員工入職公司級安全教育_第1頁
員工入職公司級安全教育_第2頁
員工入職公司級安全教育_第3頁
員工入職公司級安全教育_第4頁
員工入職公司級安全教育_第5頁
已閱讀5頁,還剩38頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

鄭州比克電池有限公司

新員工

公司級安全教育

一、安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義目錄二、公司的安全狀況三、安全生產(chǎn)法規(guī)及安全管理守則四、安全隱患認知五、消防知識六、員工上下班交通安全一、安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義各位同事請談一下:自己是怎么定義安全與事故的???安全事故一、安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義一、安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義首先,事故是怎么形成的…?…啊?致害物不安全行為不安全狀態(tài)

嚇一跳冒冷汗未遂事故輕微受傷

輕傷死亡重傷⑶“事故”——危險→事件→事故構(gòu)成了[事故鏈]:三者之間存在一定的關(guān)聯(lián)。但是事故在某一時刻會不會發(fā)生,完全取決于致害物是否與人接觸以及接觸后對人的傷害程度。因此,從本質(zhì)上看,事故就是事件的一種發(fā)生了的“隨機事件”,它發(fā)生于人?物軌跡意外交叉的“時空”。而更深刻的聯(lián)系是什么呢…不安全行為:能夠?qū)е率鹿拾l(fā)生的動作或指令危險:系統(tǒng)存在導致發(fā)生不期望后果的可能性超過了人們的承受程度。事故:是個人或集體在實現(xiàn)某種意圖而進行的活動過程中,突然發(fā)生的、違反人的意志的、迫使活動暫時或永久停止的事件,是一種失去控制的事件。安全:就是沒有超過允許限度的危險,也就是發(fā)生事故、造成人員傷亡或財物損失的危險沒有超過允許的限度。危險源:危險的根源,是指可能導致人員傷亡或物質(zhì)損失事故的、潛在的不安全因素安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義三同時指凡我國境內(nèi)新建、改建、擴建的基本建設(shè)項目(工程)、技術(shù)改造項目(工程)和引進的建設(shè)項目,其勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標準,必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。四不放過事故原因分析不清不放過事故責任者和群眾沒有受到教育不放過沒有采取切實可行的防范措施不放過主要責任者沒受處罰不放過的原則五同時指企業(yè)生產(chǎn)組織及領(lǐng)導者在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的時候,同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義一、安全生產(chǎn)的政治意義1、搞好安全生產(chǎn)工作對于鞏固社會的安定具有重大意義2、為國家的經(jīng)濟建設(shè)提供重要的穩(wěn)定政治環(huán)境具有現(xiàn)實的意義3、對于保護勞動生產(chǎn)力,均衡發(fā)展各部門、各行業(yè)的經(jīng)濟勞動力資源具有重要的作用二、安全生產(chǎn)的經(jīng)濟意義

1、生產(chǎn)受影響:任何生產(chǎn)單位發(fā)生事故,其結(jié)果必然會影響生產(chǎn),重則造成生產(chǎn)大量下降,甚至停產(chǎn)。

2、國家財產(chǎn)遭受損失:

3、增加公司的開支:

