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文檔簡介

勞動合同范例內蒙第一篇范文:合同編號:__________

甲方(用人單位名稱):________________________

地址:________________________

法定代表人:________________________

乙方(勞動者姓名):________________________

身份證號碼:________________________

住址:________________________

鑒于甲方根據(jù)其生產經營需要,需要招聘乙方從事相關工作,乙方同意接受甲方的工作安排,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,經友好協(xié)商,特訂立本勞動合同,共同遵守以下條款:

第一條工作內容

乙方同意在甲方單位從事________________________工作,具體崗位為________________________。

第二條工作地點

乙方工作地點為:________________________。

第三條工作時間及休息休假

1.乙方實行________________________工作時間制度,標準工作時間每周不超過________________________小時。

2.甲方安排乙方加班的,應按照《中華人民共和國勞動法》的相關規(guī)定支付加班費。

3.乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

1.乙方工資標準為:________________________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為________________________。

3.乙方工資的支付方式為:________________________。

4.乙方在試用期內,工資標準為________________________元/月。

第五條社會保險及住房公積金

1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費,包括________________________。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金,具體比例及數(shù)額由雙方協(xié)商確定。

第六條勞動保護及勞動條件

1.甲方應保障乙方的工作條件符合國家有關勞動保護的規(guī)定,確保乙方的人身安全。

2.甲方應按照國家規(guī)定提供勞動防護用品,并確保乙方正確使用。

第七條勞動合同的解除和終止

1.乙方在試用期內,乙方提出解除勞動合同的,應當提前________________________日通知甲方。

2.甲方在試用期內,認為乙方不符合錄用條件的,可以解除勞動合同。

3.雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

4.甲方有下列情形之一的,可以解除勞動合同:

(1)乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(3)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(4)乙方勞動合同期滿,乙方提出不再續(xù)簽的。

5.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同:

(1)乙方懷孕、產假、哺乳期間的;

(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

(3)乙方在試用期內。

6.勞動合同解除或終止后,甲方應按照國家規(guī)定支付乙方經濟補償金。

第八條違約責任

1.甲方未按照本合同約定支付工資的,應當支付乙方違約金________________________元。

2.乙方未按照本合同約定履行工作職責的,應當支付甲方違約金________________________元。

3.雙方違反本合同約定,給對方造成損失的,應當承擔相應的賠償責任。

第九條爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應當協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十條其他約定

1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(蓋章):________________________

乙方(簽字):________________________

附件:

1.乙方身份證復印件;

2.乙方學歷、資格證書等證明材料;

3.其他雙方認為需要約定的材料。

合同編號:__________

第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導

甲方(用人單位名稱):________________________

地址:________________________

法定代表人:________________________

乙方(勞動者姓名):________________________

身份證號碼:________________________

住址:________________________

第三方主體(勞務派遣公司名稱):________________________

地址:________________________

法定代表人:________________________

鑒于甲方根據(jù)其生產經營需要,通過第三方主體乙方派遣勞動者至甲方單位工作,為明確各方權利義務,保障甲方的合法權益,經三方協(xié)商一致,特訂立本勞動合同,共同遵守以下條款:

第一條工作內容

乙方同意在甲方單位從事________________________工作,具體崗位為________________________。

第二條工作地點

乙方工作地點為:________________________。

第三條工作時間及休息休假

1.乙方實行________________________工作時間制度,標準工作時間每周不超過________________________小時。

2.甲方安排乙方加班的,應按照《中華人民共和國勞動法》的相關規(guī)定支付加班費。

3.乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

1.乙方工資標準為:________________________元/月。

2.甲方每月支付乙方工資的時間為________________________。

3.乙方工資的支付方式為:________________________。

4.乙方在試用期內,工資標準為________________________元/月。

第五條社會保險及住房公積金

1.第三方主體按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費,包括________________________。

2.第三方主體按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金,具體比例及數(shù)額由雙方協(xié)商確定。

第六條第三方主體的責任與權利

1.第三方主體負責乙方的招聘、培訓、管理、考核、解聘等事宜。

2.第三方主體應確保乙方符合甲方的工作要求,并遵守甲方規(guī)章制度。

3.第三方主體有義務對乙方進行職業(yè)技能培訓,提高其業(yè)務水平。

4.第三方主體有權對乙方進行獎懲,并根據(jù)甲方要求調整乙方工作內容。

第七條甲方的權利與義務

1.甲方有權對乙方進行工作指導、監(jiān)督和檢查,確保乙方按照約定履行工作職責。

2.甲方有權對乙方進行獎懲,并根據(jù)工作表現(xiàn)調整乙方工資待遇。

3.甲方有義務為乙方提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。

4.甲方有義務按照約定支付乙方工資和社會保險、住房公積金。

第八條乙方的權利與義務

1.乙方有權要求甲方提供必要的勞動條件和安全保障。

2.乙方有權要求甲方按照約定支付工資和社會保險、住房公積金。

3.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。

4.乙方應按照約定履行工作職責,確保工作質量。

第九條乙方的違約及限制條款

1.乙方如有違反甲方規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊等行為,甲方有權解除勞動合同,并要求乙方承擔相應責任。

