餐飲業(yè)專屬2024勞動(dòng)協(xié)議模板

餐飲業(yè)專屬2024勞動(dòng)協(xié)議模板版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3餐飲業(yè)第二條：合同期限2.1固定期限2.2無(wú)固定期限第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3提成4.4社會(huì)保險(xiǎn)和公積金第五條：試用期5.1試用期限5.2試用期的工資待遇第六條：勞動(dòng)保護(hù)和福利6.1工作環(huán)境6.2勞動(dòng)保護(hù)用品6.3休假制度6.4加班工資第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條：合同解除和終止8.1甲方解除合同的情形8.2乙方解除合同的情形8.3合同終止的情形第九條：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑第十條：合同的變更和補(bǔ)充10.1合同變更10.2合同補(bǔ)充第十一條：合同的生效、無(wú)效和解除11.1合同生效11.2合同無(wú)效11.3合同解除第十二條：違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任12.2乙方違約責(zé)任第十三條：其他約定13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)13.2不可抗力13.3通知與送達(dá)13.4合同的完整性第十四條：合同的份數(shù)14.1合同副本份數(shù)14.2合同正本份數(shù)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指的是餐飲業(yè)專屬2024勞動(dòng)協(xié)議模板版A版的簽訂方，即擁有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的餐飲企業(yè)。1.2乙方（雇員）：指的是與甲方簽訂勞動(dòng)合同的員工，包括廚師、服務(wù)員、收銀員等。1.3餐飲業(yè)：指的是提供餐飲服務(wù)的行業(yè)，包括正餐、快餐、咖啡廳、酒吧等。第二條：合同期限2.1固定期限：本合同的期限為____年，自雙方簽訂之日起生效，至合同到期日止。2.2無(wú)固定期限：本合同無(wú)固定期限，雙方可協(xié)商終止或解除合同。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責(zé)：乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，履行廚師/服務(wù)員/收銀員等崗位的工作職責(zé)，保證餐飲服務(wù)的質(zhì)量和效率。3.2乙方的工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方的餐飲門店，具體地址為_________________。3.3乙方的工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周____天，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元。4.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方的規(guī)定，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3提成：乙方按照甲方的規(guī)定，從銷售額中提取相應(yīng)的提成。4.4社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第五條：試用期5.1試用期限：乙方的試用期為____個(gè)月，自乙方正式上班之日起計(jì)算。5.2試用期的工資待遇：乙方的試用期工資為基本工資的____%。第六條：勞動(dòng)保護(hù)和福利6.1工作環(huán)境：甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.2勞動(dòng)保護(hù)用品：甲方應(yīng)免費(fèi)提供乙方所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、手套、安全帽等。6.3休假制度：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。6.4加班工資：乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定和甲方的規(guī)定支付。第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等予以保密。7.2保密期限：乙方的保密期限為合同期限內(nèi)和解除合同后一年。7.3違約責(zé)任：乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第八條：合同解除和終止8.1甲方解除合同的情形8.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。8.1.2乙方因犯罪行為被追究刑事責(zé)任，甲方有權(quán)立即解除合同。8.1.3乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或拒絕履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)立即解除合同。8.1.4乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事原工作，甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定和合同約定解除合同。8.1.5合同到期，甲方不再續(xù)簽。8.2乙方解除合同的情形8.2.1乙方提前三十天書面通知甲方，可以解除合同。8.2.2乙方因家庭、健康等原因需要立即解除合同，可以向甲方提出書面申請(qǐng)，甲方應(yīng)在合理時(shí)間內(nèi)予以答復(fù)。8.2.3乙方在試用期內(nèi)提前三天書面通知甲方，可以解除合同。8.3合同終止的情形8.3.1合同到期，雙方未續(xù)簽。8.3.2甲方依法解散、破產(chǎn)或轉(zhuǎn)讓，合同終止。8.3.3乙方達(dá)到法定退休年齡，合同終止。8.3.4國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。第九條：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決：合同爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3仲裁解決：調(diào)解不成的，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.4法律途徑：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條：合同的變更和補(bǔ)充10.1合同變更：合同內(nèi)容的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。10.2合同補(bǔ)充：合同的補(bǔ)充條款應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。第十一條：合同的生效、無(wú)效和解除11.1合同生效：合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同無(wú)效：合同依法屬于無(wú)效合同的，自始無(wú)效。11.3合同解除：合同解除應(yīng)依照本合同第八條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條：違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任：甲方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方損失。12.2乙方違約責(zé)任：乙方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第十三條：其他約定13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。13.2不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.3通知與送達(dá)：雙方之間的通知與送達(dá)，以書面形式為準(zhǔn)。13.4合同的完整性：本合同是雙方完整的意思表示，取代了所有以前的口頭或書面協(xié)議。第十四條：合同的份數(shù)14.1合同副本份數(shù)：雙方各執(zhí)一份。14.2合同正本份數(shù)：同副本份數(shù)。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：勞動(dòng)合同主體資格證明附件二：職位說(shuō)明書附件三：工資結(jié)構(gòu)說(shuō)明附件四：保密協(xié)議范本附件五：請(qǐng)假流程及規(guī)定附件六：?jiǎn)T工行為規(guī)范附件七：?jiǎn)T工培訓(xùn)計(jì)劃附件八：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納明細(xì)附件九：勞動(dòng)保護(hù)用品清單附件十：工作時(shí)間和休息休假制度附件一的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)包括甲乙雙方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、法定代表人身份證明、開戶許可證等主體資格證明文件。附件二的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、崗位要求和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。附件三的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、提成等工資結(jié)構(gòu)，以及計(jì)算方式和支付時(shí)間。附件四的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)包括保密協(xié)議的具體內(nèi)容，明確保密信息范圍、保密期限和違約責(zé)任。附件五的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述請(qǐng)假流程和規(guī)定，包括請(qǐng)假類型、請(qǐng)假時(shí)間、請(qǐng)假手續(xù)等。附件六的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出員工行為規(guī)范，包括職業(yè)道德、工作紀(jì)律、形象要求等。附件七的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)包括員工培訓(xùn)計(jì)劃的詳細(xì)內(nèi)容，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果評(píng)估等。附件八的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的具體項(xiàng)目和繳納比例。附件九的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)列出乙方所需的所有勞動(dòng)保護(hù)用品，包括種類、數(shù)量、使用和更換標(biāo)準(zhǔn)等。附件十的詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作時(shí)間和休息休假制度，包括工作時(shí)間表、休息日、節(jié)假日安排等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、提成等。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.甲方未提供乙方符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。4.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)。5.乙方未按照甲方要求履行工作職責(zé)。6.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方損失。7.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約金：按照合同約定或者雙方協(xié)商確定的違約金金額支付。2.賠償損失：根據(jù)乙方違約行為給甲方造成的實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償。3.解除合同：嚴(yán)重違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行，甲方有權(quán)立即解除合同。示例說(shuō)明：如乙方未經(jīng)許可泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失人民幣10萬(wàn)元，乙方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并賠償甲方損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同約定期限固定，自合同生效之日起至合同到期日止。3.無(wú)固定期限：指勞動(dòng)合同沒(méi)有約定具體期限，雙方可隨時(shí)解除或終止合同。4.試用期：指甲方與乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為相互了解對(duì)方是