4、公司的服務(wù)信譽受到影響:三、對于生產(chǎn)員工的生命安全與健康,家庭的幸福和生活的質(zhì)量,有直接影響一句話:工人不會受到傷害;干部不用下崗;老板不會虧本。四、安全生產(chǎn)的核心原則:安全第一,預防為主五、安全生產(chǎn)的核心思想:安全生產(chǎn),人人有責常見安全標志安全基本常識及安全生產(chǎn)的意義二、公司的安全狀況公司一直堅持安全第一,預防為主的安全方針,在安全方面做了重大的投入,保障企業(yè)與員工的利益;防機械傷害、防交通傷害為安全工作重點;發(fā)生工傷損害類型:運動的機械可能對人體造成的傷害、交通事故造成的傷害;生活安全:宿舍防火、防盜安全、食品安全企業(yè)安全生產(chǎn)的組織安全管理組織:公司設(shè)置安全生產(chǎn)委員會,公司總經(jīng)理為安委會主任,各部門主管領(lǐng)導為安委會成員;公司的安全狀況—安全生產(chǎn)原則三、安全生產(chǎn)法規(guī)及安全管理守則第八十條八十一條八十二條,生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人有違反安全生產(chǎn)法的違法行為(資金投入、教育培訓),導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,給予撤職處分或才處二萬元以上二十萬元以下的罰款。且自刑罰執(zhí)行完畢之日起,五年內(nèi)不得擔任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人。第九十條生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員不服從管理,違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的,由生產(chǎn)經(jīng)營單位給予批評教育,依照有關(guān)規(guī)章制度給予處分;造成重大事故,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責任。中華人民共和國安全生產(chǎn)法安全生產(chǎn)法規(guī)安全生產(chǎn)法規(guī)2、從業(yè)人員享有下列權(quán)利

1、知情權(quán):即從業(yè)人員有權(quán)了解作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施;

2、建議權(quán):即有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議;

3、批評、檢舉、控告權(quán):即從業(yè)人員有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作中存在的安全問題提出批評、檢舉和控告;

4、拒絕權(quán):即有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè);

5、緊急避險權(quán):即從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所;

6、依法獲得賠償權(quán):因生產(chǎn)安全事故受到損害后依法要求賠償;

7、獲得合格的勞動保護用品的權(quán)利;

