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文檔簡介
幼師勞動用工合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于:
1.甲方系依法設(shè)立的教育機(jī)構(gòu),主要從事幼兒教育及相關(guān)服務(wù)業(yè)務(wù)。
2.乙方具有從事幼師工作的資格,愿意接受甲方的工作安排。
3.雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方在甲方從事幼師工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方擔(dān)任幼師,負(fù)責(zé)幼兒的日常教育教學(xué)、生活照顧、家園溝通等工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),確保幼兒的身心健康和安全。
二、工作地點(diǎn)
乙方在甲方指定的地點(diǎn)工作,具體地點(diǎn)為:____________________。
三、工作時間
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作5天,每天工作8小時。
2.甲方可根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作時間。
四、工資待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和地方最低工資標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付工資。
2.乙方工資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+績效工資。
3.乙方工資支付方式:每月支付一次,支付時間為每月的________日。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供帶薪年假、病假等福利待遇。
六、合同期限
1.本合同期限為________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。
2.合同期滿前________個月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
七、解除與終止合同
1.任何一方在合同期內(nèi),未經(jīng)對方同意,不得單方面解除或終止合同。
2.以下情況,甲方可以解除或終止合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益;
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
3.以下情況,乙方可以解除或終止合同:
(1)甲方未按時足額支付工資;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險;
(3)甲方違反合同約定,侵害乙方合法權(quán)益。
八、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方教師資格證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.甲方規(guī)章制度。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
丙方(第三方):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
鑒于:
1.甲方系依法設(shè)立的教育機(jī)構(gòu),主要從事幼兒教育及相關(guān)服務(wù)業(yè)務(wù)。
2.丙方為專業(yè)的幼兒教育資源及服務(wù)提供商,具備豐富的幼教行業(yè)經(jīng)驗和管理能力。
3.乙方具有從事幼師工作的資格,愿意接受甲方的工作安排,并通過丙方的培訓(xùn)和指導(dǎo)。
4.雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方在甲方從事幼師工作事宜,并引入丙方作為第三方主體,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方擔(dān)任幼師,負(fù)責(zé)幼兒的日常教育教學(xué)、生活照顧、家園溝通等工作。
2.乙方接受丙方的專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo),確保其教育教學(xué)能力符合甲方要求。
3.丙方對乙方的培訓(xùn)內(nèi)容、質(zhì)量及效果負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。
二、工作地點(diǎn)
乙方在甲方指定的地點(diǎn)工作,具體地點(diǎn)為:____________________。
三、工作時間
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作5天,每天工作8小時。
2.甲方可根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作時間。
四、工資待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和地方最低工資標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付工資。
2.乙方工資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+績效工資。
3.乙方工資支付方式:每月支付一次,支付時間為每月的________日。
五、丙方責(zé)任與權(quán)益
1.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),確保乙方具備從事幼師工作的能力。
2.丙方有權(quán)對乙方的教學(xué)成果進(jìn)行評估,并有權(quán)對乙方的表現(xiàn)提出改進(jìn)建議。
3.丙方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求,調(diào)整乙方的培訓(xùn)內(nèi)容和工作任務(wù)。
4.丙方有權(quán)對乙方的違約行為進(jìn)行處理。
六、甲方權(quán)益與責(zé)任
1.甲方有權(quán)對乙方的教育教學(xué)工作進(jìn)行監(jiān)督,確保教學(xué)質(zhì)量。
2.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的培訓(xùn)內(nèi)容和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的違約行為進(jìn)行處理。
4.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和自身需求,調(diào)整乙方的工資待遇。
七、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供帶薪年假、病假等福利待遇。
八、合同期限
1.本合同期限為________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。
2.合同期滿前________個月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
九、解除與終止合同
1.任何一方在合同期內(nèi),未經(jīng)對方同意,不得單方面解除或終止合同。
2.以下情況,甲方可以解除或終止合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益;
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(4)丙方未能履行培訓(xùn)責(zé)任,影響乙方工作表現(xiàn)。
