垃圾處理施工員聘用合同模板

垃圾處理施工員聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（施工員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為乙方提供垃圾處理工作的機(jī)會，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下，按照我國相關(guān)法律法規(guī)和甲方制定的工作規(guī)程，從事垃圾處理工作。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量，確保垃圾得到安全、高效的處理。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項管理制度，服從甲方的管理和調(diào)度。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間上班。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方加班工資。第三條勞動報酬3.1甲方按照乙方的工作量及完成質(zhì)量，按時足額支付乙方工資。3.2乙方工資包括基本工資和績效工資兩部分，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由甲方根據(jù)實際情況制定。3.3乙方在合同期內(nèi)，享有與甲方其他員工同等的福利待遇。第四條社會保險4.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)按國家規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方應(yīng)按時提供相關(guān)證件，配合甲方辦理社會保險手續(xù)。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.2乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于保密的規(guī)定，不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況解除或終止本合同。6.2乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)解除或終止本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方管理制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；（4）合同期內(nèi)，乙方主動提出解除或終止合同。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.3本合同不得轉(zhuǎn)讓，不得違反國家法律法規(guī)。甲方（用人單位）：__________乙方（施工員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方與垃圾處理相關(guān)的資質(zhì)證書復(fù)印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議9.雙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議10.甲方制定的工作規(guī)程二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間到崗，或未經(jīng)甲方同意擅自離職，視為違約。2.乙方在工作中違反國家法律法規(guī)、甲方管理制度，造成嚴(yán)重后果，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，視為違約。4.甲方未按時足額支付乙方工資，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會保險，視為違約。6.甲方未按約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，具有獨立法人資格，雇傭勞動者提供勞動報酬的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等。2.施工員：指在用人單位從事垃圾處理工作的專業(yè)技術(shù)人員。3.違約：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。4.保密協(xié)議：指雙方為保護(hù)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，簽訂的協(xié)議。5.培訓(xùn)協(xié)議：指用人單位與勞動者就培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)期限、培訓(xùn)費用等事項達(dá)成的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗，解決辦法：與乙方溝通，了解原因，若乙方確有困難，可協(xié)商延期到崗；若乙方無正當(dāng)理由，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方在工作中違反規(guī)定，造成嚴(yán)重后果，解決辦法：根據(jù)甲方管理制度對乙方進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者解除合同。3.乙方泄露甲方秘密，解決辦法：立即與乙方溝通，要求停止違法行為，若乙方拒絕配合，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方法律責(zé)任。4.甲方未按時足額支付工資，解決辦法：與甲方溝通，要求按時足額支付工資；若甲方拒不改正，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。5.甲方未為乙方繳納社會保險，解決辦法：與甲方溝通，要求補繳社會保險；若甲方拒不改正，可以向社保部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供垃圾處理工作機(jī)會。2.乙方在甲方指導(dǎo)下，按照我國相關(guān)法律法規(guī)和甲方制定的工作規(guī)程，從事垃圾處理工作。3.乙方應(yīng)遵守甲方的各項管理制度，服從甲方的管理和調(diào)度。4.甲方按照乙方的工作量及完成質(zhì)量，按時足額支付乙方工資。5.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商