醫(yī)生短期聘用合同模板

醫(yī)生短期聘用合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（受聘人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

住址：____________________

鑒于甲方為醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和技能，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

一、聘用崗位及期限

1.乙方同意在甲方處從事醫(yī)療工作，具體崗位為：____________________。

2.本合同聘用期限為：____________________（自____年____月____日起至____年____月____日止）。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，遵守醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.乙方在聘用期間，應(yīng)協(xié)助甲方完成以下工作：

（1）診療工作：按照醫(yī)療規(guī)范進(jìn)行診斷、治療、護(hù)理等工作；

（2）教學(xué)培訓(xùn)：參加甲方組織的各類教學(xué)培訓(xùn)活動，提高自身業(yè)務(wù)水平；

（3）科研工作：參與甲方科研項目，為甲方科研工作貢獻(xiàn)力量；

（4）其他工作：完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。

三、工作地點及工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

四、工資待遇

1.乙方在聘用期間，甲方將按照國家及地方相關(guān)政策，支付乙方工資及各項社會保險。

2.乙方的月工資為人民幣：____________________元。

3.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及崗位需求，對乙方的工資進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

五、勞動保護(hù)及福利待遇

1.甲方將為乙方提供符合國家及地方標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。

2.甲方將為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪休假：乙方享有國家法定帶薪休假；

（2）社會保險：甲方將為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；

（3）住房公積金：甲方將為乙方繳納住房公積金；

（4）其他福利：按照國家及地方相關(guān)政策，為乙方提供其他福利待遇。

六、違約責(zé)任

1.若乙方在聘用期間，因個人原因?qū)е录追皆馐軗p失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.若甲方未按照本合同約定支付乙方工資、社會保險等費用，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可依法主張賠償。

七、合同解除

1.本合同期滿，雙方均可選擇不續(xù)簽。

2.以下情況下，甲方或乙方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方因個人原因提出辭職，甲方同意；

（2）甲方因工作需要，提前解除本合同；

（3）乙方在聘用期間嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方解除本合同；

（4）乙方因身體健康原因無法繼續(xù)工作，甲方解除本合同；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情況。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

3.甲方提供的勞動保護(hù)用品清單；

4.甲方提供的福利待遇明細(xì)。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（受聘醫(yī)生）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和技能，丙方為專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以明確各方的權(quán)利和義務(wù)。

一、聘用崗位及期限

1.乙方同意在甲方處從事醫(yī)療工作，具體崗位為：____________________。

2.本合同聘用期限為：____________________（自____年____月____日起至____年____月____日止）。

二、工作內(nèi)容與責(zé)任

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，遵守醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

2.乙方在聘用期間，應(yīng)協(xié)助甲方完成以下工作：

（1）診療工作：按照醫(yī)療規(guī)范進(jìn)行診斷、治療、護(hù)理等工作；

（2）教學(xué)培訓(xùn)：參加甲方組織的各類教學(xué)培訓(xùn)活動，提高自身業(yè)務(wù)水平；

（3）科研工作：參與甲方科研項目，為甲方科研工作貢獻(xiàn)力量；

（4）其他工作：完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。

三、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、面試、入職手續(xù)辦理以及離職手續(xù)辦理。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的薪資發(fā)放、社會保險繳納、福利待遇發(fā)放等人力資源服務(wù)。

3.丙方對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并向甲方提供考核結(jié)果。

四、甲方的權(quán)益與責(zé)任

1.甲方的權(quán)益：

（1）對乙方的醫(yī)療工作進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合醫(yī)療規(guī)范和醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)；

（2）享有乙方的工作成果，包括但不限于科研成果、論文發(fā)表等；

（3）在合同期內(nèi)，甲方有權(quán)要求乙方參與特定項目或任務(wù)。

2.甲方的責(zé)任：

（1）為乙方提供必要的工作條件，包括醫(yī)療設(shè)備、藥品等；

（2）保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資待遇、勞動保護(hù)等；

（3）對乙方的工作進(jìn)行合理安排，避免過度勞累。

五、工資待遇

1.乙方的月工資為人民幣：____________________元，由丙方按月支付。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和醫(yī)院運營情況，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。

六、勞動保護(hù)及福利待遇

1.甲方將為乙方提供符合國家及地方標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。

2.乙方享有國家法定帶薪休假、社會保險、住房公積金等福利待遇。

七、違約責(zé)任

1.乙方的違約責(zé)任：

（1）如乙方違反醫(yī)療規(guī)范，導(dǎo)致患者損害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（2）如乙方未履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。