8、參加安全生產(chǎn)教育和培訓的權(quán)利;從業(yè)人員應(yīng)當履行下列義務(wù)遵章守規(guī)服從管理的義務(wù):從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應(yīng)當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,服從管理;正確佩帶和使用勞動防護用品的義務(wù);接受安全培訓,掌握安全生產(chǎn)技能的義務(wù):即從業(yè)人員應(yīng)當接受安全生產(chǎn)教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應(yīng)急處理能力。;危險報告義務(wù):即從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素,應(yīng)當立即向現(xiàn)場管理人員或本單位負責人報告;參加事故搶險和救援;安全生產(chǎn)法規(guī)凡進入本公司工作的員工未經(jīng)過本公司安全生產(chǎn)教育不得進入崗位工作,安全教育由安全管理部門以及用人班組負責。員工在進入工作崗位前必須按規(guī)定穿戴好防護用品,禁止光腳光脖或穿拖鞋、短褲、背心進入工作崗位操作,工作期間不準探親、帶友、小孩進入工作崗位。工作中要集中精力堅守崗位,嚴格操作不得說笑和打鬧追逐、睡覺、看電子書、玩手機游戲或做其他工作。未經(jīng)領(lǐng)導同意不得將自己操作的設(shè)備、工具交他人使用,不得擅自使用他人的設(shè)備和工具公司安全管理守則:安全管理守則工作地點通道必須經(jīng)常整理暢通和足夠的照明,材料堆放整齊,鐵屑及時清理,垃圾廢料按時清除。起吊物體要認真檢查索具是否安好抓牢。確認無誤時方可使用,起吊物件至少有兩人在場,堆放物件要注意重心,速度不能太快,并有制動措施、防止跌倒發(fā)生事故。高空作業(yè)時,登高的梯子放牢,鐵勾或繩索要掛好,兩則不得站兩人作業(yè),不得手拿工具或物件上下樓子,高空作業(yè)一定要系好安全帶和佩戴安全帽。禁止在機械運動的前方和旋轉(zhuǎn)運動的方向站立或工作。安全管理守則嚴格遵守各動力設(shè)備的安全操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)違章應(yīng)加以勸阻,遇有危險應(yīng)采取措施,制止事故發(fā)生,如遇有傷人事故應(yīng)積極搶救,報告領(lǐng)導,并保護好現(xiàn)場。嚴禁在配電箱開關(guān)設(shè)備(焊機)上堆放物品,不得在電氣線路上懸掛物件,移動電扇必須切斷電源,待葉片停妥之后方可移動。電氣設(shè)備和機械設(shè)備需要檢修時,首先要切斷電源掛出“嚴禁合閘”以警告示牌,待設(shè)備修好后,恢復使用方可取下。嚴禁非電氣人員拆修、檢查、調(diào)試電氣設(shè)備和線路。下班首先做好停電關(guān)機工作,工段長在下班前對本工段各該停設(shè)備是否完全停妥關(guān)好做一次全面檢查。安全管理守則禁止在噴漆房附近吸煙和使用明火。易燃易爆物品必須遠離火源5米以上存放,搬運時嚴禁敲打、撞擊。公司設(shè)置的消防設(shè)施器材,如消火栓、水帶、水槍、滅火器,不能隨意動用、堵塞,并定期進行檢查,更換,存放消防設(shè)施、器材的部位,要保持通道暢通,嚴禁堵塞。在機械運轉(zhuǎn)時,不得用手去觸碰運轉(zhuǎn)部件,不準用手去測量工件。以防飛出導致安全事故。進行鉆床等工作時,嚴禁佩戴手套進行操作,但必須佩戴防護眼鏡,以防切屑飛濺射傷眼睛,嚴禁使用壓縮空氣吹鐵屑安全管理守則01從事特種作業(yè)的員工,除參加公司三級安全教育外,必須有過專門的安全知識和安全技能培訓,并經(jīng)過考核取得相關(guān)證照后方可正式上崗作業(yè)。02各崗位工作地點要經(jīng)常保持清潔,安全通道暢通,地面不得有水和油污,以免滑到發(fā)生碰撞事故。安全管理守則四、安全隱患認知安全隱患認知—隱患因素安全生產(chǎn)工作是一切工作的保證,它涉及到國家和人民的生命財產(chǎn)安全。01俗話說事出有因,找出影響安全生產(chǎn)的主要原因,做針對性的工作,采取切實可行的安全防范措施,定會產(chǎn)生事半功倍的效果。如何做好安全生產(chǎn)工作,必須從影響安全生產(chǎn)的四大因素來考慮。02人的因素、機器因素、環(huán)境因素、管理與操作方法因素03安全隱患認知—人的因素操作錯誤、忽視安全、忽視警告:未經(jīng)許可開動、關(guān)停、移動機器,開、關(guān)機器時未給信號,開關(guān)未鎖緊,造成意外轉(zhuǎn)動、通電或漏電等,忘記關(guān)閉設(shè)備,忽視警告標記、警告信號,操作錯誤,奔跑作業(yè),機器超速運轉(zhuǎn),手伸進沖壓模,工件堅固不牢,用壓縮空氣吹鐵屑。造成安全裝置失效:安全裝置被拆除、堵塞,作用失效,調(diào)整的錯誤造成安全裝置失效。使用不安全設(shè)備:臨時使用不牢固的設(shè)施,使用無安全裝置的設(shè)備。員工常見的八種不安全行為:安全隱患認知—人的因素030201手代替工具操作:用手代替手動工具,用手清除切屑,不用夾具固定、用手拿工件進行機加工,物品存放不當。冒險進入危險場所:冒險進入涵洞,接近漏料處,危化品房,基建工地攀、坐不安全位置:在起吊物下作業(yè)、停留,機器運轉(zhuǎn)時加油、修理、調(diào)整、焊接、清掃等,有分散注意力的行為。安全隱患認知—人的因素未穿戴勞保用品:在必須使用個人防護用品用具的作業(yè)場所忽視其作用。不安全裝束:在有旋轉(zhuǎn)零件的設(shè)備旁作業(yè)穿過肥大服裝,操縱帶有旋轉(zhuǎn)部件的設(shè)備時帶手套,女員工的長發(fā)不盤起來操作旋轉(zhuǎn)設(shè)備。安全隱患認知—機器因素

