2024年短期雇傭合同書樣式

合同編號：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本短期雇傭合同。第一條合同期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前____天書面協(xié)商一致。第二條工作內(nèi)容乙方在本合同期內(nèi)擔任____（職位名稱）崗位，具體工作內(nèi)容如下：1.負責____（工作職責一）；2.負責____（工作職責二）；3.負責____（工作職責三）；etc.第三條工作時間1.乙方每周工作時間____小時，每周工作____天。2.乙方工作時間應遵守國家有關法律法規(guī)，確保工作效率和質(zhì)量。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整）。2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照國家和甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。第五條社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。2.甲方為乙方提供____（福利待遇一）；3.甲方為乙方提供____（福利待遇二）；4.甲方為乙方提供____（福利待遇三）；etc.第六條勞動保護和勞動條件1.甲方應遵守國家有關勞動保護的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動條件。2.甲方應確保乙方的人身安全和健康，不得安排乙方從事有毒、有害、危險和對乙方身體有害的高強度工種。第七條合同解除和終止1.本合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應提前____天書面通知對方。2.甲方違法解除或終止合同的，應支付乙方賠償金，賠償金標準按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。第八條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.合同編號：填寫唯一的合同編號，以便于合同的管理和追溯。2.甲方（雇主）和乙方（雇員）信息：詳細填寫雙方的基本信息，包括但不限于名稱、地址、聯(lián)系人等。3.合同期限：明確合同的開始和結束日期，確保雙方的權益。4.工作內(nèi)容：詳細描述乙方的工作職責，以明確工作范圍和預期成果。5.工作時間：遵守國家有關法律法規(guī)，合理制定工作時間，保障乙方的合法權益。6.勞動報酬：明確乙方的工資待遇，包括基本工資、加班工資、獎金、津貼等。7.社會保險和福利待遇：依法參加社會保險，提供相應的福利待遇，保障乙方的福利權益。8.勞動保護和勞動條件：遵守國家有關勞動保護的規(guī)定，提供安全、健康的勞動環(huán)境。9.合同解除和終止：明確合同解除和終止的條件和程序，遵守國家有關法律法規(guī)。10.爭議解決：約定解決合同爭議的方式和程序，確保雙方的合法權益。解決辦法：1.雙方發(fā)生爭議時，應進行友好協(xié)商，尋求共識和解決方案。2.如果協(xié)商不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系、明確雙方權利義務的協(xié)議。2.短期雇傭合同：指合同期限在一定范圍內(nèi)的雇傭合同，具體期限根據(jù)雙方協(xié)商確定。3.勞動報酬：勞動者因履行勞動合同所得到的報酬，包括基本工資、加班工資、獎金、津貼等。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活和社會福利，通過立法強制實行的制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.勞動保護：國家為保障勞動者安全和健康，采取的措施和制度，包括勞動安全、勞動衛(wèi)生、職業(yè)病防治等。6.爭議解決：通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑，解決勞動合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。特殊應用場合：1.試用期：在合同開始的前三個月為試用期，期間乙方的工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整）。試用期內(nèi)，甲方有權根據(jù)乙方的表現(xiàn)決定是否正式錄用。2.兼職：乙方同時與其他單位建立勞動關系，并不影響本合同的履行。但乙方應確保其兼職工作不影響在甲方的正常工作。3.保密協(xié)議：乙方在工作中接觸到甲方的商業(yè)機密，應簽訂《保密協(xié)議》，約定保密期限和違約責任。4.培訓：甲方應提供必要的培訓機會，以提高乙方的業(yè)務水平。培訓期間的工資和福利按照雙方約定執(zhí)行。5.出差：乙方因工作原因出差，甲方應按照相關規(guī)定支付出差補貼和報銷相關費用。6.加班：乙方因工作需要加班，甲方應按照國家規(guī)定支付加班費。7.合同續(xù)簽：合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前____天書面協(xié)商一致。附件列表：1.乙方個人簡歷2.身份證明文件3.學歷證明文件4.健康證明文件5.保密協(xié)議6.培訓記錄7.出差報銷單8.加班申請表注意事項：1.請確保合同填寫內(nèi)容的準確性和完整性。2.在簽訂合同前，請仔細閱讀合同