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房地產(chǎn)銷(xiāo)售精英聘用合同模板合同編號(hào):__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、公正的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方提供勞動(dòng)力的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同期限為一年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、乙方的職責(zé)1.乙方作為甲方房地產(chǎn)銷(xiāo)售精英,應(yīng)全面履行銷(xiāo)售職責(zé),為甲方開(kāi)拓市場(chǎng),提升銷(xiāo)售額。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn),提升自身業(yè)務(wù)能力。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)按照本合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)等。2.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件,包括銷(xiāo)售資料、辦公設(shè)施等。3.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,不得擅自解除勞動(dòng)合同。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(稅前),每月__日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。2.乙方完成甲方規(guī)定的銷(xiāo)售任務(wù)后,可享受銷(xiāo)售獎(jiǎng)金及提成。3.乙方按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),不得以任何方式泄露或公開(kāi)甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.銷(xiāo)售業(yè)績(jī)證明文件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司產(chǎn)品宣傳資料7.乙方培訓(xùn)資料8.銷(xiāo)售合同樣本9.保密協(xié)議10.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資的,視為違約。5.甲方未提供乙方必要工作條件的,視為違約。6.甲方擅自解除勞動(dòng)合同的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定,獲得的經(jīng)濟(jì)收入。3.銷(xiāo)售任務(wù):甲方根據(jù)市場(chǎng)情況和乙方的能力,規(guī)定的銷(xiāo)售指標(biāo)。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方工作能力提升緩慢,影響銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。解決辦法:甲方組織定期培訓(xùn),乙方面臨考核壓力,提升自身能力。2.甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定時(shí)間支付工資,如有延遲,應(yīng)支付遲延付款利息。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:雙方簽訂保密協(xié)議,乙方違反協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方擅自解除勞動(dòng)合同。解決辦法:甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定,不得擅自解除勞動(dòng)合同,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商,乙方為甲方招聘的銷(xiāo)售人員。2.

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