3.以下情況,乙方可以解除或終止合同:
(1)甲方未按時足額支付工資;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險;
(3)甲方違反合同約定,侵害乙方合法權(quán)益;
(4)丙方違反合同約定,損害乙方利益。
4.以下情況,丙方可以解除或終止合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反丙方培訓(xùn)規(guī)定,影響培訓(xùn)效果;
(2)乙方未能達(dá)到培訓(xùn)要求,影響甲方教育教學(xué)質(zhì)量。
十、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方教師資格證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.丙方資質(zhì)證明;
5.丙方培訓(xùn)方案。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
丙方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入旨在提高幼師的專業(yè)水平,優(yōu)化幼兒教育資源,確保教育教學(xué)質(zhì)量,同時減輕甲方的培訓(xùn)和管理壓力。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為主導(dǎo)方,通過引入丙方,確保教育教學(xué)質(zhì)量,提升幼兒教育資源,實現(xiàn)自身在教育市場中的競爭力。甲方在合同中擁有更多權(quán)益,以保障自身利益,同時促進(jìn)幼兒教育事業(yè)的發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
丙方(第三方):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
鑒于:
1.甲方為一家專業(yè)的房地產(chǎn)開發(fā)商,負(fù)責(zé)住宅小區(qū)的建設(shè)和管理。
2.乙方具備物業(yè)管理相關(guān)資質(zhì),愿意加入甲方團(tuán)隊,負(fù)責(zé)住宅小區(qū)的物業(yè)管理服務(wù)。
3.丙方為專業(yè)的物業(yè)管理咨詢公司,提供物業(yè)管理咨詢和培訓(xùn)服務(wù)。
4.雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就乙方在甲方擔(dān)任物業(yè)管理崗位事宜,并引入丙方作為第三方主體,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方擔(dān)任物業(yè)管理崗位,負(fù)責(zé)住宅小區(qū)的日常管理、維護(hù)、維修等工作。
2.乙方接受丙方的專業(yè)咨詢和培訓(xùn),提升物業(yè)管理水平。
3.丙方對乙方的咨詢和培訓(xùn)內(nèi)容、質(zhì)量及效果負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。
二、工作地點(diǎn)
乙方在甲方開發(fā)的住宅小區(qū)工作,具體地點(diǎn)為:____________________。
三、工作時間
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作5天,每天工作8小時。
2.甲方可根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作時間。
四、工資待遇
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和地方最低工資標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付工資。
2.乙方工資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+績效工資。
3.乙方工資支付方式:每月支付一次,支付時間為每月的________日。
五、丙方責(zé)任與權(quán)益
1.丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)咨詢和培訓(xùn),提升乙方物業(yè)管理水平。
2.丙方有權(quán)對乙方的物業(yè)管理工作進(jìn)行評估,并有權(quán)對乙方的表現(xiàn)提出改進(jìn)建議。
3.丙方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求,調(diào)整乙方的培訓(xùn)內(nèi)容和工作任務(wù)。
4.丙方有權(quán)對乙方的違約行為進(jìn)行處理。
六、乙方權(quán)益與責(zé)任
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的物業(yè)管理工具和設(shè)備。
2.乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)的咨詢和培訓(xùn)服務(wù)。
3.乙方有權(quán)對物業(yè)管理中出現(xiàn)的問題提出意見和建議。
4.乙方有權(quán)獲得甲方提供的各種福利待遇。
七、甲方責(zé)任與權(quán)益
1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的物業(yè)管理場所和設(shè)施。
2.甲方有權(quán)對乙方的物業(yè)管理工作進(jìn)行監(jiān)督,確保物業(yè)管理質(zhì)量。
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的培訓(xùn)內(nèi)容和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。
4.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和自身需求,調(diào)整乙方的工資待遇。
八、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供帶薪年假、病假等福利待遇。
九、合同期限
1.本合同期限為________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。
2.合同期滿前________個月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
十、解除與終止合同
1.任何一方在合同期內(nèi),未經(jīng)對方同意,不得單方面解除或終止合同。
2.以下情況,乙方可以解除或終止合同:
(1)甲方未按時足額支付工資;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險;
(3)甲方違反合同約定,侵害乙方合法權(quán)益;
(4)丙方未能履行咨詢和培訓(xùn)責(zé)任,影響乙方工作表現(xiàn)。
3.以下情況,甲方可以解除或終止合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益;
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
十一、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方物業(yè)管理資質(zhì)證書復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.丙方資質(zhì)證明;
5.丙方咨詢和培訓(xùn)方案。
甲方(蓋章):__________________
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