延安大學(xué)《國(guó)家公務(wù)員制度》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第1頁(yè)
延安大學(xué)《國(guó)家公務(wù)員制度》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第2頁(yè)
延安大學(xué)《國(guó)家公務(wù)員制度》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷_第3頁(yè)
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學(xué)校________________班級(jí)____________姓名____________考場(chǎng)____________準(zhǔn)考證號(hào)學(xué)校________________班級(jí)____________姓名____________考場(chǎng)____________準(zhǔn)考證號(hào)…………密…………封…………線…………內(nèi)…………不…………要…………答…………題…………第1頁(yè),共3頁(yè)延安大學(xué)

《國(guó)家公務(wù)員制度》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷題號(hào)一二三總分得分批閱人一、單選題(本大題共20個(gè)小題,每小題2分,共40分.在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、政府在推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展時(shí),需要制定相關(guān)政策。對(duì)于新興產(chǎn)業(yè),以下哪種政策工具最能促進(jìn)其快速成長(zhǎng)?A.財(cái)政補(bǔ)貼B.稅收優(yōu)惠C.金融支持D.政府采購(gòu)2、在行政管理中,公共政策的制定需要考慮多方面的因素。以下關(guān)于公共政策制定過(guò)程的描述,哪一項(xiàng)是不準(zhǔn)確的?A.需要進(jìn)行充分的政策問(wèn)題界定B.政策方案的擬定只需考慮少數(shù)關(guān)鍵因素C.要對(duì)擬定的方案進(jìn)行評(píng)估和擇優(yōu)D.政策的合法化是重要環(huán)節(jié)3、行政決策的民主化要求廣泛聽(tīng)取各方意見(jiàn)和建議。以下哪種決策方式最能體現(xiàn)行政決策的民主化?A.專家決策B.集體決策C.公眾參與決策D.以上都是4、行政組織的變革需要考慮組織成員的接受程度。以下哪種變革方式更能減少組織成員的抵觸情緒:A.激進(jìn)式變革B.漸進(jìn)式變革C.自上而下的變革D.自下而上的變革5、公共部門人力資源的績(jī)效考核中,以下哪種考核主體更能保證考核結(jié)果的客觀公正:A.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)B.同事C.服務(wù)對(duì)象D.自我評(píng)估6、在公共預(yù)算管理中,合理分配資源是關(guān)鍵。當(dāng)財(cái)政資金有限時(shí),以下哪個(gè)領(lǐng)域應(yīng)優(yōu)先獲得資金支持?A.基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)B.教育事業(yè)C.醫(yī)療衛(wèi)生D.環(huán)境保護(hù)7、行政改革需要有明確的目標(biāo)和方向。以下哪個(gè)方面是行政改革的根本目標(biāo)?A.提高行政效率B.優(yōu)化行政職能C.促進(jìn)社會(huì)公平D.增強(qiáng)政府公信力8、某市政府為了提升城市形象,計(jì)劃開(kāi)展大規(guī)模的城市環(huán)境整治行動(dòng)。在行動(dòng)實(shí)施之前,需要制定詳細(xì)的工作計(jì)劃和責(zé)任分工。以下哪種管理工具最適合用于明確各項(xiàng)任務(wù)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和責(zé)任人?A.甘特圖B.流程圖C.魚(yú)刺圖D.思維導(dǎo)圖9、行政監(jiān)督的方式多種多樣。以下哪種監(jiān)督方式更側(cè)重于對(duì)行政行為的合法性進(jìn)行審查?A.合法性監(jiān)督B.合理性監(jiān)督C.經(jīng)常性監(jiān)督D.