機器就是機械設(shè)備。實踐證明,沒有良好機械設(shè)備,安全工作就失去了根基,也就不會產(chǎn)生效益。1、日常保養(yǎng)不到位設(shè)備的日常保養(yǎng)能及時發(fā)現(xiàn)和消除設(shè)備運行過程中的故障和隱患,防止設(shè)備故障或隱患進一步擴大,是以小的投入獲得更多更大收益的有效手段。2、該修的不修。3、操作不當麻痹思想、僥幸心理、操作不當、判斷失誤等不良思想和行為。安全隱患認知—管理因素指管理方法與操作方法1、規(guī)章制度不健全、隨意性大安全生產(chǎn)管理辦法和各項規(guī)章制度,嚴禁各種違章行為2、操作方法不當每臺設(shè)備都有其科學、合理的操作方法,如果不嚴格操作規(guī)程,怕費事、嫌麻煩、隨意操作,必將造成機損等各類安全事故。3、管理方法不到位或不當管理工作是一門藝術(shù),管理出效率、出效益、出生產(chǎn)力,同樣出安全。安全就是效益,有看得見的,更有看不見的。良好的管理方法和到位的管理方法,能調(diào)動和激發(fā)廣大職工工作熱情和參與管理的積極性,把人的潛能挖掘出來,把人的創(chuàng)新、創(chuàng)造精神發(fā)揮出來。

管理環(huán)境決定職工的心理環(huán)境。管理環(huán)境包括管理者的方式、方法和領(lǐng)導藝術(shù)。良好的管理環(huán)境造就良好的心理環(huán)境,良好的心理環(huán)境能調(diào)動和激發(fā)職工安全生產(chǎn)熱情及工作積極性、主動性和創(chuàng)新精神。人的潛能是無限的,如何調(diào)動、激發(fā)和保護,需要管理者不斷地改進工作方式、方法,加強自身素養(yǎng),提高管理藝術(shù)和管理水平??梢韵胂螅毠こ商旃ぷ髟隗@恐、害怕的環(huán)境下,能夠發(fā)揮他們的積極性、主動性嗎?管理環(huán)境和心理環(huán)境作業(yè)環(huán)境作業(yè)環(huán)境是影響安全的直接環(huán)境因素,做好各種工作環(huán)境下的安全防范,消除環(huán)境影響因素具有非常重要的意義。安全隱患認知—環(huán)境因素五、消防知識消防知識—認識火災(zāi)基本概念燃燒是可燃物質(zhì)和氧發(fā)生劇烈的化學反應(yīng),同時產(chǎn)生熱和光的現(xiàn)象。燃燒必須同時具備三個條件,即可燃物質(zhì)、助燃物質(zhì)、點火能量,這三個因素必須同時存在,缺少一個就能發(fā)生燃燒?;馂?zāi)發(fā)生的條件也就是發(fā)生燃燒所具備的條件:1、有可燃物質(zhì)存在,如木材、酒精、煤、氫等。2、有助燃物質(zhì)存在,如空氣、氧及強氧化劑等。3、有能導致燃燒的能源即著火源存在,如明火、撞擊、熾熱物體、化學反應(yīng)熱等??扇嘉铩⒅嘉锖椭鹪词菢?gòu)成燃燒的三要素,缺少其中任何一個,便不會發(fā)生燃燒。對于已經(jīng)進行的燃燒,若消除其中任何一個條件,燃燒便會終止,這就是滅火的基本原理。

