具備完全民事行為能力的自然人,雙方本著平等、自愿、誠實(shí)、信任的原則,就乙方擔(dān)任甲方兼職人員事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.1乙方同意在_______(時(shí)間)內(nèi),為甲方提供_______(兼職崗位)的兼職服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成相應(yīng)的兼職工作任務(wù)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周應(yīng)提供的工作時(shí)間為_______小時(shí),具體工作時(shí)間可根據(jù)甲方需求和乙方意愿協(xié)商確定。2.2乙方工作地點(diǎn)為_______(地點(diǎn))。三、報(bào)酬及支付方式3.1乙方從事兼職工作的報(bào)酬為人民幣_(tái)______元/小時(shí)(或按照雙方約定的其他報(bào)酬方式計(jì)算)。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,每月_______日之前支付上月報(bào)酬。3.3乙方應(yīng)提供相應(yīng)的稅務(wù)等發(fā)票,以便甲方依法開具相關(guān)憑證。四、保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在兼職過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。4.2保密期限自雙方簽訂本協(xié)議之日起算,至_______年_______月_______日止。五、終止和解除(1)雙方協(xié)商一致;(3)甲方因業(yè)務(wù)需要不再需要乙方提供兼職服務(wù);(4)_______(其他終止或解除情況)。5.2協(xié)議終止或解除后,乙方應(yīng)立即停止兼職工作,并歸還甲方提供的相關(guān)物品和資料。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng),如有爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年。甲方(用人單位):_______乙方(兼職人員):_______簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項(xiàng):1.合同編號(hào):確保填寫正確的合同編號(hào),以方便日后查詢和管理。2.甲方信息:填寫甲方的全稱、地址、聯(lián)系電話和聯(lián)系人,確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。3.乙方信息:填寫乙方的全名、身份證號(hào)碼、住址和聯(lián)系電話,確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。4.工作內(nèi)容:明確約定乙方的工作崗位和工作任務(wù),以及兼職時(shí)間。5.報(bào)酬及支付方式:明確約定乙方的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和支付方式,以及發(fā)票提供的要求。6.保密條款:明確約定保密信息的范圍和保密期限。7.終止和解除:明確約定協(xié)議終止或解除的情況和程序。8.違約責(zé)任:明確約定違約行為的法律責(zé)任。9.爭議解決:明確約定爭議解決的途徑和法院管轄。10.簽字蓋章:確保甲乙雙方簽字(或蓋章)后的合同效力。解決辦法:1.雙方協(xié)商:對(duì)于合同履行過程中的爭議,應(yīng)進(jìn)行友好協(xié)商,尋求解決方案。2.法律途徑:如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟,通過法律途徑解決爭議。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.用人單位:指依法成立,具有獨(dú)立法人資格,招聘員工提供勞動(dòng)條件并支付工資的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。2.兼職人員:指在主要工作之外,從事額外工作以獲取報(bào)酬的個(gè)人。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約責(zé)任:指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。5.爭議解決:指通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑,解決合同當(dāng)事人之間的糾紛。特殊應(yīng)用場合:1.教育機(jī)構(gòu)兼職教師:甲乙雙方需明確教學(xué)科目、教學(xué)時(shí)間、教學(xué)大綱等教學(xué)相關(guān)內(nèi)容。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)按照甲方提供的教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué),積極配合甲方的教學(xué)管理。2.活動(dòng)策劃兼職:甲乙雙方需明確活動(dòng)主題、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)等活動(dòng)相關(guān)內(nèi)容。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)提供活動(dòng)策劃方案,并按照甲方要求進(jìn)行活動(dòng)籌備和執(zhí)行。3.技術(shù)支持兼職:甲乙雙方需明確技術(shù)支持范圍、技術(shù)支持時(shí)間、技術(shù)支持內(nèi)容等技術(shù)相關(guān)內(nèi)容。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)保證技術(shù)支持的質(zhì)量和效率,及時(shí)解決甲方在技術(shù)方面的問題。4.市場調(diào)研兼職:甲乙雙方需明確市場調(diào)研主題、市場調(diào)研范圍、市場調(diào)研方法等市場相關(guān)內(nèi)容。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)按照甲方要求進(jìn)行市場調(diào)研,并提交完整的市場調(diào)研報(bào)告。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 電力設(shè)備出口購銷合同
- 大夜班護(hù)士崗位職責(zé)
- 江蘇省揚(yáng)州市西湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校高考地理 專題七 人類與高考地理環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展教案
- 八年級(jí)生物下冊 第7單元 生命的延續(xù)與進(jìn)化 第21章 第2節(jié)《生物的變異》教案 (新版)蘇科版
- 2024年九年級(jí)語文下冊 第一單元 寫作學(xué)習(xí)擴(kuò)寫教學(xué)設(shè)計(jì) 新人教版
- 2024-2025學(xué)年高中政治 第三單元 全面依法治國 第八課 法治中國建設(shè) 1 法治國家教案 部編版必修3
- 2024春八年級(jí)語文下冊 第3單元 12《詩經(jīng)》二首教案 新人教版
- 2024-2025學(xué)年高中生物 第5章 生態(tài)系統(tǒng)及其穩(wěn)定性 第4節(jié) 生態(tài)系統(tǒng)的信息傳遞教案 新人教版必修3
- 2024年春八年級(jí)道德與法治下冊 第四單元 崇尚法治精神 第七課 尊重自由平等 第2框 自由平等的追求教案 新人教版
- 節(jié)水管理制度(模板)
- 搏擊基礎(chǔ)理論知識(shí)單選題100道及答案解析
- 導(dǎo)游實(shí)訓(xùn)課件教學(xué)課件
- 租賃公司財(cái)務(wù)制度
- 2024-2030年祛痘化妝品行業(yè)市場深度分析及發(fā)展策略研究報(bào)告
- 蘇科版(2024新版)八年級(jí)上冊物理期中復(fù)習(xí):知識(shí)點(diǎn)考點(diǎn) 講義
- 咖啡線下活動(dòng)策劃方案
- 2024年國家體育總局事業(yè)單位招聘90人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 店長協(xié)議合同模板
- Unit 2 Bridging Cultures 課文知識(shí)點(diǎn)課件-高中英語人教版(2019)選擇性必修第二冊
- 期中測試卷(1-3單元)(試題)-2024-2025學(xué)年六年級(jí)上冊數(shù)學(xué)蘇教版
- 長安集團(tuán)在線測評(píng)題答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論