高級管理人員專屬勞動(dòng)協(xié)議范本

高級管理人員專屬勞動(dòng)協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽第一條協(xié)議主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（高級管理人員）1.3甲方指定的關(guān)聯(lián)公司第二條勞動(dòng)合同的訂立2.1乙方的職位與職責(zé)2.2乙方的勞動(dòng)報(bào)酬2.3乙方的福利與待遇第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付3.1基本工資3.2績效獎(jiǎng)金3.3股權(quán)激勵(lì)3.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金第四條工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假第五條保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任第六條競業(yè)限制6.1限制范圍6.2限制期限6.3違約責(zé)任第七條知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.1技術(shù)創(chuàng)新成果7.2知識產(chǎn)權(quán)申請7.3知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓第八條合同的變更、解除和終止8.1變更條件8.2解除條件8.3終止條件8.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诰艞l爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律訴訟第十條違約責(zé)任10.1甲方違約10.2乙方違約第十一條合同的生效、修改和解除11.1生效條件11.2修改條件11.3解除條件第十二條合同的履行地點(diǎn)和法院管轄12.1履行地點(diǎn)12.2法院管轄第十三條其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)13.2合同的補(bǔ)充協(xié)議13.3合同的修改和解除第十四條合同的終止和解除14.1終止條件14.2解除條件14.3解除后的權(quán)益處理第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.3甲方指定的關(guān)聯(lián)公司：指與甲方有控制或重大影響力的公司，包括但不限于甲方的子公司、分公司、聯(lián)營企業(yè)等。第二條勞動(dòng)合同的訂立2.1乙方的職位與職責(zé)乙方擔(dān)任甲方的高級管理人員，負(fù)責(zé)_______（填寫具體職責(zé)）。2.2乙方的勞動(dòng)報(bào)酬乙方的基礎(chǔ)工資為人民幣_(tái)______元/月，并根據(jù)甲方業(yè)績及個(gè)人績效給予獎(jiǎng)金。2.3乙方的福利與待遇乙方享有國家規(guī)定的法定假期、年假、病假等休假待遇。甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付3.1基本工資乙方的基本工資為人民幣_(tái)______元/月。3.2績效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)年度績效考核結(jié)果，可獲得年度績效獎(jiǎng)金，具體金額雙方協(xié)商確定。3.3股權(quán)激勵(lì)甲方同意給予乙方一定的股權(quán)激勵(lì)，具體方案由雙方另行協(xié)商確定。3.4社會(huì)保險(xiǎn)與公積金甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和比例按照國家和地方政策執(zhí)行。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間_______小時(shí)，按照國家規(guī)定的工作時(shí)間安排。4.2休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定假期，包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)等。第五條保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等負(fù)有保密義務(wù)。5.2保密期限乙方的保密義務(wù)自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算，至合同終止或解除后_______年。5.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第六條競業(yè)限制6.1限制范圍乙方在合同終止或解除后_______年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等其他經(jīng)濟(jì)組織擔(dān)任高級管理人員或者從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。6.2限制期限乙方的競業(yè)限制期限自合同終止或解除之日起計(jì)算，為期_______年。6.3違約責(zé)任乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第八條合同的變更、解除和終止8.1變更條件合同的變更需雙方協(xié)商一致，并書面簽署。變更內(nèi)容包括但不限于乙方的職位、工作職責(zé)、勞動(dòng)報(bào)酬等。8.2解除條件合同解除的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同約定；（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（5）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；（6）合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。8.3終止條件合同終止的條件如下：（1）合同期滿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（4）乙方死亡；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償合同解除或終止的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定和雙方約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決協(xié)商不成的情況下，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。9.3仲裁解決調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。9.4法律訴訟對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條違約責(zé)任10.1甲方違約甲方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。10.2乙方違約乙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十一條合同的生效、修改和解除11.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2修改條件合同的修改需雙方協(xié)商一致，并書面簽署。11.3解除條件合同解除的條件詳見本合同第八條。第十二條合同的履行地點(diǎn)和法院管轄12.1履行地點(diǎn)本合同的履行地點(diǎn)為_______（填寫具體地點(diǎn)）。12.2法院管轄本合同糾紛發(fā)生的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十三條其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)雙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，履行誠信、公平、公正的原則。13.2合同的補(bǔ)充協(xié)議雙方可以在合同有效期內(nèi)，就合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.3合同的修改和解除合同的修改和解除，需雙方協(xié)商一致，并書面簽署。第十四條合同的終止和解除14.1終止條件合同終止的條件詳見本合同第八條。14.2解除條件合同解除的條件詳見本合同第八條。14.3解除后的權(quán)益處理合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交還公司證件、資料等，并按照本合同第九條解決爭議。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：職位說明書詳細(xì)說明乙方在甲方擔(dān)任的高級管理人員的職位、職責(zé)、工作范圍等。附件2：薪酬福利方案詳細(xì)說明乙方的基本工資、績效獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。附件3：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密內(nèi)容，以及乙方的保密義務(wù)和違約責(zé)任。附件4：競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方的競業(yè)限制范圍、期限以及違約責(zé)任。附件5：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)規(guī)定乙方在合同期間所涉及的技術(shù)創(chuàng)新成果、知識產(chǎn)權(quán)申請和轉(zhuǎn)讓等事項(xiàng)。附件6：合同變更、解除和終止協(xié)議詳細(xì)說明合同變更、解除和終止的條件、程序以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)葍?nèi)容。附件7：爭議解決協(xié)議詳細(xì)規(guī)定雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)的協(xié)商、調(diào)解、仲裁和法律訴訟等程序。附件8：違約行為及責(zé)任認(rèn)定協(xié)議詳細(xì)列舉雙方在合作過程中可能出現(xiàn)的違約行為，并規(guī)定相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和違約責(zé)任。附件9：法律名詞及解釋協(xié)議詳細(xì)列出本合同中涉及的法律名詞及其解釋，以便雙方理解和執(zhí)行合同內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。例如，甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，需支付乙方相應(yīng)的工資賠償。2.乙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。例如，乙方未履行保密義務(wù)，泄露了甲方的商業(yè)秘密，需支付甲方相應(yīng)的賠償金。3.雙方未履行合同解除或終止程序的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，甲方未按照合同約定解除合同，需支付乙方相應(yīng)的賠償金。4.雙方未按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，?yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，合同解除或終止后，甲方未支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，需支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。例如，乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)，在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位擔(dān)任高級管理人員，需支付甲方相應(yīng)的賠償金。說明三：法律名詞及解釋：1.高級管理人員：指在甲方擔(dān)任重要管理職位的人員，負(fù)責(zé)甲方的經(jīng)營管理、決策等工作。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并且甲方采取了保密措施的信息。3.競業(yè)限制：指乙方在合同終止或解除后一定期限內(nèi)，不得在與