用火管理不當。無論對生產(chǎn)用火(如焊接工藝)還是對生活用火(如吸煙、使用爐灶等)的火源管理不善,都可能造成火災(zāi)。電氣設(shè)備絕緣不良,安裝不符合規(guī)程要求,發(fā)生短路、超負荷,接觸電阻過大等,都可能引起火災(zāi)。電線3-5年需要檢測,定期觸摸電線溫度,12年以上必須更換電線。注意人走電關(guān)。對易燃物品管理不善,庫房不符合防火標準,沒有根據(jù)物質(zhì)的性質(zhì)分類儲存。例如,將性質(zhì)互相抵觸的化學物品放在一起,遇火燃燒的物質(zhì)放在潮濕地點等,都可能引起火災(zāi)。工藝布置不合理,易燃易爆場所未采取相應(yīng)的防火防爆發(fā)生火災(zāi)事故的原因主要有以下9個方面:消防知識—火災(zāi)原因0504020301違反安全操作規(guī)程,使設(shè)備超溫超壓,或在易燃易爆場所違章動火,吸煙或違章使用汽油等易燃液體,都可能引起火災(zāi)。通風不良,生產(chǎn)場所的可燃蒸氣、氣體或粉塵在空氣中達到爆炸濃度,遇火源引起火災(zāi)。避雷設(shè)備裝置不當,缺乏檢修或沒有避雷裝置,發(fā)生雷擊引起失火。易燃易爆生產(chǎn)場所的設(shè)備、管線沒有采取消除靜電措施,發(fā)生放電引起火災(zāi)。棉紗、油布、沾油鐵屑等,由于管理不當,在一定條件下發(fā)生自燃起火。措施,設(shè)備缺乏維護檢修或檢修質(zhì)量低劣,都可能引起火災(zāi)。消防知識—火災(zāi)原因消防知識—火災(zāi)發(fā)展過程1、初始期。在這個階段,時間是0分鐘—3分鐘左右,溫度0度—200度左右,可燃物質(zhì)在著火源的作用下析出或分解出可燃氣體,發(fā)生冒煙、陰燃等火災(zāi)苗子。一旦發(fā)生火災(zāi),0分鐘—3分鐘的初始期至關(guān)重要!2、發(fā)展期。時間是3分鐘—7分鐘左右,溫度200度—450度左右;在這個階段,火苗竄起,火勢迅速擴大。3、猛烈期。時間是7分鐘—35分鐘左右,溫度可達1100度,同時可能發(fā)生閃燃并產(chǎn)生大量有毒濃煙,在這個階段,火焰包圍所有可燃物質(zhì),使燃燒面積達到最大限度。此時,溫度不斷上升,氣流加劇,并放出強大的輻射熱。此階段趕緊跑路,人隔10米就烤得難受,用臉盆去澆,水變蒸汽溫度有800度,整個皮膚薰掉4、衰滅期。在這個階段,時間是35分鐘—50分鐘左右,溫度逐漸降低,可燃物質(zhì)逐漸燒完或滅火措施奏效,火勢逐漸衰落,最終熄滅

消防—火災(zāi)撲救1.滅火設(shè)施要完備根據(jù)工廠規(guī)模大小、廠房布置分散密集程度、建筑物耐火等級以及消防車到達時間長短等合理布置消火栓系統(tǒng),配備固定式滅火裝置、消防泵、滅火器、沙箱、覆蓋物等消防器材。

2.消防水源充足可靠消防儲備水平時不得挪作他用。3.及時撲滅初期火災(zāi)4.正確選用滅火物質(zhì)

干粉滅火器:其筒內(nèi)充裝的是磷酸銨鹽(A、B、C)干粉,以及作為驅(qū)動力的氮氣??蓳錅绻腆w易燃物(A類)、易燃液體及可融化固體(B類)、易燃氣體(C類)、和帶電器具的初起火災(zāi),適用范圍廣。

消防知識—滅火器的種類滅火器種類適用范圍干粉滅火器油類及其產(chǎn)品、可燃氣體和電氣設(shè)備初起火災(zāi)二氧化碳滅火器600伏以下帶電電器、貴重設(shè)備、儀器儀表、圖書資料初起火災(zāi)泡沫滅火器油類、木材、紙張、棉麻等。不能用于水溶性可燃液體、電氣設(shè)備、金屬及遇水燃燒物。消防知識—滅火器的使用方法搖;2、拿;3、拔;4、噴

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論