勞動合同主體更改的協(xié)議

勞動合同主體更改的協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方和乙方于__________年__________月__________日簽訂的勞動合同（合同編號：__________），現(xiàn)因甲方經(jīng)營主體發(fā)生變更，為確保乙方的合法權益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就勞動合同主體更改事項達成如下協(xié)議：一、合同主體變更1.甲乙雙方同意，自本協(xié)議生效之日起，原勞動合同約定的甲方主體變更為本協(xié)議甲方。2.本協(xié)議簽訂后，原勞動合同繼續(xù)有效，甲方、乙方及其他相關方均應按照變更后的主體履行合同義務。二、合同期限1.本協(xié)議簽訂后，勞動合同期限按照原勞動合同約定的期限執(zhí)行。2.如原勞動合同未約定期限，本協(xié)議簽訂后，勞動合同期限自本協(xié)議生效之日起計算。三、勞動條件1.甲方應保證乙方享有與原勞動合同約定的勞動條件，包括但不限于工資、福利、工作時間、休息休假等。2.甲方如調(diào)整乙方的勞動條件，應遵循原勞動合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定，并與乙方協(xié)商一致。四、勞動報酬1.乙方按照甲方制定的工資制度和相關法律法規(guī)的規(guī)定，享有按時足額獲得勞動報酬的權利。2.甲方應按照原勞動合同約定的標準和方式支付乙方工資。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，并按時足額支付乙方應享受的福利待遇。2.乙方如因工受傷、患病或死亡，甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應責任。六、勞動保護和勞動安全1.甲方應嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護、勞動安全的法律法規(guī)，采取有效措施保障乙方的人身安全和健康。2.乙方應遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，積極參與安全生產(chǎn)培訓，提高自身安全生產(chǎn)意識。七、違約責任1.甲乙雙方違反本協(xié)議的，應承擔相應的違約責任，賠償對方因此所遭受的損失。2.本協(xié)議約定的違約責任應符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.雙方解決爭議時，應遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定，維護雙方的合法權益。九、其他約定1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動合同主體更改的協(xié)議2.甲方（用人單位）的營業(yè)執(zhí)照副本3.乙方（勞動者）的身份證復印件4.原勞動合同（如有）5.社會保險參保證明6.福利待遇的相關文件7.安全生產(chǎn)培訓資料8.甲方制定的工資制度及相關規(guī)定二、違約行為及認定：1.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬2.甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動條件3.甲方未按照本協(xié)議約定繳納社會保險費4.甲方未按照本協(xié)議約定保障乙方勞動安全和健康5.乙方未按照本協(xié)議約定履行勞動義務6.乙方未按照本協(xié)議約定遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.用人單位：依法成立，具有獨立法人資格，招聘勞動者提供就業(yè)崗位的單位。3.勞動者：年滿16周歲，具有勞動能力，與用人單位建立勞動關系的自然人。4.勞動報酬：勞動者按照約定向用人單位提供的勞動所應得的報酬。5.社會保險：國家通過立法，為勞動者在喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失時，給予一定物質(zhì)幫助的制度。6.勞動保護：國家為保障勞動者在勞動過程中的安全和健康所采取的措施。7.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬。解決辦法：乙方有權依法向甲方追討勞動報酬，協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動條件。解決辦法：乙方有權要求甲方按照原勞動合同和本協(xié)議的約定提供勞動條件，協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題：甲方未按照本協(xié)議約定繳納社會保險費。解決辦法：乙方有權要求甲方補繳社會保險費，并可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。4.問題：甲方未按照本協(xié)議約定保障乙方勞動安全和健康。解決辦法：乙方有權要求甲方采取措施保障其勞動安全和健康，協(xié)商不成可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。5.問題：乙方未按照本協(xié)議約定遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。解決辦法：甲方有權對乙方進行安全生產(chǎn)培訓，違反規(guī)定的，甲方可以依法對乙方進行紀律處分或解除勞動合同。五、所有應用場景：1.用人單位因經(jīng)營主體發(fā)生