單位廚師勞務(wù)合同范例

單位廚師勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方需要乙方擔(dān)任廚師職務(wù)，乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守以下條款：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.甲方如因特殊情況需要延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限，應(yīng)提前__________個(gè)月與乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的__________餐廳擔(dān)任廚師職務(wù)，負(fù)責(zé)餐廳的烹飪工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，甲方應(yīng)于每月__________日前支付乙方當(dāng)月工資。

2.乙方在合同期內(nèi)，如因加班、值班等情況，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)、值班費(fèi)等。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

四、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。

五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全和身體健康。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，發(fā)現(xiàn)乙方患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌癥時(shí)，應(yīng)安排乙方休息或調(diào)整工作崗位。

六、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（3）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

七、違約責(zé)任

1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（3）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明復(fù)印件

5.甲方住房公積金繳費(fèi)證明復(fù)印件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

鑒于甲方需要乙方擔(dān)任廚師職務(wù)，為保障甲方的權(quán)益，丙方作為勞務(wù)派遣單位，同意派遣乙方至甲方工作。甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守以下條款：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.甲方如因特殊情況需要延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限，應(yīng)提前__________個(gè)月與丙方及乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的__________餐廳擔(dān)任廚師職務(wù)，負(fù)責(zé)餐廳的烹飪工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，丙方應(yīng)于每月__________日前支付乙方當(dāng)月工資。

2.乙方在合同期內(nèi)，如因加班、值班等情況，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)、值班費(fèi)等。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

四、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。

五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全和身體健康。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，發(fā)現(xiàn)乙方患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌癥時(shí)，應(yīng)安排乙方休息或調(diào)整工作崗位。

六、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守工作規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情調(diào)整乙方工資，但應(yīng)提前通知乙方。

4.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作環(huán)境、工作流程等進(jìn)行優(yōu)化，以提高工作效率。

七、丙方權(quán)利與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

2.丙方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得克扣乙方工資。

3.丙方應(yīng)依法與乙方簽訂勞動(dòng)合同，并履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。

4.丙方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

八、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇。

2.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作環(huán)境、工作流程等進(jìn)行合理建議。

3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

九、違約責(zé)任

1.乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.丙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等的；

（2）克扣乙方工資的；

（3）未履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)的。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明復(fù)印件

5.甲方住房公積金繳費(fèi)證明復(fù)印件

6.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

7.丙方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明復(fù)印件

8.丙方住房公積金繳費(fèi)證明復(fù)印件

第三方介入的意義和目的：

1.保障甲方權(quán)益，降低用工風(fēng)險(xiǎn)。

2.提高人力資源管理效率，降低人力成本。

3.為乙方提供職業(yè)保障，促進(jìn)其職業(yè)發(fā)展。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督，確保工作質(zhì)量。

2.甲方通過(guò)優(yōu)化工作流程和環(huán)境，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)自身利益最大化。

3.甲方通過(guò)調(diào)整工資和福利待遇，吸引和留住優(yōu)秀人才，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話(huà)：____________________

鑒于甲方需要乙方擔(dān)任廚師職務(wù)，為保障乙方的權(quán)益，丙方作為勞務(wù)派遣單位，同意派遣乙方至甲方工作。甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守以下條款：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)月。

2.乙方如因特殊情況需要延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限，應(yīng)提前__________個(gè)月與丙方及甲方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方指定的__________餐廳擔(dān)任廚師職務(wù)，負(fù)責(zé)餐廳的烹飪工作。

2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方餐廳，乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，丙方應(yīng)于每月__________日前支付乙方當(dāng)月工資。

2.乙方在合同期內(nèi)，如因加班、值班等情況，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)、值班費(fèi)等。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

四、工作時(shí)間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作__________天，每天工作__________小時(shí)。

2.乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。

五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，保障乙方的人身安全和身體健康。

2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查，發(fā)現(xiàn)乙方患有職業(yè)病或職業(yè)禁忌癥時(shí)，應(yīng)安排乙方休息或調(diào)整工作崗位。

六、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會(huì)。

3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求合理的工資調(diào)整。

4.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作環(huán)境、工作流程等進(jìn)行合理建議。

七、丙方權(quán)利與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

2.丙方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得克扣乙方工資。

3.丙方應(yīng)依法與乙方簽訂勞動(dòng)合同，并履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。

4.丙方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

八、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守工作規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)行情調(diào)整乙方工資，但應(yīng)提前通知乙方。

4.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作環(huán)境、工作流程等進(jìn)行優(yōu)化，以提高工作效率。

九、違約責(zé)任

1.甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按時(shí)支付乙方工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等的；

（3）未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，損害乙方健康的；

（4）未履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)的。