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文檔簡介
心理咨詢及輔導(dǎo)制度1.目的和適用范圍本制度旨在規(guī)范醫(yī)院內(nèi)心理咨詢和輔導(dǎo)的流程和規(guī)范,保障患者和員工的心理健康,供應(yīng)安全、有效的心理支持服務(wù)。適用于醫(yī)院內(nèi)全部患者和員工。2.定義心理咨詢:指通過專業(yè)心理咨詢師以口頭、書面或其他方式,向患者或員工供應(yīng)心理健康方面的支持、引導(dǎo)和建議。心理輔導(dǎo):指通過專業(yè)心理輔導(dǎo)師以口頭、書面或其他方式,幫忙患者或員工了解本身的心理問題,供應(yīng)相應(yīng)的心理調(diào)適措施和技巧。3.心理咨詢與輔導(dǎo)師資要求3.1心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)具備以下條件:—擁有心理學(xué)相關(guān)專業(yè)的學(xué)士或以上學(xué)位;—具備相關(guān)的專業(yè)背景知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);—具備相關(guān)資質(zhì)證書或注冊執(zhí)業(yè)證書。3.2全部心理咨詢與輔導(dǎo)師需參加醫(yī)院組織的定期培訓(xùn)和進(jìn)修,以保持專業(yè)水平和更新知識。3.3心理咨詢與輔導(dǎo)師需嚴(yán)守職業(yè)道德,對患者或員工的隱私信息保密。4.心理咨詢與輔導(dǎo)的申請4.1患者可通過以下渠道申請心理咨詢與輔導(dǎo):—在醫(yī)院門診處直接申請;—在醫(yī)院官方網(wǎng)站預(yù)約心理咨詢與輔導(dǎo)服務(wù)。4.2員工申請心理咨詢與輔導(dǎo),應(yīng)通過人力資源部門進(jìn)行申請,保障隱私和信息安全。4.3心理咨詢與輔導(dǎo)的申請應(yīng)供應(yīng)必需的個人信息和問題描述,以供咨詢與輔導(dǎo)師進(jìn)行初步評估和布置。5.心理咨詢與輔導(dǎo)流程5.1初步評估:心理咨詢與輔導(dǎo)師將依據(jù)申請人供應(yīng)的信息進(jìn)行初步評估,確定咨詢與輔導(dǎo)的優(yōu)先級和適合性。5.2預(yù)約布置:依據(jù)初步評估結(jié)果,心理咨詢與輔導(dǎo)師將為申請人布置咨詢與輔導(dǎo)的時間和地方,并通知相關(guān)信息。5.3心理評估:在個別情況下,心理咨詢與輔導(dǎo)師可能需要進(jìn)行更深入的心理評估,以全面了解患者或員工的心理情形和需求。5.4心理咨詢與輔導(dǎo):心理咨詢與輔導(dǎo)師將與患者或員工進(jìn)行面對面或線上咨詢與輔導(dǎo),通過專業(yè)技術(shù)和方法,幫忙其解決心理問題和提升心理健康。5.5咨詢記錄:心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)將每次咨詢與輔導(dǎo)的內(nèi)容和結(jié)果進(jìn)行記錄,確保信息的準(zhǔn)確性和連續(xù)性。5.6家庭介入:在部分情況下,心理咨詢與輔導(dǎo)師可能需要與患者或員工的家庭成員進(jìn)行溝通和介入,以促進(jìn)家庭的支持和理解。5.7連續(xù)支持:心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)供應(yīng)適當(dāng)?shù)倪B續(xù)支持,包含定期回訪和跟進(jìn)咨詢與輔導(dǎo)的效果。6.緊急情況處理6.1對于顯現(xiàn)緊急心理危機(jī)的患者或員工,心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)立刻采取相應(yīng)的措施,包含但不限于:—與患者或員工的家屬聯(lián)系,并尋求幫助;—協(xié)調(diào)醫(yī)院其他相關(guān)部門或?qū)I(yè)人員供應(yīng)緊急支持;—如有必需,轉(zhuǎn)介至特地的心理衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。6.2心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)及時向醫(yī)院管理層報告緊急情況處理的結(jié)果,并做好案例的記錄和歸檔。7.安全與隱私保護(hù)7.1心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)嚴(yán)守專業(yè)道德和職業(yè)操守,保護(hù)患者或員工的隱私和個人信息。7.2心理咨詢與輔導(dǎo)師對于從患者或員工取得的信息,應(yīng)嚴(yán)格保密,不得擅自泄露或用作其他非專業(yè)目的。7.3心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)遵守醫(yī)院相關(guān)安全管理制度,確保咨詢與輔導(dǎo)場合的安全。8.績效評估與質(zhì)量掌控8.1心理咨詢與輔導(dǎo)師的績效評估應(yīng)定期進(jìn)行,通過各種方式,包含但不限于自評、同行評議、患者滿意度調(diào)查等。8.2醫(yī)院管理層應(yīng)建立質(zhì)量掌控機(jī)制,對心理咨詢與輔導(dǎo)的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評估,及時矯正存在的問題和不足。9.其他條款9.1心理咨詢與輔導(dǎo)服務(wù)應(yīng)免費(fèi)供應(yīng)給患者,提示患者注意防范詐騙和非法亂收費(fèi)行為。9.2心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)與醫(yī)院其他部門和專業(yè)人員保持良好的合作關(guān)系,供應(yīng)跨學(xué)科的綜合治療與服務(wù)。10.責(zé)任與違約10.1心理咨詢與輔導(dǎo)師應(yīng)履行職業(yè)職責(zé),保證咨詢與輔導(dǎo)的質(zhì)量和效果,如有違反職業(yè)道德或規(guī)章制度的行為,將承當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任。10.2患者或員工如未依照規(guī)定的程序申請心理咨詢與輔導(dǎo)、供應(yīng)虛假信息或有意干擾心理咨詢與輔導(dǎo)工作,將承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.修改與解釋11.1對于本規(guī)章制度的任何修改,須經(jīng)醫(yī)院管理層審批和公告之后生效。11.2對于本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸醫(yī)
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