瑜伽館前臺招聘協(xié)議

瑜伽館前臺招聘協(xié)議合同編號：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（應聘方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的瑜伽館，乙方有意向加入甲方團隊，擔任前臺接待工作，甲乙雙方為明確雙方的權利義務，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、崗位職責1.1乙方作為甲方的前臺接待人員，主要負責前來咨詢、參觀的會員的接待工作，為會員提供優(yōu)質的服務。1.2乙方需按照甲方的要求，協(xié)助甲方進行會員卡的銷售工作，完成甲方設定的銷售目標。1.3乙方需協(xié)助甲方進行會員的管理工作，包括但不限于會員資料的收集、整理、歸檔等工作。1.4乙方需按照甲方的要求，參與前臺日常的清潔和維護工作，保持前臺環(huán)境的整潔。二、工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間為每周工作六天，每天工作八小時，具體工作時間以甲方制定的排班表為準。2.2乙方根據(jù)國家法定節(jié)假日規(guī)定享有相應的休假權利。2.3乙方加班時，甲方應按照國家規(guī)定支付加班費。三、勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資和提成兩部分組成，具體工資標準由甲方根據(jù)市場情況和乙方的實際工作能力制定。3.2乙方的提成根據(jù)甲方設定的銷售目標完成情況來確定，具體提成比例由甲方制定。3.3乙方工資的支付方式為每月支付一次，每月__________日前由甲方一次性支付給乙方。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，應對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。五、合同的解除和終止5.1在本協(xié)議有效期內(nèi)，如甲乙雙方同意提前解除或終止本協(xié)議，應提前一個月書面通知對方。5.2如乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止本協(xié)議，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金的標準為乙方一個月工資的總額。5.3本協(xié)議到期后，如甲乙雙方未達成續(xù)約協(xié)議，本協(xié)議自動終止。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，應通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方（招聘方）：__________乙方（應聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學歷證明文件4.乙方健康證明文件5.乙方無犯罪記錄證明文件6.甲方瑜伽館簡介7.甲方銷售目標及提成比例詳細說明8.甲方保密協(xié)議范本9.甲方工作排班表10.勞動法相關法律法規(guī)文件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間提供身份證明、學歷證明、健康證明、無犯罪記錄證明等文件的，視為違約。2.乙方未按照甲方要求完成前臺接待、銷售、會員管理等工作，未達到甲方設定的銷售目標的，視為違約。3.乙方違反保密義務，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和機密信息的，視為違約。4.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止本協(xié)議的，視為違約。5.甲方未按照約定時間支付乙方工資的，視為違約。6.甲方未按照約定提供工作條件的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者約定勞動條件、勞動報酬等事項，明確雙方權利義務的書面協(xié)議。2.保密義務：指勞動者在勞動關系存續(xù)期間及解除勞動關系后一定期限內(nèi)，對用人單位的商業(yè)秘密和機密信息予以保密的義務。3.違約金：指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，按照約定或者依照本法的規(guī)定應當承擔的民事責任。4.勞動報酬：指勞動者按照約定向用人單位提供的勞動所應得的報酬。5.加班費：指勞動者在法定工作時間之外提供勞動，用人單位應當按照規(guī)定支付的額外勞動報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按時提供相關證明文件：乙方應盡快補交相關證明文件，如無法及時提供，則雙方協(xié)商延長試用期或解除合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。4.甲方未按時支付工資：甲方應盡快支付乙方工資，如因特殊情況無法按時支付，應與乙方協(xié)商解決。5.甲方未提供工作條件：甲方應盡快解決相關問題，確保乙方能夠正常開展工作。五、所有應用場景：1.甲方為瑜伽館，乙方為前臺接待人員。2.甲方需要乙方負責