學(xué)生服裝店兼職店員合同

學(xué)生服裝店兼職店員合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（兼職店員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的學(xué)生服裝店，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，擔(dān)任兼職店員工作，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為兼職店員，在甲方學(xué)生服裝店提供勞務(wù)。1.2乙方的工作內(nèi)容包括：商品陳列、顧客接待、商品銷售、店鋪清潔等。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要提前通知乙方。2.2乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)提供勞務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬為每小時(shí)__________元人民幣。3.2乙方的工作報(bào)酬按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算，每月__________日之前結(jié)算上月工資。3.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。5.2一方違反合同規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益的，對(duì)方有權(quán)解除或終止本合同。5.3合同期滿，本合同自行終止。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方未按約定提供勞務(wù)的，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的工資。6.3甲方未按約定支付工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________個(gè)月。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.3本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（兼職店員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度6.乙方工作日志7.工資支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供勞務(wù)，包括但不限于無(wú)故缺勤、遲到、早退。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等。3.甲方未按約定支付乙方工資。4.甲方未按約定提供工作條件或保護(hù)乙方工作安全。5.甲方違法解除或終止合同。6.乙方在合同期限內(nèi)因個(gè)人原因離職。三、法律名詞及解釋：1.兼職店員：指在甲方學(xué)生服裝店提供勞務(wù)，但不由甲方全日制管理的勞動(dòng)者。2.工作時(shí)間：指乙方按照甲方安排提供勞務(wù)的時(shí)間。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方按照約定提供勞務(wù)應(yīng)得的報(bào)酬。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.違約行為：指合同雙方未能履行或未能完全履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方缺勤問(wèn)題：建立完善的考勤制度，明確乙方請(qǐng)假、遲到、早退等規(guī)定，并嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。2.商業(yè)秘密泄露：加強(qiáng)乙方在職培訓(xùn)，明確保密條款，簽訂保密協(xié)議，對(duì)泄露商業(yè)秘密的行為進(jìn)行法律追究。3.工資支付問(wèn)題：制定明確的工資支付標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬等方式直接支付給乙方，保留支付憑證。4.工作條件保障：提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，為乙方提供必要的培訓(xùn)和保護(hù)措施。5.合同解除或終止問(wèn)題：嚴(yán)格按照合同約定和法律規(guī)定解除或終止合同，必要時(shí)尋求法律咨詢。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.學(xué)生在校期間，利用課余時(shí)間在學(xué)生服裝店兼職。2.學(xué)生服裝店需要臨時(shí)或長(zhǎng)期招聘兼職店員。