公廁人員勞動合同模板

公廁人員勞動合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

聯(lián)系電話：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事公廁保潔工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

乙方同意在甲方指定的地點從事公廁保潔工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于：

1.公廁的日常清掃、消毒、除臭、除垢等工作；

2.公廁設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)；

3.公廁衛(wèi)生間的清潔、消毒；

4.甲方交辦的其他相關(guān)工作。

第二條工作時間

1.工作時間：乙方每日工作時間根據(jù)甲方實際需要確定，一般不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及帶薪年休假。

第三條工資待遇

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：按照甲方規(guī)定，乙方每月工資為人民幣________元。

2.乙方工資支付方式：每月支付，具體支付日期為每月________日。

3.乙方享有國家規(guī)定的工資性補貼、獎金及津貼。

第四條社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方提供住房公積金。

3.乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等福利。

第五條勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

2.乙方在試用期內(nèi)提出解除勞動合同，需提前________日書面通知甲方。

3.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

4.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)提前________日書面通知乙方解除勞動合同：

（1）依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；

（2）生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的；

（3）企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的；

（4）其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

第六條違約責(zé)任

1.乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第七條爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第八條其他

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為________年。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方制定的公廁保潔工作規(guī)章制度；

2.乙方提交的個人身份證復(fù)印件；

3.乙方提交的健康證明。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要專業(yè)化的公廁保潔服務(wù)，丙方具備相應(yīng)的服務(wù)能力和資質(zhì)，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負(fù)責(zé)為甲方提供公廁保潔服務(wù)，具體工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）公廁的日常清掃、消毒、除臭、除垢等工作；

（2）公廁設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)；

（3）公廁衛(wèi)生間的清潔、消毒；

（4）甲方交辦的其他相關(guān)工作。

2.丙方保證提供的服務(wù)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求。

第二條服務(wù)期限

1.本協(xié)議服務(wù)期限為________年，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.協(xié)議期滿后，如無特殊原因，可自動續(xù)簽。

第三條甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供高質(zhì)量的服務(wù)。

2.甲方有權(quán)對丙方提供服務(wù)的過程進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)建議。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和自身需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。

第四條乙方權(quán)益

1.乙方在丙方的管理下，享有合法權(quán)益，包括但不限于工資待遇、休息休假、社會保險等。

2.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定，接受丙方的培訓(xùn)和考核。

第五條丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)確保乙方遵守勞動法律法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。

2.丙方應(yīng)對乙方提供必要的工作條件，確保乙方工作安全。

3.丙方應(yīng)對乙方進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高乙方工作技能。

第六條甲方責(zé)任

1.甲方應(yīng)按合同約定支付丙方服務(wù)費用。

2.甲方應(yīng)協(xié)助丙方解決乙方在服務(wù)過程中遇到的問題。

第七條乙方違約責(zé)任

1.乙方如有嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，丙方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

2.乙方如有嚴(yán)重失職、營私舞弊等行為，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

第八條丙方違約責(zé)任

1.丙方如未按合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。

2.丙方如未保障乙方合法權(quán)益，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第九條爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十條其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方制定的公廁保潔工作規(guī)章制度；

2.乙方提交的個人身份證復(fù)印件；

3.乙方提交的健康證明。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務(wù)提供方，其介入旨在提高公廁保潔服務(wù)的專業(yè)化水平，確保服務(wù)質(zhì)量和效率，同時減輕甲方管理負(fù)擔(dān)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過明確丙方和乙方的權(quán)利義務(wù)，保障自身權(quán)益，提高公廁保潔服務(wù)質(zhì)量和效率，提升企業(yè)形象。

簽訂日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（物業(yè)管理部門）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（保潔服務(wù)人員）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：________________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（保潔服務(wù)公司）：

名稱：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要專業(yè)的保潔服務(wù)來維護(hù)物業(yè)管理區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，丙方具備相應(yīng)的服務(wù)能力和資質(zhì)，為保障乙方在丙方的服務(wù)中的權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負(fù)責(zé)為甲方提供物業(yè)管理區(qū)域的保潔服務(wù)，具體工作內(nèi)容包括但不限于：

（1）公共區(qū)域的清掃、擦拭、消毒；

（2）垃圾收集、分類處理；

（3）綠化區(qū)域的修剪、施肥；

（4）甲方交辦的其他相關(guān)工作。

2.丙方保證提供的服務(wù)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求。

第二條服務(wù)期限

1.本協(xié)議服務(wù)期限為________年，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.協(xié)議期滿后，如無特殊原因，可自動續(xù)簽。

第三條乙方權(quán)益

1.乙方享有按合同約定獲得的勞動報酬，包括但不限于基本工資、加班費、獎金等。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及帶薪年休假。

3.乙方享有社會保險和住房公積金的繳納權(quán)利。

4.乙方享有接受丙方提供的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。

第四條丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)確保乙方按照合同約定獲得勞動報酬和相關(guān)福利。

2.丙方應(yīng)保障乙方的工作安全和健康，提供必要的工作防護(hù)用品。

3.丙方應(yīng)對乙方進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和服務(wù)質(zhì)量。

第五條甲方責(zé)任

1.甲方應(yīng)按合同約定支付丙方服務(wù)費用。

2.甲方應(yīng)協(xié)助丙方解決乙方在工作中遇到的問題，包括工作條件和工作環(huán)境的改善。

第六條乙方違約責(zé)任

1.乙方如有嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，丙方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

2.乙方如有嚴(yán)重失職、營私舞弊等行為，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

第七條甲方違約責(zé)任

1.甲方如未按合同約定支付丙方服務(wù)費用，丙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。

2.甲方如未按合同約定提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第八條爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