2.丙方的違約責(zé)任：

（1）如丙方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求丙方支付，并可依法主張賠償；

（2）如丙方未履行人力資源服務(wù)義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

八、合同解除

1.本合同期滿，雙方均可選擇不續(xù)簽。

2.以下情況下，甲方、乙方或丙方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方因個人原因提出辭職；

（2）甲方因工作需要，提前解除合同；

（3）乙方或丙方嚴(yán)重違反合同約定；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情況。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

3.丙方人力資源服務(wù)資質(zhì)證明；

4.甲方提供的勞動保護(hù)用品清單；

5.甲方提供的福利待遇明細(xì)。

第三篇范文總結(jié)：

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，降低甲方在人員招聘、管理、福利發(fā)放等方面的風(fēng)險和成本，同時確保乙方得到合理的待遇和保障。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為醫(yī)療機(jī)構(gòu)，主導(dǎo)本合同的目的在于確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效率，保障患者的權(quán)益，同時通過合理的薪酬和福利待遇吸引和保留優(yōu)秀人才。甲方通過明確各方的責(zé)任和義務(wù)，維護(hù)自身合法權(quán)益，實現(xiàn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（醫(yī)療機(jī)構(gòu)）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（受聘醫(yī)生）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

住址：____________________

丙方（第三方醫(yī)療服務(wù)提供方）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和技能，丙方為專業(yè)醫(yī)療服務(wù)提供商，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以明確各方的權(quán)利和義務(wù)。

一、聘用崗位及期限

1.乙方同意在甲方處從事醫(yī)療工作，具體崗位為：____________________。

2.本合同聘用期限為：____________________（自____年____月____日起至____年____月____日止）。

二、工作內(nèi)容與責(zé)任

1.乙方在甲方指導(dǎo)下，按照醫(yī)療規(guī)范和醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行診療、護(hù)理等工作。

2.乙方有權(quán)根據(jù)自身專業(yè)能力和醫(yī)院需求，提出改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和工作流程的建議。

三、丙方責(zé)任

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供醫(yī)療服務(wù)所需的必要設(shè)施和設(shè)備。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)管，確保醫(yī)療服務(wù)符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。

四、乙方的權(quán)益與責(zé)任

1.乙方的權(quán)益：

（1）享有符合國家規(guī)定的工資待遇，包括基本工資、績效獎金等；

（2）享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇；

（3）享有職業(yè)發(fā)展機(jī)會，包括培訓(xùn)、晉升等；

（4）享有隱私保護(hù)和職業(yè)安全。

2.乙方的責(zé)任：

（1）遵守醫(yī)療行業(yè)法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度；

（2）保證醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全；

（3）維護(hù)醫(yī)院形象，不得泄露患者隱私。

五、丙方權(quán)益與責(zé)任

1.丙方的權(quán)益：

（1）收取乙方提供服務(wù)的合理費用；

（2）獲得醫(yī)院對其服務(wù)質(zhì)量的認(rèn)可和評價。

2.丙方的責(zé)任：

（1）確保乙方醫(yī)療服務(wù)所需的設(shè)施和設(shè)備符合標(biāo)準(zhǔn)；

（2）監(jiān)督乙方醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，確保醫(yī)療服務(wù)符合合同約定。

六、工資待遇

1.乙方的月工資為人民幣：____________________元，由丙方按月支付。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和醫(yī)院運營情況，對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。

七、勞動保護(hù)及福利待遇

1.乙方享有國家法定帶薪休假、社會保險、住房公積金等福利待遇。

2.丙方應(yīng)確保乙方在工作中的安全和健康。

八、違約責(zé)任

1.乙方的違約責(zé)任：

（1）如乙方違反醫(yī)療規(guī)范，導(dǎo)致患者損害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（2）如乙方未履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。

2.丙方的違約責(zé)任：

（1）如丙方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求丙方支付，并可依法主張賠償；

（2）如丙方未履行醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)管義務(wù)，乙方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、合同解除

1.本合同期滿，雙方均可選擇不續(xù)簽。

2.以下情況下，甲方、乙方或丙方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方因個人原因提出辭職；

（2）丙方因服務(wù)需要，提前解除合同；

（3）乙方或丙方嚴(yán)重違反合同約定；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情況。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件；

3.丙方醫(yī)療服務(wù)資質(zhì)證明；

4.乙方提供的醫(yī)療服務(wù)設(shè)施和設(shè)備清單；

5.乙方提供的福利待遇明細(xì)。

第三篇范文