勞動(dòng)合同中止協(xié)議的終止要求

勞動(dòng)合同中止協(xié)議的終止要求合同編號(hào)：__________勞動(dòng)合同中止協(xié)議的終止要求甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂的勞動(dòng)合同（合同編號(hào)：__________），現(xiàn)因__________（注明原因），雙方同意自__________年__________月__________日起中止履行勞動(dòng)合同。為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下終止要求：一、勞動(dòng)合同中止期間1.自合同中止之日起，甲方不再向乙方支付工資。2.自合同中止之日起，乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的辦公用品、工作資料等，不得擅自帶走或損壞。3.自合同中止之日起，乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理工作交接手續(xù)。4.自合同中止之日起，乙方不得以甲方名義從事任何活動(dòng)，不得損害甲方利益。二、勞動(dòng)合同恢復(fù)履行1.雙方同意，待中止原因消除后，可以書面形式申請(qǐng)恢復(fù)勞動(dòng)合同的履行。2.甲方同意，在合同中止原因消除后，與乙方重新簽訂勞動(dòng)合同，繼續(xù)履行雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.自合同中止之日起，乙方連續(xù)__________個(gè)月未能與甲方達(dá)成恢復(fù)履行勞動(dòng)合同的協(xié)議，甲方有權(quán)終止本中止協(xié)議，并與乙方解除勞動(dòng)合同。三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲方在本合同中止期間，應(yīng)按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方在本合同中止期間，未滿一年的，按照實(shí)際工作月數(shù)計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.雙方同意，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付方式為一次性支付，甲方應(yīng)在合同中止協(xié)議簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方。四、保密協(xié)議1.乙方同意，在合同中止期間及解除勞動(dòng)合同后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、工作機(jī)密等予以保密，不得向第三方泄露。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方損失。五、其他約定1.本中止協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本中止協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本中止協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動(dòng)合同中止協(xié)議2.乙方工作交接清單3.保密協(xié)議4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付證明5.甲方商業(yè)秘密、工作機(jī)密等相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，延遲恢復(fù)勞動(dòng)合同的履行。2.乙方擅自帶走或損壞甲方提供的辦公用品、工作資料。3.乙方以甲方名義從事任何活動(dòng)，損害甲方利益。4.甲方未按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。5.乙方違反保密協(xié)議，向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、工作機(jī)密等。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同中止：因特定原因，雙方同意暫時(shí)停止履行勞動(dòng)合同的行為。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作的年限，支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.保密協(xié)議：勞動(dòng)者與用人單位簽訂的，約定勞動(dòng)者在合同期間及解除合同后對(duì)用人單位商業(yè)秘密、工作機(jī)密等予以保密的協(xié)議。4.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作交接問題：提前溝通，明確交接事項(xiàng)，雙方共同制定交接清單，確保順利交接。2.保密協(xié)議違反：加強(qiáng)保密意識(shí)，簽訂保密協(xié)議，明確違約責(zé)任，一旦發(fā)現(xiàn)違約行為，立即采取法律手段維護(hù)權(quán)益。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付問題：提前計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金金額，按時(shí)支付，避免產(chǎn)生糾紛。4.合同中止原因消除后恢復(fù)履行問題：雙方書面申請(qǐng)恢復(fù)勞動(dòng)合同，重新簽訂合同，繼續(xù)履行雙方的權(quán)利和義務(wù)。五、所有應(yīng)用場景：1.勞動(dòng)合同中止協(xié)議適用于勞動(dòng)合同履行過程中，因特定原因需要中止履行的情況。2.適用于用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，中止勞動(dòng)合同的