醫(yī)院院長聘任合同模板

醫(yī)院院長聘任合同模板合同編號：__________甲方（聘任方）：__________醫(yī)院地址：________________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：_________________聯(lián)系電話：_____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經協(xié)商一致，甲方聘請乙方擔任院長，乙方同意接受聘請，甲乙雙方訂立本合同，共同遵照執(zhí)行。第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第二條崗位職責2.1乙方作為甲方醫(yī)院院長，應全面負責甲方的日常經營管理，組織實施甲方的經營戰(zhàn)略和業(yè)務發(fā)展計劃。2.2乙方應確保甲方醫(yī)院的醫(yī)療服務質量、醫(yī)療安全、醫(yī)院管理等各項指標達到國家規(guī)定的標準和要求。2.3乙方應遵守國家法律法規(guī)，誠實守信，公正廉潔，維護甲方醫(yī)院的合法權益。第三條工作條件和待遇3.1乙方的工作地點為甲方醫(yī)院。3.2乙方的工資待遇為人民幣____元/月（稅前），按月支付。3.3乙方按照國家和地方的有關規(guī)定享受社會保險和福利待遇。3.4乙方的工作時間和休息休假按照國家和地方的有關規(guī)定執(zhí)行。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內和解除合同后繼續(xù)承擔保密義務，對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等予以保密。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求賠償因此造成的損失。第五條解除和終止合同的條件5.1雙方協(xié)商一致解除或終止本合同。5.2乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或者嚴重失職、營私舞弊，甲方有權立即解除本合同。5.3乙方因健康原因不能履行職務，經甲方同意，可以解除或終止本合同。5.4合同期滿，雙方未達成續(xù)約協(xié)議的，本合同自行終止。第六條違約責任6.1雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解除、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘任方）：__________醫(yī)院乙方（受聘方）：__________法定代表（或授權代表）：__________________簽字（或蓋章）：__________________日期：_____________________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方相關資格證書復印件4.甲方醫(yī)院資質證明文件5.甲方醫(yī)院營業(yè)執(zhí)照復印件6.甲方醫(yī)院組織機構代碼證復印件7.雙方簽訂的保密協(xié)議8.雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定履行崗位職責，視為違約。2.乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或者嚴重失職、營私舞弊，視為違約。3.乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等，視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇，視為違約。5.甲方未按照約定提供乙方工作條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.勞動法：調整勞動關系及與勞動關系密切相關的社會關系的法律總稱。3.勞動合同法：規(guī)定勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止等事項的法律。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風險而實行的一種社會保障制度。5.福利待遇：用人單位給予勞動者的除工資以外的其他經濟利益及福利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照合同約定履行崗位職責。解決辦法：甲方有權要求乙方改正，并可以根據(jù)實際情況扣除乙方工資或者解除合同。2.問題：乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或者嚴重失職、營私舞弊。解決辦法：甲方有權立即解除本合同，并要求乙方承擔違約責任，賠償因此造成的損失。3.問題：乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等。解決辦法：甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求賠償因此造成的損失。4.問題：甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：甲方應及時足額支付乙方工資及福利待遇，否則乙方有權依法要求甲方支付。5.問題：甲方未按照約定提供乙方工作條件。解決辦法：甲方應按照合同約定提供乙方工作條件，否則乙方有權要求甲方改正。五、所有應用場景：1.甲方