定期性監(jiān)督10、公共服務(wù)市場(chǎng)化改革中,以下哪種市場(chǎng)化方式更能保障公共服務(wù)的公平性:A.完全私有化B.政府與社會(huì)資本合作C.壟斷經(jīng)營(yíng)D.自由競(jìng)爭(zhēng)11、在政府購(gòu)買公共服務(wù)中,以下哪種方式更能確保服務(wù)質(zhì)量和效率:A.公開(kāi)招標(biāo)B.定向委托C.單一來(lái)源采購(gòu)D.競(jìng)爭(zhēng)性談判12、公共部門人力資源規(guī)劃的內(nèi)容不包括:A.人員數(shù)量規(guī)劃B.人員質(zhì)量規(guī)劃C.人員結(jié)構(gòu)規(guī)劃D.人員家庭規(guī)劃13、在行政組織的文化建設(shè)中,以下哪種文化元素更能增強(qiáng)組織的凝聚力?A.競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)B.合作精神C.個(gè)人主義D.保守觀念14、行政文化對(duì)行政行為和行政組織有著潛移默化的影響。以下哪種行政文化更有利于塑造高效、服務(wù)型的政府?A.封閉保守型B.開(kāi)放創(chuàng)新型C.官僚主義型D.形式主義型15、在行政文化建設(shè)中,培養(yǎng)公務(wù)員的服務(wù)意識(shí)至關(guān)重要。以下哪種培訓(xùn)方式最有助于增強(qiáng)公務(wù)員的服務(wù)意識(shí)?A.理論講座B.案例分析C.實(shí)地考察D.角色扮演16、政府部門在進(jìn)行人力資源管理時(shí),需要注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展。以下哪種培訓(xùn)方式對(duì)于提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)最為有效?A.在線課程學(xué)習(xí)B.內(nèi)部培訓(xùn)講座C.實(shí)地考察和交流D.委托專業(yè)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)17、在行政組織的人員配備中,以下哪種方法更能確保選拔到合適的人才?A.內(nèi)部晉升B.外部招聘C.關(guān)系推薦D.隨機(jī)挑選18、政府在進(jìn)行公共資源配置時(shí),需要遵循公平、公正、公開(kāi)的原則。以下哪種公共資源配置方式最容易引發(fā)社會(huì)爭(zhēng)議?A.行政指令分配B.招標(biāo)拍賣C.隨機(jī)抽簽D.專家評(píng)審19、政府在進(jìn)行公共服務(wù)外包時(shí),需要對(duì)承包商進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)管。以下哪種監(jiān)管方式最能確保承包商按照合同要求提供服務(wù)?A.定期檢查和評(píng)估B.建立投訴處理機(jī)制C.要求承包商提交詳細(xì)的工作報(bào)告D.以上都是20、在公共服務(wù)市場(chǎng)化的過(guò)程中,可能會(huì)面臨一些挑戰(zhàn)。以下哪一項(xiàng)不是公共服務(wù)市場(chǎng)化可能帶來(lái)的挑戰(zhàn)?A.公共責(zé)任缺失B.服務(wù)質(zhì)量下降C.提高效率D.公平性問(wèn)題二、簡(jiǎn)答題(本大題共4個(gè)小題,共40分)1、(本題10分)詳細(xì)論述行政決策中的群體決策方法,分析群體決策的優(yōu)勢(shì)和可能存在的問(wèn)題,以及如何提高群體決策的質(zhì)量。2、(本題10分)行政文化建設(shè)中的制度文化建設(shè)是重要方面,論述制度文化的內(nèi)涵、作用和建設(shè)途徑,以及如何通過(guò)制度文化建設(shè)規(guī)范行政行為。3、(本題10分)公共服務(wù)是政府的重要職責(zé),論述政府在提供公共服務(wù)方面的主要方式和創(chuàng)新途徑,以及如何保障公共服務(wù)的公平性和有效性。4、(本題10分)詳細(xì)論述行政領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力來(lái)源和行政領(lǐng)導(dǎo)方式的類型,分析不同領(lǐng)導(dǎo)方式在不同情境下的適用性。三、案例分析題(本大題共2個(gè)小題,共20分)1、(本題10分)某縣政府為發(fā)

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