博物館人才合作項目招標文件

博物館人才合作項目招標文件合同編號：__________甲方：__________（全稱：__________）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方：__________（全稱：__________）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________鑒于甲方為博物館，乙方為具有相關(guān)人才資源的公司/個人，雙方為促進博物館人才發(fā)展，經(jīng)友好協(xié)商，就博物館人才合作項目達成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供相應(yīng)的人才支持，包括但不限于：專業(yè)人才培訓(xùn)、人才引進、人才選拔、人才評價等。1.2乙方應(yīng)確保提供的人才符合甲方的要求，并保證人才的質(zhì)量和服務(wù)。1.3甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于：辦公場所、設(shè)備、資料等。二、合作期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____個月書面通知對方。三、費用及支付3.1甲方應(yīng)支付乙方人才服務(wù)費用，具體金額、付款方式和付款時間由雙方另行協(xié)商確定。3.2乙方應(yīng)向甲方提供正式發(fā)票。四、保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴格保密。4.2保密期限自本合同生效之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責(zé)任。5.2違約責(zé)任的承擔方式包括但不限于：賠償損失、支付違約金、繼續(xù)履行等。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.博物館人才合作項目招標文件2.乙方人才資質(zhì)證明文件3.乙方人才服務(wù)方案4.合同履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)發(fā)票5.雙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付乙方人才服務(wù)費用，視為違約。2.乙方未按約定提供符合甲方要求的人才，視為違約。3.雙方未按約定履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密等，視為違約。4.雙方未按約定解決爭議，一方提起訴訟，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.博物館：指收藏、展示、研究文物和自然標本的公共場所。2.人才支持：指為甲方提供專業(yè)人才培訓(xùn)、引進、選拔、評價等服務(wù)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益的信息。4.違約金：指一方違約時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.人才服務(wù)質(zhì)量不符合要求：乙方應(yīng)及時調(diào)整人才支持方案，重新提供符合甲方要求的人才。2.甲方支付費用不及時：乙方可以催告甲方支付，甲方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)履行支付義務(wù)。3.保密義務(wù)泄露：發(fā)現(xiàn)泄露情況，應(yīng)及時采取補救措施，必要時可要求違約方承擔違約責(zé)任。4.爭議解決不利：雙方應(yīng)積極履行協(xié)商義務(wù)，無法解決時可尋求專業(yè)律師或法律機構(gòu)介入。五、所有應(yīng)用場景：1.博物館需提升人才素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量。2.具有人才資源的公