2.乙方如因個人原因提前解除勞動合同,應提前________________________日通知甲方,并按照約定支付違約金________________________元。

3.乙方在勞動合同期間,未經甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

第十條爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應當協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十一條其他約定

1.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(蓋章):________________________

乙方(簽字):________________________

第三方主體(蓋章):________________________

附件:

1.乙方身份證復印件;

2.乙方學歷、資格證書等證明材料;

3.其他三方認為需要約定的材料。

第三方介入的意義和目的:

1.甲方通過第三方主體派遣勞動者,可以降低人力成本,提高人力資源管理效率。

2.第三方主體負責乙方的招聘、培訓、管理等工作,有助于甲方專注于核心業(yè)務發(fā)展。

甲方為主導的目的和意義:

1.甲方作為合同主導方,有權對乙方進行工作指導、監(jiān)督和檢查,確保乙方按照約定履行工作職責。

2.甲方有權對乙方進行獎懲,并根據(jù)工作表現(xiàn)調整乙方工資待遇,有利于激勵乙方提高工作效率和質量。

第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導

甲方(工程項目業(yè)主):________________________

地址:________________________

法定代表人:________________________

乙方(建筑承包商):________________________

身份證號碼:________________________

住址:________________________

第三方主體(勞務派遣公司名稱):________________________

地址:________________________

法定代表人:________________________

鑒于甲方需要乙方作為建筑承包商承接工程項目,并由第三方主體派遣必要的工作人員至項目現(xiàn)場,為保障乙方工作人員的權益,明確各方責任,經三方友好協(xié)商,特訂立本勞動合同,共同遵守以下條款:

第一條工作內容

乙方同意將________________________項目中的________________________崗位的工作人員,由第三方主體派遣至甲方項目現(xiàn)場工作。

第二條工作地點

乙方工作人員的工作地點為:________________________。

第三條工作時間及休息休假

1.乙方工作人員實行________________________工作時間制度,標準工作時間每周不超過________________________小時。

2.甲方安排乙方工作人員加班的,應按照國家規(guī)定支付加班費。

3.乙方工作人員享有國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

1.乙方工作人員的工資標準為:________________________元/月。

2.甲方每月支付乙方工作人員工資的時間為________________________。

3.乙方工作人員的工資支付方式為:________________________。

第五條社會保險及住房公積金

1.第三方主體按照國家規(guī)定為乙方工作人員繳納社會保險費,包括________________________。

2.第三方主體按照國家規(guī)定為乙方工作人員繳納住房公積金,具體比例及數(shù)額由雙方協(xié)商確定。

第六條第三方主體的責任與權利

1.第三方主體負責乙方工作人員的招聘、培訓、管理、考核等事宜。

2.第三方主體有權對乙方工作人員進行獎懲,并根據(jù)甲方要求調整其工作內容。

3.第三方主體有義務確保乙方工作人員符合甲方項目要求,并遵守甲方項目規(guī)章制度。

第七條乙方的責任與權利

1.乙方負責按照合同約定,將符合要求的乙方工作人員派遣至甲方項目現(xiàn)場。

2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權要求甲方按照約定支付乙方工作人員的工資和社會保險、住房公積金。

4.乙方有權對甲方違反合同約定的情況進行監(jiān)督,并提出整改要求。

第八條甲方的責任與權利

1.甲方有義務按照合同約定支付乙方工作人員的工資和社會保險、住房公積金。

2.甲方有義務為乙方工作人員提供必要的工作條件和安全保障。

3.甲方有權對乙方工作人員的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督,并提出改進意見。

4.甲方有權根據(jù)項目進度和需求調整乙方工作人員的工作內容。

第九條甲方的違約及限制條款

1.甲方如未按時支付乙方工作人員工資和社會保險、住房公積金,應按照國家規(guī)定支付違約金________________________元。

2.甲方如提供的工作條件和安全保障不符合國家規(guī)定,應承擔相應的法律責任。

3.甲方如因乙方工作人員的工作原因導致項目延誤或質量不合格,乙方有權要求甲方承擔相應的責任。

第十條爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應當協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十一條其他約定

1.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(蓋章):________________________

乙方(蓋章):________________________

第三方主體(蓋章):________________________

附件:

1.乙方工作人員身份證

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